100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
intercultureel bewustzijn (interview) $5.42   Add to cart

Exam (elaborations)

intercultureel bewustzijn (interview)

 24 views  1 purchase
  • Course
  • Institution

intercultureel bewustzijn (interview) inholland

Preview 1 out of 2  pages

  • April 16, 2024
  • 2
  • 2022/2023
  • Exam (elaborations)
  • Questions & answers
avatar-seller
Intercultureel bewustzijn


“De loonkloof tussen mannen en vrouwen: definities en oorzaken” 1 is de titel van mijn
gekozen artikel. Dit artikel gaat over de loonkloven tussen mannen en vrouwen in Europa.
Ondanks de wet die in 1957 is opgenomen is het Verdrag van Rome waarin stond dat
vrouwen en mannen even veel moeten verdienen, is er nog steeds een loonkloof.

In Nederland is de loonkloof 15,2%. Dit komt door bijvoorbeeld de ongelijke kansen op de
werkvloer. Vrouwen worden nog vaak gediscrimineerd en de sectoren waar zij werken
worden minder goed betaald, zoals de zorgsector. Ook nemen ze vaker werkpauzes om
bijvoorbeeld thuis meer aanwezig te zijn voor het gezin. De mannen en de vrouwen worden
hier nog steeds niet gelijk beloond. Dit zijn een aantal kenmerken van de masculiene cultuur.
Ondanks dat Nederland sterk aan het groeien is richting een feminiene cultuur, zijn ze op dit
opzicht nog niet klaar. De Roemeense cultuur daarentegen heeft een loonkloof van 3,5%. De
werkvloer is daar veel vriendelijker voor vrouwen en ook de beloning is bijna gelijk. De
leidinggevende functies worden niet alleen aan mannen gegeven en ook de salarissen liggen
hoger. De mannen en vrouwen hebben meer gelijke kansen en ze worden ook gelijker
beloond. Er is hier dus sprake van een feminiene cultuur. Al deze kenmerken kunnen
bekeken worden vanuit de theorie van Hofstede: masculiniteit vs. femininiteit. Als we
Nederland vergelijken met de Roemeense cultuur, zou Nederland dus meer een masculien
karakter hebben op dat vlak.




1
‘De loonkloof tussen mannen en vrouwen: definities en oorzaken’, europa-nu.nl, 12 april 2023.

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying these notes from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller salma_chx. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy these notes for $5.42. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

71498 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 14 years now

Start selling
$5.42  1x  sold
  • (0)
  Add to cart