College aantekeningen
Motivation & Performance
- Vak
- Instelling
In this document I wrote down my lecture notes
[Meer zien]Voorbeeld 3 van de 28 pagina's
Voorbeeld 3 van de 28 pagina's
In winkelwagen
In winkelwagen
Verkoper
Volgen
colinderkx
Ontvangen beoordelingen
Voorbeeld van de inhoud
Motivation & PerformanceDocentgegevens
Staff: Pepijn van de Pol, Ester Scherps, Erik Bijleveld
Email:
Examination:
80% exam Multiple choice (3 answer options)
20% presentation in groups of 5
Both components have to be a 6 or higher.
,Inhoud
Motivation and Performance, Lecture 1: Intro & Needs.........................................................................3
How to answer the why question?......................................................................................................3
Psychological needs; psycho-biological perspective...........................................................................6
Motivation and Performance, (Web)Lecture 2: Needs...........................................................................8
Motivation and Performance, Lecture 3 & 4: Goals.............................................................................13
Motivation and Performance, Lecture 5: Incentives and the psychology of money..............................18
The power of incentives....................................................................................................................18
Unwanted consequences of incentives..............................................................................................18
Money as a special case....................................................................................................................18
Motivation and Performance, Lecture 6 & 7: Self-regulated motivation..............................................20
Self-determination theory.................................................................................................................20
Self-regulated theory........................................................................................................................21
Goals................................................................................................................................................22
Motivation and Performance, Lecture 8 & 9: Talent, Practice and Coaching.......................................24
Talent & Coaching............................................................................................................................24
Definitions............................................................................................................................................27
, Motivation and Performance, Lecture 1: Intro & Needs
(Pepijn van de Pol)
Performance: The action process of performing a specific task or function.
Motivation: Multiple ways that motivate us process/persistence/teamwork/rewards etc.
Performance is related to: needs, goals, rewards, self-regulation, deviant behavior, talent and coaching.
The application of theory in practice (in different achievement context):
Motivating
Guiding and coaching
Improving
Central pillars:
Needs
Goals
Rewards
Social context
How to answer the why question?
Determinism Everything is set
in stone
Determinism: every event is an unavoidable and necessary consequence of
prior circumstances.
Determinism does not mean that the world can be fully understood and be explained to humans
Game of life (Conway, 1970s)
Conway’s deterministic world
Full square with < 2 neighbors dies
Full square with 2 or neighbors lives on
Full square with > 3 neighbors dies
Empty square with 3 neighbors is born
Simple world can be unpredictable, reality is much more complex
Assumption of Motivation Science, if we understand the causes of behavior, we can predict
behavior.
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper colinderkx. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor $6.72. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 71184 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen