Samenvatting van hoofdstuk 4 uit het boek:
Psychologische gespreksvoering. Een basis voor hulpverlening
Hoge School Rotterdam - Social Work - Jaar 1 - Blok 4
Psychologische gespreksvoering. Een basis voor hulpverlening. (H3 & H4)
Hoofdstuk 4 De sociaal-leertheoretische benadering
4.1 Inleiding
Bij Rogers ligt de nadruk op het groeien en niet op het leren. In de cognitieve theorie van Wexler gaat
het erom anders te leren denken. Maar mensen moeten vaak ook leren zich anders te gedragen. De
theorie van het sociaal-leren levert vooral nuttige informatie over de leerprocessen bij het
veranderen van het denken en het doen. De persoon wordt beschreven als een lerend wezen dat
door zijn omgeving wordt beïnvloed, maar ook zelf zijn omgeving vormgeeft.
4.2 Kijk op de persoon
4.2.1 persoon, omgeving, gedrag
De theorie van het sociaal-leren beschrijft de mens als een wezen met een groot potentieel aan
mogelijkheden tot ontwikkeling. Mogelijkheden die binnen biologisch bepaalde grenzen – de aanleg
– in een ingewikkelde wisselwerking met invloeden uit de omgeving de ontwikkeling van de persoon
bepalen.
De ‘driehoek’ van Bandura:
P
G O
De persoon (P) beïnvloedt en wordt beïnvloed door zijn omgeving (O) en zijn gedrag (G). Ook tussen
G en O bestaat een dergelijke wisselwerking.
Persoon (P): de verzameling van eigenschappen, stijlen van denken en doen en andere
persoonlijke kenmerken.
Bijv. sekse, burgerlijke staat, ras, religie, opleiding, haarkleur, reactiesnelheid,
intellectuele capaciteiten etc.
Gedrag (G): het actuele, waarneembare gedrag in diverse situaties.
Omgeving (O): een veelheid van situaties, al of niet bestaande uit andere personen die gewild of
ongewild invloed hebben op P en G.
(P -> G) personalistische benaderingswijze (Roger kwam met zijn groeitheorie dichtbij).
(O -> G) klassiek-behavioristische benadering van de mens.
Formule Lewin:
G=F(P,O)
Gedrag als functie van de wisselwerking tussen person en omgeving.
Wat leren we van de sociaal-leertheoretische optiek?
Het menselijk functioneren moet vanuit verschillende perspectieven worden benaderd, willen we er
iets van begrijpen.
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller eli17. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.78. You're not tied to anything after your purchase.
