HOOR- EN WERKCOLLEGE 5 / VERZORGINGSSOCIOLOGIE P. 63 – 83
Symbolisch interactionisme (Mead en Goffman):
- Betekenisgeving (symbolen geven betekenis aan wat wij doen)
- Interactie (jij vindt iets van mensen en andersom)
- Verandering (wat jij vindt veranderd door interactie)
1. Identiteit
a. Herbert Mead
b. Bestaat uit drie componenten:
i. I (ik) hoe jij op basis van zelfreflectie naar jezelf kijkt en ook veranderd
ii. ME (mij) hoe anderen naar jou kijken + hoe jij denkt dat anderen naar jou kijken
iii. HET SOCIALE interactie tussen wat ik vind en wat anderen vinden
2. Role taking
a. Looking – glass – self mensen verwachten dingen van je, bestaat uit drie elementen:
i. “Hoe zien anderen mij”
ii. “Hoe beoordelen en waarderen anderen mij”
iii. Deze dingen beïnvloeden het zelfgevoel
b. Role taking jij verplaatst je in de gedachten van anderen
c. The play speelt zich af in een eigen omgeving met bekenden
d. The game zelfbewustzijn ontwikkelen, vanuit breder perspectief
3. Impression management
a. Goffman
b. Frontstage persoonlijke front, hoe mensen je zien
c. Backstage achter de schermen, hoe je werkelijk bent
d. Non-verbaal / verbaal
4. Etiketteringstheorie het labelen van mensen
a. Primaire deviantie label hebben en er niks mee doen
b. Secundaire deviantie label hebben en er niks mee doen, maar bij een ander leggen
c. Tertiaire deviantie label hebben en er iets mee doen, hanteerbaar maken
5. Stigmatisering
a. Etikettering
b. Discriminatie mensen buitensluiten
c. Stigmatisering bewust acties ondernemen om het leven zuur te maken
d. Sociale verlegenheid
e. Socialisatieprocessen Goffman onderscheidt vier soorten:
i. Aangeboren stigma (huidskleur)
ii. Beschermd milieu opgegroeid
iii. Latere leeftijd stigma krijgen
iv. Andere samenleving gesocialiseerd
f. Strategieën drie soorten:
i. Corrigeren
ii. Compenseren
iii. Interpretatiewijziging
1
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller Juull39. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.41. You're not tied to anything after your purchase.