Oefenvragen Humble Inquiry Edgar H Schein - 66 tentamenvragen met antwoorden, voor NCOI 2024
5 views 0 purchase
Course
Oefenvragen Humble Inquiry Schein
Institution
NCOI (NCOI)
Book
Humble Inquiry The Gentle Art of Asking Instead of Telling The Humble Leadership Series
We hebben deze lijst gemaakt voor de ncoi in 2024. we moesten het boek kennen maar dat is best veel werk. dit scheelt echt bakken tijd omdat alleen de belangrijskte dingen worden besproken. je snapt het boek in een half uur. 66 vragen met antwoorden over alle hoofdstukken (nederlands)
Humble Inquiry The Gentle Art of Asking Instead of Telling
66 oefenvragen met antwoorden hele boek, van gemakkelijk tot lastig
NEDERLANDS!
Edgar H Schein / 9781523092628
2e editie
, Inhoud
Hoofdstuk 1: Introductie en Kernideeën......................................................2
Hoofdstuk 2: Drie vormen van bescheidenheid...........................................3
Hoofdstuk 3: Vragen in de praktijk..............................................................3
Hoofdstuk 4: Culturele invloeden op communicatie....................................4
Hoofdstuk 5: Toepassing in leiderschap en organisaties.............................5
Hoofdstuk 6: Praktische tips en voorbeelden..............................................6
Hoofdstuk 7: Reflectie op eigen praktijk......................................................6
25 moeilijke vragen en antw........................................................................7
6 vragen uit de test...................................................................................10
Hoofdstuk 1: Introductie en Kernideeën
1. Wat is de ondertitel van Humble Inquiry?
Antwoord: "The Gentle Art of Asking Instead of Telling."
2. Waarom is het belangrijk om vragen te stellen in plaats van
te vertellen?
Antwoord: Vragen stellen bevordert vertrouwen, respect en open
communicatie, terwijl vertellen vaak weerstand oproept en
hiërarchische verschillen versterkt.
3. Hoe leidt Humble Inquiry tot betere samenwerking?
Antwoord: Door vragen te stellen in plaats van te commanderen,
voelen teamleden zich gerespecteerd en gehoord, wat de bereidheid
tot samenwerking vergroot.
4. Welke problemen ontstaan in organisaties door een cultuur
van vertellen in plaats van vragen stellen?
Antwoord: Medewerkers voelen zich minder veilig om problemen
aan te kaarten, wat kan leiden tot fouten, verminderde productiviteit
en communicatieproblemen.
5. Wat is volgens Schein een kernvoorwaarde voor effectieve
communicatie?
Antwoord: Het opbouwen van een vertrouwensrelatie.
6. Welke rol speelt nieuwsgierigheid in Humble Inquiry?
Antwoord: Nieuwsgierigheid is essentieel om echte interesse te
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller Scriptiebibliotheek. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $7.01. You're not tied to anything after your purchase.
