100% Zufriedenheitsgarantie Sofort verfügbar nach Zahlung Sowohl online als auch als PDF Du bist an nichts gebunden
logo-home
Hausarbeit im Projektmodul - Wirtschaftspsychologie 10,39 €   In den Einkaufswagen

Fallstudie

Hausarbeit im Projektmodul - Wirtschaftspsychologie

 92 mal angesehen  2 mal verkauft

Im Rahmen des Moduls 16 im Studiengang Wirtschaftspsychologie musste eine Hausarbeit verfasst werden. Mein Thema war Mobbing. Folgen für junge AN im Bezug auf Arbeitszufriedenheit, Motivation und Stress

vorschau 4 aus 71   Seiten

  • 26. mai 2021
  • 71
  • 2020/2021
  • Fallstudie
  • Weibelzahl
  • 2
Alle Dokumente für dieses Fach (1)
avatar-seller
FrauStoepsel
1




Mobbing.
Folgen für junge Arbeitnehmer*innen im
Bezug auf Arbeitszufriedenheit, Motivation
und Stress


Hausarbeit im Projektmodul

im Rahmen des Fernstudiengangs „Wirtschaftspsychologie“

mit dem Abschluss „Bachelor of Arts“

an der PFH- Privaten Hochschule Göttingen




Vorgelegt am: 05.10.2020

Von: Michelle Arth

Aus: Braunschweig, Michellearth203@gmail.com

Matrikelnummer: FBWP4218104GB64



Erstprüfer: Prof. Dr. Stephan Weibelzahn

, Auswirkungen von Mobbing auf Arbeitszufriedenheit, Motivation und Stress 1

Inhaltsverzeichnis

ZUSAMMENFASSUNG............................................................................................................................................................ 4


1. EINLEITUNG ......................................................................................................................................................................... 5


2. BEGRIFFSERKLÄRUNG..................................................................................................................................................... 6


2.1. MOBBING ......................................................................................................................................................................... 6


2.2 ARBEITSZUFRIEDENHEIT UND MOTIVATION .................................................................................................................. 10


2.3 STRESS .......................................................................................................................................................................... 10


2.4 JUNGE ARBEITNEHMER ................................................................................................................................................. 11



3. UNTERSUCHUNGSPLAN ...................................................................................................................................... 13


3.1 FRAGEBOGEN UND DATENERHEBUNG ........................................................................................................................ 13


3.2 AUSWERTUNG ............................................................................................................................................................... 14


3.2.2 Mobbinghandlungen .................................................................................................................................... 16


3.2.2.1. Angriffe auf die Möglichkeiten, sich mitzuteilen. ............................................................................. 16

3.2.2.2 Angriffe auf die sozialen Beziehungen ................................................................................................. 17

3.2.2.3 Auswirkungen auf das soziale Ansehe ................................................................................................ 19

3.2.2.4 Angriffe auf die Qualität der Berufs- und Lebenssituation ............................................................ 20

3.2.2.5 Angriffe auf die Gesundheit ................................................................................................................... 22

3.2.3 Fragen zu erlebtem Mobbing ..................................................................................................................... 23

3.2.4 Beurteilung der Folgen von Mobbing ...................................................................................................... 24


3.2.4.1 Hygienefaktoren und Motivatoren ........................................................................................................ 25

3.2.4.2 Stressoren .................................................................................................................................................. 28

4. DISKUSSION ...................................................................................................................................................................... 30


LITERATURVERZEICHNIS ................................................................................................................................................... 31


ANLAGE 1 - FRAGEBOGEN ................................................................................................................................................ 33


ANLAGE 2 AUSWERTUNGEN ............................................................................................................................................. 38

, Auswirkungen von Mobbing auf Arbeitszufriedenheit, Motivation und Stress 2


Abbildungsverzeichnis

ABBILDUNG 1 VIER-PHASEN-MODELL NACH LEYMANN - EIGENE DARSTELLUNG.................................................................. 8


ABBILDUNG 2 DAS BREITE SPEKTRUM DER MOBBINGHANDLUNGEN (ESSER &WOLMERATH, 2013, S.27) ............................. 9


ABBILDUNG 3: GESCHLECHTER ABFRAGE, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ...................................................................... 14


ABBILDUNG 4: ALTERSABFRAGE, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .................................................................................... 15


ABBILDUNG 5: ABFRAGE DES ARBEITSVERHÄLTNISSES .................................................................................................. 15


ABBILDUNG 6: ANGRIFF AUF DIE MÖGLICHKEIT, SICH MITZUTEILEN 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ................................. 16


ABBILDUNG 7: ANGRIFF AUF DIE MÖGLICHKEIT, SICH MITZUTEILEN 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ................................. 16


