Essay
Verslag OE14: Onderzoek 2: Motivatieonderzoek 7,2!
- Course
- Institution
Voor dit verslag is een 7,2 behaald.
[Show more]
Seller
Follow
jhbcx
Content preview
2020Motivatieonderzoek
Studentennummer, namen:
Hogeschool: Inholland
Opleiding: Business Studies
Klas:
Datum: 11-12-2020
Docent: Eijk, Ad
Inleverdatum: 11-12-2020
INHOLLAND | Business, Finance & Law
,Voorwoord
In dit rapport kunnen de resultaten van het onderzoek naar het onderwerp
‘motivatie’ gevonden worden. Dit verslag is samengesteld door (namen).
Tijdens dit onderzoek hebben wij kennis opgedaan naar de motivatie
onder de werknemers in een bedrijf. Doormiddel van dit onderzoek hebben
we meer inzicht gekregen naar de motivatie en de motieven die ervoor
zorgen dat een medewerker gemotiveerd of juist ongemotiveerd is om zijn
werk te doen.
Verder willen we onze docent Ad Eijk bedanken voor het begeleiden naar
onze eindverslag en het schikken van hulpvolle informatie en feedback
wanneer dit nodig was. Daarnaast willen we ook een bedankje geven aan
alle respondenten die een plekje in hun agenda hebben vrijgemaakt voor
ons interview.
Ter afsluiting hopen wij dat, de lezer over genoeg informatie hebben
beschikt over het onderwerp motivatie onder medewerkers
1
,Inhoudsopgave
Voorwoord..................................................................................................... 1
1. Inleiding.................................................................................................... 5
1.2 Management samenvatting.......................................................................6
2. Probleemanalyse........................................................................................7
2.1 Probleemanalyse...................................................................................................... 7
2.2 Doelstelling............................................................................................................... 7
2.3 Hoofd- en deelvragen............................................................................................... 7
2.3.1 Hoofdvraag......................................................................................................... 7
2.3.2 Deelvragen......................................................................................................... 7
3. Theoretisch kader......................................................................................8
3.1 Behoeften................................................................................................................. 9
3.1.1 Theorie van Maslow............................................................................................9
3.1.2 Theorie van Alderfer...........................................................................................9
3.1.3 Theorie van McClelland......................................................................................9
3.2 Interne motivatie.................................................................................................... 10
3.3 Externe motivatie................................................................................................... 10
4. Methodologie........................................................................................... 10
5. Voorbereiding en uitvoering......................................................................12
6. Analyse.................................................................................................... 13
6.1 Individuele niveau................................................................................................... 13
6.2 Groepsniveau.......................................................................................................... 14
6.3 Organisatieniveau................................................................................................... 14
7. Uitwerking per deelvraag..........................................................................15
Deelvraag 1: Welke verschillende motivatietechnieken kunnen worden
toegepast in een bedrijf?..............................................................................15
Deelvraag 2: Hoe kan een bedrijf zorgen voor hoge motivatie onder de
werknemers?............................................................................................... 15
Deelvraag 3: Hoe wordt ervoor gezorgd dat medewerkers zo intrinsiek mogelijk
gemotiveerd raken?.....................................................................................16
Deelvraag 4: Hoe wordt ervoor gezorgd dat medewerkers zo extrinsiek mogelijk
gemotiveerd raken?.....................................................................................16
8. Conclusie................................................................................................. 19
9. Aanbevelingen.........................................................................................20
Topiclijst...................................................................................................... 21
Uitwerking interview respondent 1...............................................................24
2
,Uitwerking interview respondent 2...............................................................29
Uitwerking interview respondent 3...............................................................33
Uitwerking interview respondent 4...............................................................37
Uitwerking interview respondent 5...............................................................41
Uitwerking interview respondent 6...............................................................45
Individueel.................................................................................................................... 46
Passie........................................................................................................................... 47
Erkenning..................................................................................................................... 47
Groepsniveau............................................................................................... 47
Groepscohesie.............................................................................................................. 47
Organisatieniveau........................................................................................48
Ontwikkelingsmogelijkheden........................................................................................49
Doorgroeimogelijkheden............................................................................................... 49
Uitwerking interview respondent 7...............................................................49
Individueel.................................................................................................................... 50
Aandacht en waardering...............................................................................................50
Passie........................................................................................................................... 51
Erkenning..................................................................................................................... 51
Groepsniveau............................................................................................... 51
Groepscohesie.............................................................................................................. 51
Organisatieniveau........................................................................................52
Ontwikkelingsmogelijkheden........................................................................................53
Doorgroeimogelijkheden............................................................................................... 53
Uitwerking interview respondent 8...............................................................54
Individueel.................................................................................................................... 55
Aandacht en waardering...............................................................................................55
Passie........................................................................................................................... 56
Erkenning..................................................................................................................... 56
Groepsniveau............................................................................................... 56
Groepscohesie.............................................................................................................. 56
Organisatieniveau........................................................................................57
Ontwikkelingsmogelijkheden........................................................................................58
Reflecties..................................................................................................... 58
Reflectie student 1.......................................................................................59
3
, Reflectie student 2.......................................................................................59
Reflectie student 3.......................................................................................59
Reflectie student 4.......................................................................................60
4
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller jhbcx. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $7.28. You're not tied to anything after your purchase.
Can Stuvia be trusted?
4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)
82191 documents were sold in the last 30 days
Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now