Other
Portfolio PLP Gevorderd, 7,7
Met dit portfolio heb ik mijn stage afgerond met een 7,7. Je kunt dit gebruiken als inspiratie voor bewijslasten, voorbeeld voor de STARRTs, als voorbeeld opzet van je selfassessment etc.
Ik kreeg de feedback dat sommige stukken vaak herhaald worden, dit zou je kunnen aanpassen voor een nog hog...
[Show more]
Preview 4 out of 98 pages
Uploaded on
February 2, 2022
Number of pages
98
Written in
2021/2022
Type
Other
Person
Unknown
portfolio
stage
plp gevorderd
gevorderde stage
thuiszorg
selfassesment
starrt
selfassessment
windesheim
uitwerking
Institution
Hogeschool Windesheim (HW)
Education
Verpleegkunde
Course
PLP Gevorderd (VPKPLPGEV5.021)
All documents for this subject (34)
$9.66
100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached
Portfolio PLP Gevorderd
Beschrijving van de persoonlijke en professionele ontwikkeling in
de praktijk
Anne Mulder, s1130695, VPV308
Werkbegeleider: Mirjam Vernooij
Stagedocent + LWG docent: Harald Geerts
Studie Begeleider: Esther Shrik-Leskens
Vérian Thuiszorg Ermelo
Stageperiode 06-09-2021 t/m 21-01-2022
Datum: 13-01-2022
Pagina 1 van 98
,Gegevens
Studentgegevens
Naam student: Anne Mulder Studentnumm S1130695
er:
Telefoonnumme 0641434687 Mailadres: S1130695@student.windesh
r: eim.nl
Skype-account: S1130695@student.windesh Studiejr./ Studie jaar 3, semester 1
eim.nl semester
Onderwijseenhe Aankruisen, invullen wat van toepassing is
id: ( ) PL P Basis
(X) PLP Gevorderd
( ) PLP Bachelor
( ) Herkansing VPK-PLP ……………….
Gegevens stageverlenende instelling
Naam Instelling: Thuiszorg Vérian
Locatie: Ermelo Afdeling: Ermelo
Telefoonnumme 088 126 3126
r:
Adres: Telgterweg 161, 3853 NH Ermelo
Begeleiders
Namen Mirjam Vernooij
werkbegeleider(
s):
Ervaring De werkbegeleider heeft VAKER/NIET EERDER HBO-V Windesheim studenten
werkbegeleiders begeleid.
(s)
Telefoonnumme 088 126 3126
r(s)
Mailadres (sen): mirjamvernooij@verian.nl
Skype-account: x
Naam Harald Geerts Telefoonnum +31884698709
Stagedocent: mer
Mailadres: hr.geerts@windesheim.nl Skype- hr.geerts@windesheim.nl
account:
Naam LWG Harald Geerts Naam SB Esther Schrik- Leskens
docent: docent:
Pagina 2 van 98
,Inhoudsopgave
Gegevens....................................................................................................................................................... 2
Cles-T bewijs van deelname........................................................................................................................... 6
Beginsituatie Formatieve beoordeling............................................................................................................ 6
Tussengesprek Formatieve beoordeling......................................................................................................... 7
Beroepsproduct Verbeteradvies PLP gevorderd Formatieve beoordeling........................................................9
Voortgangsgesprek Formatieve beoordeling................................................................................................12
STARRT Beroepstaak 1................................................................................................................................. 13
Adviesbeoordeling Beroepstaak 1................................................................................................................ 16
STARRT Beroepstaak 2................................................................................................................................. 21
Adviesbeoordeling Beroepstaak 2................................................................................................................ 25
STARRT Beroepstaak 3................................................................................................................................. 28
Adviesbeoordeling Beroepstaak 3................................................................................................................ 31
SB Opdracht Profielkeuze............................................................................................................................. 34
Portfolio assessment.................................................................................................................................... 38
CanMEDS-rol Zorgverlener................................................................................................................................38
CanMEDS-rol Samenwerkingspartner................................................................................................................46
CanMEDS-rol Professional en kwaliteitsbevorderaar........................................................................................61
Aanvullende bewijzen Beroepstaak 1........................................................................................................... 68
1.1 Meetinstrumenten................................................................................................................................. 68
1.2 Klinisch redeneren eindfeedback............................................................................................................ 70
1.3 Klinisch redeneren leerdoel feedback..................................................................................................... 70
1.4 verdieping (gedeelte van)....................................................................................................................... 71
1.5 Complementaire zorg............................................................................................................................. 72
1.6 Feedback uitvoeren van zorg.................................................................................................................. 73
1.7 Verpleegtechnische handelingen feedback............................................................................................. 73
1.8 Indiceren van zorg (ADRIE Proces).......................................................................................................... 75
Pagina 3 van 98
, 1.9 Feedback opgestelde zorgplan................................................................................................................ 77
Aanvullende bewijzen Beroepstaak 2........................................................................................................... 78
2.1 TRIAGE volgens de Nederlandse Triage Standaard (2020)........................................................................78
2.2 Feedback formulier Zelfmanagement ondersteuning, 5 A’s.....................................................................79
2.3 Ondersteuning bij zelfmanagement (NHG, 2015)....................................................................................79
2.4 Feedback formulier gezamenlijke besluitvorming...................................................................................80
2.5 Vragenlijst PREM Wijkverpleging ter evaluatie van Beroepstaak 2..........................................................81
Aanvullende bewijzen Beroepstaak 3........................................................................................................... 82
3.1 Persoonlijk leerdoel Zelfvertrouwen....................................................................................................... 82
3.2 Reflectie volgens ABCDE model: persoonlijk leerdoel zelfvertrouwen.....................................................83
3.3 Zakkaarten SOAP rapportage.................................................................................................................. 84
3.4 onderdelen van PowerPoint implementatie SOAP rapportages binnen team Ermelo...............................84
3.5 Johns reflectiemodel (Janse, 2021)......................................................................................................... 86
3.6 verbeteradvies: Practice Development en PDDOEN cyclus......................................................................87
3.7 verbeteradvies: Het advies..................................................................................................................... 89
3.8 Beleid hulpmiddelen gebruik bij steunkousen binnen Team Ermelo Vérian.............................................91
3.9 Certificaat Bijzonder Resistente Micro-Organismen in de Thuiszorg........................................................92
3.10 Evaluatie vragen uit enquête................................................................................................................ 92
Literatuurlijst............................................................................................................................................... 93
Pagina 4 van 98