Answers
Sociaal recht werkgroep 1 - met uitdeelcasus
- Course
- Institution
Uitgebreide antwoorden, met uitdeelcasus (foto)!
[Show more]
3 reviews
By: Aroesa • 3 year ago
By: bro_ • 7 year ago
By: Tinkerbell1303 • 7 year ago
Seller
Follow
madelonnadine
Reviews received
Content preview
Werkgroep 1. Kwalificatie en flexibiliteitArt. 7:610 BW – toegangspoort tot alle verdere bepalingen. Alleen als het contract dat je hebt afgesloten
voldoet aan deze elementen, dan heb je toegang tot de beschermende bepalingen zoals deze zijn
opgenomen na art. 7:610 BW:
- Persoonlijke arbeid
- Loon
- Gezagsverhouding
Het meest lastige aan de vraag ‘hoe kwalificeer je de overeenkomst?’ is dat partijen vrij zijn om een
overeenkomst te sluiten en ook bij andere soorten overeenkomsten een verplichting kan bestaan tot het
verrichten van arbeid voor een tegenprestatie; denk aan een ovk van opdracht bijvoorbeeld. Je hebt hier
ook de elementen arbeid in, en een zeker loon. Ook in de ovk van opdracht zit een zeker instructierecht,
en dat is ook kenmerkend voor een arbeidsovereenkomst. Dat maakt het onderwerp kwalificatie lastig.
Je moet kijken naar wat partijen hebben afgesproken. Gebruik arrest Groen/Schroevers (nr. 18 uit
jurisprudentiebundel; let op! Niet vermeld bij verplichte stof, maar dat is het wel!). Twee elementen die
uit dit arrest blijken waar de HR naar kijkt bij de kwalificatie van een overeenkomst:
- Wat hebben partijen bij de totstandkoming van de overeenkomst betoogd?
o Wat staat er in het contract?
o Kun je daaruit afleiden wat er bedoeld is?
o Dit is het vertrekpunt, daarna kijk je naar het volgende punt
- Hoe hebben partijen uitvoering gegeven aan de overeenkomst?
o Daadwerkelijk achterhalen wat de bedoeling was van partijen
Daarnaast heeft de HR een aantal handvatten gegeven, gezichtspunten, bij afbakening van de
arbeidsovereenkomst en de overeenkomst van opdracht:
- Mate van onderhandelingsvrije elementen
o Kon de sluiter onderhandelen of was het een ‘take it or leave it’ overeenkomst?
- Wijze van beloning en betaling
o Is dit per maand, een bepaald bedrag, wat gebruikelijk is bij een arbeidsovereenkomst, of
wordt er door de werkende gefactureerd op basis van een voltooide opdracht bijv?
- Doen van investeringen
o Moet je allerlei bedrijfsmiddelen zelf aanschaffen?
- Duurzaamheid en omvang van de arbeidsprestatie
o Gaat het om incidentele werkzaamheden? Dan meer overeenkomst van opdr.
o Arbeidsovereenkomst; structureel voor een langere periode
- Hoeveel opdrachtgevers heeft de werkende
o Arbeidsovereenkomst; werknemer is afhankelijk van 1, heel soms 2 werkgevers
- Aard van de werkzaamheden
o Indien er bijv. 100 werknemers zijn, waarvan er 90 een arbeidsovereenkomst hebben, en
10 een overeenkomst van opdr., maar die dezelfde werkzaamheden verrichten, dan zouden
die 10 dat ook met een arbeidsovereenkomst kunnen doen
Rechtsvermoedens
Art. 7:610a en b BW.
Rechtsvermoeden van het bestaan van een arbeidsovereenkomst en het rechtsvermoeden van de omvang
van de arbeidsovereenkomst.
Art. 7:610a BW:
- Arbeid ten behoeve van een ander
- Gedurende drie opeenvolgende maanden
- Tegen beloning door die ander
- Wekelijks, of in ieder geval gedurende minimaal 20 per maand
1
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller madelonnadine. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $3.23. You're not tied to anything after your purchase.
Can Stuvia be trusted?
4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)
73918 documents were sold in the last 30 days
Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now