ARBEID
H1
Op de arbeidsmarkt gaat het alleen over betaald werk.
Vraag naar en aanbod van arbeid bepalen de prijs van arbeid = loon
Aanbod van arbeid: (= beroepsbevolking) Personen tussen de 15 jaar en de pensioengerechtigde
leeftijd die willen en kunnen werken: zij bieden hun arbeid(skracht) aan op de arbeidsmarkt. Bestaat
uit de mensen in loondienst, de zelfstandigen en de geregistreerde werklozen.
Vraag naar arbeid: De totale vraag naar arbeidskrachten. De vraag naar arbeid bestaat uit de vraag
naar werknemers, de vraag naar arbeidskracht van zelfstandigen en de vacatures.
Krappe arbeidsmarkt: De vraag naar arbeid is groter dan het aanbod van arbeid. Er zijn veel vacatures
en weinig werklozen.
Ruime arbeidsmarkt: Het aanbod van arbeid is groter dan de vraag naar arbeid. Er zijn veel werklozen
en weinig vacatures.
Aanzuigeffect: Bij dalende werkloosheid neemt het aanbod van arbeid toe omdat mensen die zich
eerst kansloos achtten op de arbeidsmarkt en zich daarom niet aanboden, zich nu wel aanbieden.
Ontmoedigingseffect: Bij stijgende werkloosheid zullen minder mensen zich aanbieden op de
arbeidsmarkt, omdat zij zich vrijwel kansloos achten bij het zoeken naar een baan.
H2
De beroepsbevolking kan worden uitgedrukt in personen of in arbeidsjaren
Niet-beroepsbevolking: Alle personen van 15 jaar tot 75 jaar die niet willen of kunnen werken
(bijvoorbeeld huismensen, arbeidsongeschikten en studenten).
Arbeidsjaar: Het aantal uren dat iemand met een volledige baan en een normaal arbeidscontract in
een jaar werkt.
Deeltijdfactor: Het aantal uren dat wordt gewerkt per persoon als deel van het aantal uren van een
volledige baan. Een deeltijdfactor van 0,8 betekent dat iemand een baan heeft ter grootte van 80%
van een volledige baan.
p/a-ratio: De verhouding personen/arbeidsjaren
(beroepsbevolking – werklozen) / arbeidsjaren (arbeidsvolume)
Potentiële beroepsbevolking: (= beroepsgeschikte bevolking) De totale bevolking in de leeftijd van 15
jaar tot 75 jaar.
Bruto wel werklozen meegeteld, netto niet
H3
Arbeidsproductiviteit: De productie per persoon per tijdseenheid (bijvoorbeeld per uur of per
arbeidsjaar).
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller ebakkum. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.47. You're not tied to anything after your purchase.