100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
Previously searched by you
Previously searched by you
logo
Methodiek Systeembenadering : Samenvatting $4.99
Add to cart
Quickly navigate to
Preview
  2.  
  3. Hogeschool Van Amsterdam (HvA)
  4.  
  5. Methodiek Systeembenadering

Summary

Methodiek Systeembenadering : Samenvatting

8 reviews
 27 purchases
  • Course
  • Methodiek Systeembenadering
  • Institution
  • Hogeschool Van Amsterdam (HvA)
  • Book
  • Anders kijken

Voor het studiejaar is de theorie van J. Willemse 'Anders kijken' van toepassing. De belangrijkste leerstof voor de toets is compleet en compact samengevat in dit document. SPH, leerjaar 2, blok 2 Methodiek systeembenadering.

Preview 3 out of 12  pages

Document information

  • Yes
  • November 1, 2018
  • 12
  • 2018/2019
  • Summary

Subjects

  • methodiek systeem
  • methodiek
  • sph
  • sph leerjaar 2
  • methodiek samenvatting
  • anders kijken
  • j wilemse
  • joop willemse
  • methodiek systeembenadering
  • sociaal pedagogische hulpverlening
  • samenvatting

Connected book

book image

Book Title:

Author(s):

  • Edition:
  • ISBN:
  • Edition:

Written for

  • Hogeschool van Amsterdam (HvA)
  • Sociaal Pedagogische Hulpverlening
  • Methodiek Systeembenadering
All documents for this subject (5)

8  reviews

review-writer-avatar

By: jeaninemgj • 5 year ago

review-writer-avatar

By: fannadesta • 5 year ago

review-writer-avatar

By: carolienspekhorst • 5 year ago

review-writer-avatar

By: feasprengers • 6 year ago

review-writer-avatar

By: chabtao • 6 year ago

review-writer-avatar

By: nielsgielisse50 • 5 year ago

review-writer-avatar

By: rochellejoanschipper • 6 year ago

Show more reviews  

Seller

avatar-seller
wite009

Reviews received

Content preview

Methodiek systeembenadering
Systeem
Systeem = een samenstel van mensen dat als geheel functineert diir de inderlinge
afhankelijkkheid en diirdat de eetrikkene eeaaalde systeemfunctes vervulte

Zeven verschillen tussen andere asychiligische strimingen en de systeemeenadering
1e De andere asychiligische strimingen kijkken naar het mens als individu terwijkl de
systeemtheirie kijkkt naar het systeem als geheel.
2e De andere asychiligische strimingen kijkken naar wat er imgaat einnenin de cliënt
terwijkl de systeemtheirie kijkkt naar wat er imgaat tussen de mensen in het systeeme
3e De andere asychiligische strimingen zijkn iik geïnteresseerd in niet-waarneemeaar
gedrag terwijkl de systeemtheirie alleen geïnteresseerd is in waarneembaar gedrag.
4e De andere asychiligische strimingen kijkken iik naar het verleden terwijkl de
systeemtheirie viirnamelijkk naar het heden kijkkte
5e De andere asychiligische strimingen maken geeruik van een aersiinsanalyse
terwijkl de systeemtheirie geeruik maakt van een systeemanalyse.
6e De andere asychiligische strimingen kijkken naar het gedrag van het individu terwijkl
de systeemtheirie kijkkt naar het gedrag dat op elkaar inspeelt in een systeeme
7e De andere asychiligische strimingen gaan uit van lineaire causaliteit terwijkl de
systeemtheirie uitgaat van circulaire causaliteit.

Circulaire causale werkelijkkheid:
De circulaire causale werkelijkkheid is een situate waarin eeiden interacte-aartners in

gelijkke mate elkaars gedrag iarieaen, veriirzaken, vieden, in stand hiuden,
eevestgen if versterkene Dus GEEN iirzaak-gevilg if schuld-schulde

Uitgangsaunten systeemtheirie
o Het geheel is meer dan de sim der delene
o Binnen het systeem zijkn de delen van elkaar afhankelijkke
o Het systeem eeaaalt het gedrag van de individuene
o Het systeem arieeert altjkd te iverleven diir zich aan te aassen aan de imgevinge
o Het systeem arieeert nig steeds te iverleven wanneer het diel is eehaald/het
systeem niet meer nidig is/niet meer eijk elkaar kan elijkvene



Inaut = infirmate vanuit de imgevinge
Thriughaut = er wirdt iets tiegeviegd if aangeaast aan de inaute
Outaut = de infirmate wirdt weer gedeeld met de imgevinge

