Vrije keuze opdracht is gemaakt over het ontslagproces van patienten op twee verschillende afdelingen. Via een SWOT-analyse worden de verschillen, overeenkomsten en bedreigingen uitgezocht. Er is onderzoek gedaan in de literatuur over het verbeteren van het ontslagproces.
CBP 3.2 Vrije keuze
Analyse over het ontslagproces
Naam: Studentnummer:
Begeleidend docent: Werkbeleider:
Toets code: VDPLP3.2-20 Klas:
Aantal woorden beroepsproduct: Aantal woorden verantwoordingsverslag: 1
,Inhoud
Inleiding................................................................................................................................................... 3
Beroepsproduct ...................................................................................................................................... 4
1. Ziekenhuiscijfers in het algemeen.................................................................................................. 4
1.1 Ziekenhuisopnames .................................................................................................................. 4
1.2 Sterftecijfers.............................................................................................................................. 4
2. Ziekenhuiscijfers van het X ............................................................................................................. 4
2.1 Ziekenhuisopnamen ................................................................................................................. 4
2.2 Sterftecijfers.............................................................................................................................. 4
3. Onderzoek naar het ontslagproces ................................................................................................ 5
4. SWOT-analyse ................................................................................................................................. 6
4.1 Analyse van afdeling X .............................................................................................................. 6
4.1 Analyse van afdeling X .............................................................................................................. 7
5. Verschillen en overeenkomsten ..................................................................................................... 8
6. Aanbeveling voor de afdeling X...................................................................................................... 9
6.1 Aanbeveling op lange termijn .................................................................................................. 9
Verantwoordingsverslag ...................................................................................................................... 11
Literatuurlijst ........................................................................................................................................ 13
Bijlagen.................................................................................................................................................. 15
Bijlage 1 Samenvatting van het gesprek met de nazorgverpleegkundige ...................................... 15
Bijlage 2 Samenvatting van het gesprek met de seniorverpleegkundige ....................................... 16
2
, Inleiding
Het thema dat centraal staat in dit verslag is het ontslagproces binnen het X. Een effectief
ontslagproces is een gepland programma dat voorziet in continuïteit van de zorg en tegemoetkomt
aan de zorgbehoeften van de patiënt na het ontslag uit het ziekenhuis. De belangrijkste elementen
van een effectief ontslagproces zijn: een vroege en gecoördineerde beoordeling van de
zorgbehoeften van de patiënt en zijn thuissituatie, vroege planning van de benodigdheden voor
toekomstige zorg, een multidisciplinaire aanpak en een effectieve communicatie (1).
Tijdens de stage op de afdeling X wordt het ontslagproces geanalyseerd. Tijdens deze analyse
worden er verschillende gesprekken gevoerd met de nazorgverpleegkundige en een
seniorverpleegkundige. Na de analyse wordt er een aanbeveling geschreven voor de afdeling X, waar
de verpleegkundige werkt. De aanbevelingen worden meegenomen naar de afdeling X, zodat de
kwaliteit van zorg en patiëntgerichte zorg verbeterd kan worden ten aanzien van de nieuwe inzichten
van de afdeling X.
3
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller verpleegkundige1995. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $5.42. You're not tied to anything after your purchase.
