Samenvatting Ontbrekende wetsartikelen basiswetboek sociaal recht voor het vak grondrechtelijk en Europees sociaalzekerheidsrecht
84 views 4 purchases
Course
Grondrechtelijk en europese sociale zekerheid
Institution
Vrije Universiteit Brussel (VUB)
In dit document kun je alle ontbrekende wetsartikelen , die niet opgenomen zijn in het basiswetboek sociaal recht, terugvinden. Het zijn artikelen die vermeldt worden door professor Van Limberghen in zijn cursus of gebruikt worden in cassussen. Dit document wordt per afgewerkt deel verder aangevuld...
grondrechtelijk en europees sociaal zekerheidsrecht
Written for
Vrije Universiteit Brussel (VUB)
Rechten
Grondrechtelijk en europese sociale zekerheid
All documents for this subject (1)
Seller
Follow
Rechtenstudentvub1997
Reviews received
Content preview
Ontbrekende wetsartikelen grondrechtelijk en Europees Sociaal
zekerheidsrecht
Werkloosheid........................................................................................................................................................3
Verordening 883/2004............................................................................................................................................3
IAO-verdrag nr.168.................................................................................................................................................6
Werkloosheidbesluit...............................................................................................................................................6
Toepassingsbesluit werkloosheid.........................................................................................................................13
VDAB-besluit.........................................................................................................................................................17
Arbeidsongeschiktheid........................................................................................................................................25
Verordening 883/2004..........................................................................................................................................25
Bijlage 6............................................................................................................................................................36
Verordening 987/09: tot vaststelling van de wijze van toepassing van Verordening (EG) nr. 883/2004
betreffende de coördinatie van de socialezekerheidsstelsels...............................................................................37
IAO verdrag nr 130 Verdrag betreffende geneeskundige verzorging en uitkeringen bij ziekte............................40
Europese code inzake sociale zekerheid...............................................................................................................40
KB geneeskundige verzorging en uitkeringen.......................................................................................................41
Arbeidsongevallenbesluit: Koninklijk besluit van 21 december 1971 houdende uitvoering van sommige
bepalingen van de arbeidsongevallenwet van 10 april 1971................................................................................63
KB 18 april 2000 Koninklijk besluit tot vaststelling van de bijzondere regels van basisloonberekening voor de
toepassing van de arbeidsongevallenwet van 10 april 1971 op bepaalde categorieën van werknemers.............64
Wettelijke pensioenen........................................................................................................................................64
Verordening 883/04..............................................................................................................................................64
IAO-verdrag nr. 128..............................................................................................................................................69
IAO-verdrag nr. 102..............................................................................................................................................72
EVRM....................................................................................................................................................................73
Herzien Europees Sociaal Handvest......................................................................................................................73
Europese code sociale zekerheid..........................................................................................................................74
Wet harmonisering pensioenen...........................................................................................................................77
Aanvullende pensioenen.....................................................................................................................................84
Richtlijn 2000/78/EG van de Raad van 27 november 2000 tot instelling van een algemeen kader voor gelijke
behandeling in arbeid en beroep..........................................................................................................................84
Richtlijn 2006/54/EG van het Europees Parlement en de Raad van 5 juli 2006 betreffende de toepassing van het
beginsel van gelijke kansen en gelijke behandeling van mannen en vrouwen in arbeid en beroep.....................86
Wet van 5 maart 2002 betreffende het beginsel van non-discriminatie ten gunste van [deeltijdwerkers]..........88
Wet van 5 juni 2002 betreffende het non-discriminatiebeginsel ten voordele van werknemers met een
arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd.............................................................................................................89
Wet aanvullende pensioenen werknemers..........................................................................................................89
/
,Koninklijk besluit van 14 november 2003tot uitvoering van de wet van 28 april 2003 betreffende de
aanvullende pensioenen en het belastingstelsel van die pensioenen en van sommige aanvullende voordelen
inzake sociale zekerheid.....................................................................................................................................105
Wet vrij aanvullende pensioenen werknemers..................................................................................................105
/
, Werkloosheid
Verordening 883/2004
HOOFDSTUK 6 Werkloosheidsuitkeringen
Artikel 61 Specifieke regels voor de samentelling van tijdvakken van verzekering, van werkzaamheden in
loondienst of van werkzaamheden anders dan in loondienst
1. Het bevoegde orgaan van een lidstaat waarvan de wetgeving het verkrijgen, het behoud, het herstel of de
duur van het recht op uitkeringafhankelijk stelt van de vervulling van tijdvakken van verzekering, van
werkzaamheden in loondienst of van werkzaamheden anders dan in loondienst, houdt, voorzover nodig,
rekening met de krachtens de wetgeving van elke andere lidstaat vervulde tijdvakken van verzekering,
van werkzaamheden in loondienst of van werkzaamheden anders dan in loondienst, alsof deze tijdvakken
overeenkomstig de door dat orgaan toegepaste wetgeving waren vervuld.