,Kenmerken van iaen systemen zijkn
1e Totaliteit
Alles hangt met elkaar samen, wanneer er een ingrijkaende verandering is einnen het
systeem kan het een lange tjkd duren viir het systeem weer tit rust is gekimene
2e Niet-optelbaarheid
Eigenschaaaen van het systeem zijkn niet altjkd eigenschaaaen van de individuen, deze
eigenschaaaen intstaan dus aas eijk de virming van het systeem en zijkn misschien
niiit eigenschaaaen geweest van de individuen in het systeeme
3e Subsysteem
Een kleiner systeem einnen een systeem zials een vriendengriea in een klase
4e Coalite
Dit is wanneer iemand van een higere rang einnen een systeem samen gaat werken
met iemand van een lagere rang einnen het systeem im zi iets viir zichzelf te
eereikene
5e Flexibiliteit van het systeem
Wanneer er ingrijkaende veranderingen alaatsvinden einnen het systeem if euiten
het systeem zullen manieren gezicht wirden im zich aan te aassen zidat het
systeem kan viirteestaan, er kimt dan een nieuw evenwicht diir eijkviireeeld
nieuwe (if weggevallen) nirmen en waarden, regels, afsaraken, etce
6e Homeostase
Dit is wanneer een systeem gied in evenwicht is diir zich aan te aassen naar de
imstandighedene
7e De omgeving van het systeem
Het systeem staat cinstant in cintact met de imgeving en wirdt hierdiir eeïnvliede


Zinville hulaverlening
Een hulaverleningssysteem is aas zinvil als het viir de cliënt zinvil ise Dit eetekent dat er
ziveel migelijkk viir wirdt gezirgd dat:
o De cliënt eigen dielen kan stellen
o De cliënt zelf iets in te erengen heef (cliëntenraad)
o Cliënten viir elkaar iets te eetekenen kunnen heeeen (zingeving)
o De structuur is afgestemd ia de wensen en niden van de cliënten
o Er cintact is met de imgeving, dat is afgestemd ia de wensen en eehiefen van de
cliënten

Systeemkenmerken
- Gezin
Oaviedingsvaardigheden, gezinsstructuur, hiërarchie, inderlinge relates,
cimmunicatee
- Sociaal netwerk
Familie, vrienden, euren, cimmunicate
- Omgeving
Winen, werk, schiil, inkimen, vrijke tjkd, euurt

, De 4 systeemfunctes
Systeemfunctes mieten wirden vervuld im het systeem in stand te hiudene De
wijkze waaria de systeemfunctes wirden vervuld geef infirmate iver hie het systeem
functineerte De systeemfunctes eeïnvlieden elkaar en zijkn afhankelijkk van elkaare De vier
eelangrijkkste systeemfunctes zijkn:
1. Doelstreven
Leden van een systeem streven een gezamenlijkk diel nae Oik zijkn er individuele
dielene Die mieten niet titaal verschillen van het/de grieasdiel(en)e Kunnen iik
ingeschreven dielen zijkne Als er geen reden is im het systeem eijkeen te hiuden, zal
het vervallen en iahiuden te eestaane
2. Energieverzorging
Viir het nastreven van een diel is energie nidige Om met elkaar eetekenis te geven
aan samen iets heeeen, mieten de leden van het systeem elijkk geven van hun
eetrikkenheide
3. Structuurverzorging
In elk systeem is een irdening aan te erengene Bijk structuur miet er gedacht wirden
aan, suesystemen (wie hiirt eijk wie), zeggenschaa (wie is de eaas?), regels
(afsaraken) en een infirmele regeling van de imgang met elkaar (cultuur)e
Kenmerken van een systeeme
4. Uitwisseling met de omgeving
Een systeem kent grenzen maar wisselt wel energie uit met de imgevinge Meer
eetrikkenheidduidelijkker iver de grenzen van het systeeme

De vijkf axiima’s van Watzlawick
1. Het is niet mogelijk om niet te communiceren.
Ieder gedrag is een virm van cimmunicatee Omdat er niet ziiets eestaat als ant-
gedrag, is het inmigelijkk im niet te cimmunicerene

Cimmunicate = interacte = gedrag = eeïnvlieding
Stiringen:
o Niet aansluitng van de cimmunicate
o Ontkenning van de eigen cimmunicate
o Ontkenning van de verantwiirdelijkkheid met eetrekking tit de eigen
Cimmunicate

2. Elke communicate bezit inhouds- en betrekkingsniveau.
De manier hie jke cimmuniceert zegt iets iver de relatee Naast de inhiud van een
interacte saeelt iik altjkd de relate tussen de aersinen in de cimmunicate een rile
Als deze gied is dan is er meer wederzijkdse eegria en dat heef invlied ia de inhiude


Stiring in de cimmunicate kan intstaan als:
o Een slechte relate het araten iver de inhiud eemieilijkkt
o Onenigheid iver de inhiud ia de relate wirdt ivergedragen
o Men arieeert de relate uit de cimmunicate te hiuden

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying these notes from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller wite009. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy these notes for $4.99. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

66184 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 15 years now

Start selling
$4.99  27x  sold
  • (8)
Add to cart
Added