100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
Samenvatting leerstof & reader Coachthema's $3.65   Add to cart

Summary

Samenvatting leerstof & reader Coachthema's

 1 view  0 purchase
  • Course
  • Institution

Uitgebreide samenvatting die alle leerstof representeert voor de toets van Coachthema's

Preview 2 out of 15  pages

  • July 12, 2022
  • 15
  • 2021/2022
  • Summary
avatar-seller
Samenvatting leerstof COACHTHEMA’S




Drie basisprincipes NOBCO:

1. Zelf verantwoordelijk

2. Gelijkwaardige relatie

3. Coachee is leidend


Kenmerken coaching:
- Handelings- en resultaatgericht
- Gericht op heden en toekomst
- Beperkt aantal sessies



VORM EMOTIONELE GERICHT OP AANWEZIGHEID PSYCHISCHE
COACHING DIEPGANG KLACHTEN
Directief coachen Laag Heden/toekomst Niet/weinig
Counseling Gemiddeld Heden/toekomst Niet/weinig
Therapie Hoog Verleden/heden/toekomst Aanwezig



Valkuilen van een coach

 Illusoire superioriteit = Wanneer een coach zijn eigen kwaliteiten overschat.
 coach moet zich bewust zijn van eigen competenties en vaardigheden.
 Hulpverlener syndroom
 Onvoldoende kennis van psychologische klachten en stoornissen

, STROMINGEN BINNEN COACHING

1. Cognitief/gedragsgericht  directief

DOEL: Het oplossen van vragen en bereiken van het doel van de coachee.

HOE: Coach stuurt, moedigt aan en houdt grip op de gesprekken.

Van probleem  OPLOSSINGSGERICHT

Voortbouwen op momenten dat het probleem zich niet of in mindere mate
voordoet. = meer doen wat WEL werkt.

a. Oplossingsgericht

2. Analytisch

DOEL: Inzicht van de coachee in de eigen vragen en problemen vergroten.

ROL COACH: Coach is ervaringsdeskundige en kameraad tijdens deze
zoektocht.

HOE: Coach probeert conflicten inzichtelijk te krijgen.

3. Paradoxaal

DOEL: Het uitzenden van dubbele signalen door de coach zodat de coachee
onder druk wordt gezet het dilemma zelf op te lossen.

Directief en interactioneel

4. Cliëntgericht/counselend  non-directief

DOEL: Vergroten van het zelfvertrouwen, kracht en eigen vermogen van de
coachee.

HOE: Door coachee centraal te stellen en coach optreedt als
partner/metgezel zonder te sturen.


4 principes:
- Vertrouwen in zelfactualisatie
- Onvoorwaardelijke acceptatie
- Empathie
- Congruente, authentieke en transparante coach

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying these notes from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller JulianScholtes. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy these notes for $3.65. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

66579 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now

Start selling
$3.65
  • (0)
  Add to cart