Wanneer echter de toepasselijke wetgeving het recht op uitkeringafhankelijk stelt van de vervulling van
tijdvakken van verzekering, worden de krachtens de wetgeving van een andere lidstaat vervulde
tijdvakken van werkzaamheden in loondienst of van werkzaamheden anders dan in loondienst slechts in
aanmerking genomen op voorwaarde dat deze tijdvakken als tijdvakken van verzekering aangemerkt
zouden zijn als zij overeenkomstig de toepasselijke wetgeving waren vervuld.
2. Behoudens in de in artikel 65, lid 5, onder a), bedoelde gevallen, wordt de toepassing van lid 1 afhankelijk
gesteld van de voorwaarde dat de betrokkene laatstelijk, overeenkomstig de wetgeving op grond
waarvan de uitkeringen worden aangevraagd, het volgende heeft vervuld:
— tijdvakken van verzekering, indien deze wetgeving tijdvakken van verzekering vereist;
— tijdvakken van werkzaamheden in loondienst, indien deze wetgeving tijdvakken van
werkzaamheden in loondienst vereist
— tijdvakken van werkzaamheden anders dan in loondienst, indien deze wetgeving tijdvakken van
werkzaamheden anders dan in loondienst vereist.
Artikel 62 Berekening van de uitkering
1. Het bevoegde orgaan van een lidstaat waarvan de wetgeving bepaalt dat voor de berekening van de uitkering
wordt uitgegaan van het vroegere loon of beroepsinkomen, houdt uitsluitend rekening met het loon of het
beroepsinkomen dat betrokkene heeft genoten voor de laatste werkzaamheden, al dan niet in loondienst, die hij
onder die wetgeving heeft verricht.
2. Het in lid 1 bepaalde geldt ook indien de door het bevoegde orgaan toegepaste wetgeving voorziet in een
specifieke referentieperiode voor de vaststelling van het loon dat als basis dient voor de berekening van de
uitkeringen alsmede indien de betrokkene gedurende de gehele periode of een gedeelte ervan onder de
wetgeving van een andere lidstaat viel.
3.In afwijking van de leden 1 en 2 houdt het orgaan van de woonplaats voor de in artikel 65, lid 5, onder a),
bedoelde ►M1 werklozen ◄ rekening met het loon of het beroepsinkomen dat de betrokkene heeft genoten in
de lidstaat aan de wetgeving waaraan hij tijdens het verrichten van zijn laatste werkzaamheden, al dan niet in
loondienst, onderworpen was, overeenkomstig de toepassingsverordening.
Artikel 63 Bijzondere bepalingen voor de opheffing van de bepalingen inzake de woonplaats
Voor de toepassing van dit hoofdstuk geldt artikel 7 slechts in de gevallen bedoeld in de artikelen 64, 65 en 65 bis,
en binnen de daarin vermelde grenzen.
/
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller Rechtenstudentvub1997. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $4.61. You're not tied to anything after your purchase.
