Gezinspedagogiek en opvoedingsondersteuning (H001895A)
All documents for this subject (8)
Seller
Follow
Myosotis
Content preview
1. Inleiding: gezinsbeleid
Genderongelijkheid = groot thema binnen de gezinspedagogiek
Historische inleiding
Reeks historische pamfletten, heel typisch vrouw aan de haard die moet zorgen
voor het perfecte gezinnetje met de man als broodwinner
20e eeuw: eeuw van de huisvrouw
o Na WOII moest het land opnieuw worden opgebouwd -> huisvrouw = want
mannen moesten werken
o Vrouwen worden weggehouden van de arbeidsmarkt
o Taak van de huisvrouw: moreel hooghouden om een zedige maatschappij te
(her)bekomen
Katholieke partijen: Aandacht voor de 3 K’s:
Kerk, Keuken en Kinderen
Socialistische partijen:
Sociale strijd voor hogere lonen (bij mannen) zou in het gedrang kunnen komen
wanneer vrouwen zouden mogen gaan werken
o Minder budget beschikbaar, dus ook geen loonsverhoging mogelijk
o Later dan aan de leiding van grote vrouwenrechtenbewegingen; kantelpunt!
Liberale partijen:
Vertegenwoordiging van de werkgevers die baat hadden bij lage lonen van
vrouwen
o Vrouwen werden per definitie klaargestoomd om een gezin te hebben, niets
anders
Nog geen grote aanwezigheid van elektrische luxeartikelen -> vrouwen hadden
handen vol met huishouden te regelen
Tijdens WOII
o Tijdelijke kentering
Mannen gingen naar het front dus moesten vrouwen aan de slag
Vrouwen werden ingezet op de arbeidsmarkt wanneer nodig zonder volwaardige
positie (geen gelijke rechten)
Demografische ontwikkeling
Na WOII: 2 tendensen:
Vergrijzing
o Aandeel ouderen (65+) groeit, kunnen nietmeer worden ingezet op de
arbeidsmarkt
Kosten sociale zekerheid = groeien
o Mede door grote medische vooruitgang dus mensen worden ouder
Ontgroening
o Nataliteit daalt!
o Wereldwijd worden minder kinderen geboren = statistisch minder (jonge)
werkkrachten
Sociale zekerheid krijgt minder geld binnen door minder jonge werkkrachten
o Minder schouders om sociale lasten te dragen? -> opzoek naar meer schouders
(werkkrachten) = vrouwen opeens toch goed genoeg
, Feministische golf
Vrouwen willen meer rechten (as they should 💅)
Wereldwijd altijd wel sluipend aanwezig geweest
o Bvb. Rosa Parks in de VS
2e feministische golf (1960-1970)
Versnelde doorstart door WOII
De golven zijn eigenlijk arbitrair bepaald, feministische strijd is een continuüm
o Feministische strijd wordt vaak opgehangen aan andere strijdpunten -> daarom
geschiedkundig soms ‘sterke plotse opflakkeringen’
Bv. Mei ’68: breed maatschappelijk protest
o Ontstaan in Frankrijk als studenterevolte tegen autoritair gezag – Girlboss move
ngl
Tegen gevestigde machten
Overstijgen van cultuur, klasse en leeftijd – ook arbeidersklasse vervoegde zich!
Voornamelijk zwarte vrouwen aan voorfront! -> civil rightsmovement
o Gevolg door Woodstock
o Paradox: Frankrijk heeft hierop gereageerd door zeer autoritair op te treden met
politiediensten 🤡
Daarom wereldwijde aandacht gekregen en navolging gekregen 🥳
Oprichting van Dolle Mina (internationale vrouwenbeweging)
o Vrouwen namen het voortouw, de mannen schikten zich naar de situatie
Toch nog verzet door bvb.
Plakkaten “vrouwen niet toegelaten” op cafés
Vrouwelijke werknemers mogen niet roken, mannen wel
o Radicaler feminisme
Bezetting verzekeringskantoor in Antwerpen
Actie: “longkanker ook voor vrouwen!” om deze ongelijkheid aan te klagen
Ook voor grote loonskloof tussen vrouwen en mannen
Verstoring Miss Verkiezing – toen nog groots gebeuren met live tv-uitzending
Demonstrante deed mee en schopte het tot in de finale, bij laatste ‘act’ sprongen
alle Mina’s mee op podium met spandoek “Halt aan de uitbuiting van de vrouw” &
werd verspreid met slogan “Miss België is een vee-wedstrijd”
!Daarom veel media-aandacht!
Ook binnen maatschappelijke & politieke kringen veel aandacht
Dus samen met nood aan meer arbeidskrachten & vrouwen die duidelijk meer
rechten willen:
Nood aan wijzigend gezinsbeleid:
o = het mogelijk maken van de combinatie werk-gezin
Was eerst overbodig omdat vrouwen per definitie alleen zouden mogen focussen
op gezin -> dus toch een (terechte) revolutie!
Individuele maatregelen
Moederschapsverlof (moederschapsrust) – rare term -> allesbehalve om te rusten
maar ok
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller Myosotis. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $7.56. You're not tied to anything after your purchase.