Nature-aanhangers denken dat ons gedrag vooral wordt bepaald door aangeboren eigenschappen
zoals lichaamsbouw of ritmegevoel. Nurture-aanhangers zeggen juist dat gedrag vooral aangeleerd is
en dat je omgeving en de cultuur waarin je opgroeit, bepalend zijn.
Cultuuroverdracht noemen we ook wel socialisatie: het proces waarbij iemand de waarden, normen
en andere cultuurkenmerken van zijn samenleving of groep aanleert. Hierdoor raak je aangepast aan
je omgeving en blijft een cultuur voorbestaan.
In iedere samenleving bestaan verschillende socialiserende instituties: groepen, organisaties en
collectieve gedragspatronen (gemeenschappelijke gebeurtenissen) die specifieke waarden, normen
en gewoonten overdragen. Socialisatie vindt plaats binnen gemeenschappen waar je toe behoort,
maar ook bij de overheid en media. De overheid vormt waarden en normen om tot wetten waar
ieder zich aan moet houden. De media hebben een grote invloed op het denken en gedrag van
mensen.
Manier waarop cultuur wordt overgedragen:
Imitatie: naarmate kinderen ouder worden krijgt informatie een grotere rol in het
socialisatieproces
Informatie: kennisoverdracht. Toegang tot kennis is van belang om mee te komen in de
samenleving, maar dit blijkt niet voor iedereen gelijk te zijn
Soms is dwang van buitenaf nodig, sociale controle: de manieren waarop mensen anderen
stimuleren of dwingen zich aan de geldende normen te houden. We spreken van formele
sociale controle wanneer deze is gebaseerd op geschreven regels. Bij beleefdheidsvormen en
andere ongeschreven regels spreken we van informele sociale cohesie.
Uiteindelijk leidt socialisatie tot internalisatie: mensen maken waarden, normen en gewoonten zich
eigen en gaan zich automatisch gedragen zoals hun omgeving van hun verwacht.
Persoonlijke identiteit: alle aangeleerde kenmerken die bij jouw persoonlijkheid horen
Sociale identiteit: de groepen en culturen waarmee je je verbonden voelt (groepsidentificatie)
Groepen kunnen een wij-zij-gevoel ontwikkelen. Dan is er niet alleen onderlinge saamhorigheid,
maar de groep gaat zich ook afzetten tegen andere groepen.
We noemen de Nederlandse dominante cultuur individualistisch. In andere culturen staat het
collectief vaak boven het individu. Dit betekent dat mensen vanaf hun geboorte al horen bij een
hechte en sterke groep. Deze culturen noemen we collectivistisch. Wanneer je iemand aanspreekt op
zijn gedrag wordt dat gezien als een aanval op de groep.
In masculiene werelden zijn de werelden van mannen en vrouwen duidelijk gescheiden. In feminiene
culturen lopen vrouwelijke en mannelijke rollen meer in elkaar over. De kwaliteit van het leven staat
bij zowel mannen als vrouwen centraal.
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller charelooijman. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.20. You're not tied to anything after your purchase.