100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
Samenvatting Motiverende gespreksvoering $3.25   Add to cart

Summary

Samenvatting Motiverende gespreksvoering

 12 views  0 purchase
  • Course
  • Institution

Samenvatting van zowel de cursus en powerpoint

Preview 2 out of 5  pages

  • June 6, 2021
  • 5
  • 2020/2021
  • Summary
avatar-seller
Motiverende gespreksvoering
1. Wat is motivatie
Motivatie is afhankelijk van 3 componenten:
1) Willen: belang inzien, bereidheid
2) Kunnen: vermogen
3) Klaar zijn: gereedheid

2. Stadia van gedragsverandering en kenmerken
• Model van verandering: terugval van latere stadia naar eerdere stadia is mogelijk en
kan in iedere fase plaatsvinden.




6 stadia:
1) Voorstadium: niet nadenken, ontkennen
2) Overwegen: nadenken over zijn probleem, bewustwordingsproces. Ambivalentie
maakt dat het probleem wordt erkent, maar er is nog geen beslissing genomen om te
veranderen.
3) Beslissing: concrete plannen
4) Actie: besluit genomen, uitvoering gestart
5) Volhouden: vasthouden en integreren in het leven en persoonlijkheid
6) Terugval

3. Valkuilen bij het motiveren
1) Overnemen

, 2) Wachten tot de patiënt zichzelf motiveert
3) Confronteren
4) Richting reflex
5) Reparatiereflex/helpreflex

4. Wat is motiverende gespreksvoering
• Patiënten in beweging brengen om hun levenswijze te veranderen, de intrinsieke
motivatie opbouwen. Het is een directieve en cliëntgerichte manier. Men gaat op
zoek naar de veranderwens en ambivalentie die de verandering belemmert
o Specifieke gesprekstechnieken: discrepantie vergroten en ambivalentie oplossen
o Discrepantie: verschil tussen 2 kanten van een situatie, bespreken van voor en
nadelen van beide kanten en het wel of niet veranderen.
• Typische begrippen:
o Cliëntgericht: gericht op de actuele zorgen en perspectieven van het individu. Het
principe van onvoorwaardelijke acceptatie = de waarden, doelen en het tempo
van de cliënt aanvaarden en het ‘probleemgedrag’ niet moraliserend tegemoet
treden.
o Directief : doelbewust aansturen op het oplossen van ambivalentie, in de richting
van verandering. Samen met de pt. Diens waarden en doelen te onderzoeken en
waar diens gedrag ermee in tegenspraak is. De manier om interne motivatie op te
bouwen.
o Ambivalentie
o Discrepantie: ontstaat tussen het huidige gedrag en belangrijke doelen of
waarden. Ontdekken waarom het belangrijk is te veranderen. Geen argumenten
opnoemen maar wel de pt.

4.1. Een gidsende gespreksstijl
• Behandelstijl: uitlokken wat ze zelf in huis hebben aan goede argumenten voor
gedragsveranderingen in het belang van hun gezondheid, het heeft meer te maken
met gidsen dan met leiden.
Sturen/dirigeren Gidsen Volgen

4.2. Omgaan en herkennen van ambivalentie
• Voor veranderingen die in een bepaald opzicht goed voor hen zijn
• Het is een normale stap maar kan gedragsverandering wel belemmeren, conflict dat
je voelt als je iets wel wil en tegelijkertijd niet ‘maar’
Tegen verandering pro verandering
Status quo = patiënt wil en kan niet veranderen

4.3. De geschiedenis van motiverende gespreksvoering
• ’80: William Miller en Stephen Rollnick
• 1991: boek motiverende gespreksvoering
• Taal heeft een invloed op verandering:

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying these notes from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller Romy2000. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy these notes for $3.25. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

64438 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now

Start selling
$3.25
  • (0)
  Add to cart