Summary
samenvatting thema welzijn
- Course
- Institution
Deze samenvatting omvat het extra te kennen hoofdstuk voor het vak mens en organisatie. Het thema dat in deze samenvatting wordt behandelt is welzijn.
[Show more]
Seller
Followclestesimons
Content preview
Thema: welzijn1. Cijfers, ziekteverzuim, wetgeving
1.1 verzuim als belangrijke indicator van welzijn
Verschillende kleuren:
o Wit: effectief ziek
o Grijs: twijfelgevallen
o Zwart: niet ziek en blijft thuis
o Roze: presenteïsme
: mensen die ziek zijn maar toch gaan werken
Grootste redenen van verzuim: burn-out
: depressie
: corona-infectie
: lage rugpijn
: chronisch depressie
1.2 Leeftijd en ziekteverzuim
=> geen correlatie tussen leeftijd en verzuim
o Wit verzuim: geen verband tussen leeftijd en onvrijwillig verzuim
o Zwart en grijs verzuim: negatief verband tussen leeftijd en verzuim
: de leeftijd stijgt en het verzuim daalt
Lengte van ziekteverzuim:
o Kort: maximum 30 dagen
o Lang: meer dan 30 dagen en korter dan 1 jaar
o Invalide: langer dan 1 jaar
=> kort verzuim: geen verband met leeftijd (blijft hetzelfde)
=> lang verzuim: positief verband
: leeftijd stijgt en verzuim stijgt
1.3 gevolgen van ziekteverzuim
Directe kosten: het gewaarborgd loon, pensioenbijdragen, privéziekteverzkering
Indirecte kosten: vervangen medewerker
: problemen met productie of met klanten
: imago naar de buitenwereld
: kwaliteitsverlies
: …..
1.4 Belgische wetgeving i.v.m. welzijn
Welzijn op het werk: opgebouwd uit 7 aspecten
o Veiligheid op het werk
o Bescherming van de gezondheid van de werknemer (zowel fysiek als mentaal)
o Ergonomie: de juiste materialen voor verbetering van het werk
, o Arbeidshygiëne
o Verfraaiing van de arbeidsplaatsen (zo aangenaam mogelijke plaats)
o Maatregelen inzake leefmilieu die een invloed hebben op het welzijn op het werk
o De psychosociale belastingen (stress, geweld, pesterijen, ongewenst gedrag,…)
=> het gevaar dat mensen psychische schade ondervinden
=> in nieuwe wet: rol van verschillende actoren/personen is verduidelijkt
: rol van vertrouwenspersoon verduidelijkt
: grensoverschrijdend gedrag en pesten (procedures geoptimaliseerd)
2. Modellen voor werk(stress)
2.1 Wat is stress en wanneer ontstaat het
Stress: een toestand waarin er aan een individu belangrijke eisen gesteld worden, waarvan het
individu vreest niet over de nodige middelen te beschikken om aan die eisen tegemoet te
komen
vb: een taak tot een goed einde brengen
Stressor: datgene dat de stress veroorzaakt, dat druk uitoefent y
vb: te veel moeten doen op korte tijd
: vervelende leidinggevende,…
2.2 Mogelijke reacties op stressoren
o Herstel: opvangen v.d. druk, aanpassen aan situatie, gepast omgaan met,…
: de werknemer is in staat om aan de gestelde eisen te voldoen
o Stress: aanpassingsvermogen wordt overschreden (te veel stressoren, weinig hulp,…)
: werknemer is niet in staat om aan de gestelde eisen te voldoen
2.3 Balansmodel: stress als onevenwicht
=> stress als een verstoord evenwicht tussen draaglast en draagkracht
o Draaglast: vereisten in de job
: mogelijke stressoren
o Draagkracht: hulpbronnen die ervoor zorgen dat we met stressoren kunnen omgaan
vb: sociale steun, persoonlijke hulpbronnen
2.4 Person-environment fit-model
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller clestesimons. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.60. You're not tied to anything after your purchase.
Can Stuvia be trusted?
4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)
80364 documents were sold in the last 30 days
Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now