Samenvatting kennis blok 3: DOORSTROOM - Human Resource Management eerste leerjaar
15 views 1 purchase
Course
Kennis 3 HRM Doorstroom
Institution
Hogeschool Van Amsterdam (HvA)
Dit is een complete samenvatting van kennis blok 3: doorstroom. Hierin zijn alle 3 de weken uitgewerkt, inclusief screenshots van de kennisclips en modellen. Daarnaast vind je aantekeningen van de tentamentraining van SV Harem. Op de voorpagina en in de inhoudsopgave vind je de exacte inhoud. Ik he...
, Week 1: inleiding verzuimonderzoek en preventie
volgens de Arbowet
THEMA 1: verzuim
BBS-model: beschrijvend beslissingsmodel
Als de balans tussen belastbaarheid (persoon, hoeveel kun je hebben, fysiek en mentaal,
opleidingsniveau competenties veerkracht) en (werk)belasting (belasting die voortkomt uit
werk zoals werkdruk en privé, kun je thuis herstellen? Heb je kinderen of een zieke partner?
Kun je echt herstellen?) niet te vinden is, worden er klachten ondervonden.
Het model gaat ervan uit dat verzuim een vorm van gedrag is. De verzuimbeslissing wordt
niet alleen bepaald door de klachten (de verzuimnoodzaak) maar ook door de
verzuimdrempel: pas als een bepaalde grens wordt overschreden zal men zich ziek melden.
De verzuimdrempel bestaat uit de verzuimbehoefte (waardering van en de binding met het
werk) en de verzuimgelegenheid (formele regelingen, verzuimcontrole). De verzuimdrempel
is niet een persoonlijke zaak, maar wordt beinvloef door omstandigheden in het bedrijf.
Ook bij de hervattingsdrempel kunnen de aspecten behoefte en gelegenheid worden
onderscheiden. Is er aangepast werk? Of een verminderde werktijd? Naarmate het verzuim
langer duurt wordt de drempel om terug te keren hoger. Het proces wordt ook beinvloed
door bedrijfs- en afdelingsfactoren (aard van het productieproces, organisatiestructuur,
arbeidsomstandigheden, personeelsbeleid). Daarnaast ook door maatschappelijke factoren
(situatie op de arbeidsmarkt, economische conjuctuur, stelsel van sociale zekerheid,
dominante normen en waarden, de kwaliteit en structuur van de gezondheidszorg).
Uit het model valt af te leiden dat het bedrijf drie invalshoeken heeft om het verzuim te
beinvloeden:
1. Voorkomen van verzuimnoodzaak (onbalans) door beinvloeding van de belasting en
de belastbaarheid
2. Verhoging van de verzuimdrempel
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller marshrm. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $10.08. You're not tied to anything after your purchase.