ABBILDUNG 8: ANGRIFF AUF DIE MÖGLICHKEIT, SICH MITZUTEILEN 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ................................. 17


ABBILDUNG 9: ANGRIFFE AUF DIE SOZIALEN BEZIEHUNGEN 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................... 17


ABBILDUNG 10: ANGRIFFE AUF DIE SOZIALEN BEZIEHUNGEN 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................ 18


ABBILDUNG 11: ANGRIFFE AUF DIE SOZIALEN BEZIEHUNGEN 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ......................................... 18


ABBILDUNG 12: AUSWIRKUNGEN AUF DAS SOZIALE ANSEHEN 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................ 19


ABBILDUNG 13: AUSWIRKUNGEN AUF DAS SOZIALE ANSEHEN 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................ 19


ABBILDUNG 14:AUSWIRKUNGEN AUF DAS SOZIALE ANSEHEN 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................ 20


ABBILDUNG 15: ANGRIFFE AUF DIE QUALITÄT DER BERUFS- UND LEBENSSITUATION 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020)........ 20


ABBILDUNG 16: ANGRIFFE AUF DIE QUALITÄT DER BERUFS- UND LEBENSSITUATION 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020)........ 21


ABBILDUNG 17: ANGRIFFE AUF DIE QUALITÄT DER BERUFS- UND LEBENSSITUATION 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020)........ 21


ABBILDUNG 18: ANGRIFF AUF DIE GESUNDHEIT 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................................... 22


ABBILDUNG 19:ANGRIFF AUF DIE GESUNDHEIT 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ............................................................ 22


ABBILDUNG 20: ANGRIFF AUF DIE GESUNDHEIT 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................................... 23


ABBILDUNG 21: FRAGEN ZU ERLEBTEM MOBBING, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) ........................................................... 24


ABBILDUNG 22: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 1, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 25


ABBILDUNG 23: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 2, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 25

, Auswirkungen von Mobbing auf Arbeitszufriedenheit, Motivation und Stress 3

ABBILDUNG 24: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 3, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 26


ABBILDUNG 25: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 4, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 26


ABBILDUNG 26: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 5, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 27


ABBILDUNG 27: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 6, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 27


ABBILDUNG 28: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 7, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 28


ABBILDUNG 29: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 8, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 28


ABBILDUNG 30: BEURTEILUNG DER FOLGEN VON MOBBING 9, (EIGENE DARSTELLUNG, 2020) .......................................... 29

Alle Vorteile der Zusammenfassungen von Stuvia auf einen Blick:

Garantiert gute Qualität durch Reviews

Garantiert gute Qualität durch Reviews

Stuvia Verkäufer haben mehr als 700.000 Zusammenfassungen beurteilt. Deshalb weißt du dass du das beste Dokument kaufst.

Schnell und einfach kaufen

Schnell und einfach kaufen

Man bezahlt schnell und einfach mit iDeal, Kreditkarte oder Stuvia-Kredit für die Zusammenfassungen. Man braucht keine Mitgliedschaft.

Konzentration auf den Kern der Sache

Konzentration auf den Kern der Sache

Deine Mitstudenten schreiben die Zusammenfassungen. Deshalb enthalten die Zusammenfassungen immer aktuelle, zuverlässige und up-to-date Informationen. Damit kommst du schnell zum Kern der Sache.

Häufig gestellte Fragen

Was bekomme ich, wenn ich dieses Dokument kaufe?

Du erhältst eine PDF-Datei, die sofort nach dem Kauf verfügbar ist. Das gekaufte Dokument ist jederzeit, überall und unbegrenzt über dein Profil zugänglich.

Zufriedenheitsgarantie: Wie funktioniert das?

Unsere Zufriedenheitsgarantie sorgt dafür, dass du immer eine Lernunterlage findest, die zu dir passt. Du füllst ein Formular aus und unser Kundendienstteam kümmert sich um den Rest.

Wem kaufe ich diese Zusammenfassung ab?

Stuvia ist ein Marktplatz, du kaufst dieses Dokument also nicht von uns, sondern vom Verkäufer FrauStoepsel. Stuvia erleichtert die Zahlung an den Verkäufer.

Werde ich an ein Abonnement gebunden sein?

Nein, du kaufst diese Zusammenfassung nur für 10,39 €. Du bist nach deinem Kauf an nichts gebunden.

Kann man Stuvia trauen?

4.6 Sterne auf Google & Trustpilot (+1000 reviews)

45.681 Zusammenfassungen wurden in den letzten 30 Tagen verkauft

Gegründet 2010, seit 14 Jahren die erste Adresse für Zusammenfassungen

Starte mit dem Verkauf
10,39 €  2x  verkauft
  • (0)
  Kaufen