Summary Woordenlijst International Trade English 2A '23-'24(Unit 1-9)
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Kurs
International Trade English
Hochschule
Arteveldehogeschool (Artevelde)
Book
Market Leader ESP Book - Working Across Cultures
Dit is een complete woordenlijst van alle te kennen woordenschat voor het examen International Trade English 2A in AJ '23-'24 in de richting Internationaal Ondernemen aan Arteveldehogeschool. Dit bevat dus alle vocabulary van unit 1 tem 9. Ik heb telkens het Engelse woord, de Nederlandse vertaling ...
Samenvatting Market Leader ESP Book - Working Across Cultures - business english
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Cursus engels 2A internationaal ondernemen (2de jaar)
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UNIT 1: OVERCOMING CULTURAL BARRIERS
To reach market saturation Marktverzadiging bereiken To stop expanding its market share
To dip your toes Je tenen dompelen (uitspraak) To make the first move
Cultural convergence Culturele Where everything becomes similar
convergentie/overeenstemming
To feel the effects of culture De effecten van cultuur voelen To be influenced by culture
(Cultural) divides (Culturele) verschillen Cultural differences
To suit local sensitivities Aansluiten bij lokale gevoeligheden To adapt to different ways of doing things
To compound Slechter maken To make worse
A competitive advantage Concurrentievoordeel A chance to be better than competitors
To adapt best practices from Goede praktijken overnemen van To take good ideas from others
Overseas markets Overzeese markten Markets in foreign countries (<-> domestic market)
To exploit Benutten To use fully so you get as much advantages as possible from it
A subsidiary Dochteronderneming Companies that are at least half owned and controlled by another company
To pose (een probleem) vormen To cause (a problem)
A belief Overtuiging Ideas that you feel to be true
Values Waarden The principles that influence the way of life of a particular group or community
A preserve Reservaat A place reserved for one special group
Loyalty Loyaliteit Being faithful to a set of beliefs or a country
Barriers Belemmeringen Things that prevent or limit what you can do
To reposition Herpositioneren Changing the way of marketing and advertising so people think about it differently
To establish Tot stand brengen To set up, to create
A directive Richtlijn A style of management that shows you are clearly in charge
To sort out Oplossen To solve
Cross-fertilisation Kruisbestuiving (uitspraak) Mixing the ideas of different groups of people, which often produces a better result
An artefacts Artefact The artefacts (ex. company logos and branding) reflect the history and values of a
business, shaping its identity.
An assumptions Veronderstelling Business decisions based on assumptions rather than data can lead to risky
strategies, highlighting the importance of research.
An attitudes Houding A positive attitude among employees can impact customer satisfaction and loyalty.
Behaviour Gedrag Consistent ethical behavior within an organization establishes trust
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