100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
Reddende samenvatting sales management advanced $16.58
Add to cart

Summary

Reddende samenvatting sales management advanced

 6 views  2 purchases
  • Course
  • Institution

samenvatting slides en les koen & rudy

Preview 4 out of 85  pages

  • December 16, 2024
  • 85
  • 2024/2025
  • Summary
avatar-seller
SALES MANAGEMENT ADVANCED
HOOFDSTUK 1: CONCEPTUEEL REFERENTIEKADER KAM/SAM

1.1REDENEN OM KAM/SAM IN TE VOEREN

 Veranderingen in de Markt
o Globalisering-Internationaal gecoördineerde aanpak van keyaccounts
o Strategische allianties/samenwerkingsverbanden om opdrachten te verkrijgen,
te innoveren en/of klanten beter te bedienen
o Digitalisering (Industrie 4.0) –om huidig aanbod en interactie met klant te
verrijken op digitale wijze door gebruik van IOT (bevordert
o Disruptieve innovaties en ‘commodization’ (de markt wordt volledig verstoord)
o Nieuwe concurrentie-commerciële innovaties en marktbenadering om waarde
voor de klant toe te voegen en te hoge kanaal-en verkoopkosten te voorkomen
o Nieuwe businessmodellen van bezit naar gebruik bv payper usedit om de
impact op gebruik van kapitaal te reduceren
o Van waardeketensnaar waardenetwerkketens-vanuit klantvraag vaststellen in
welk waardenetwerktot innovatieve waardecreatie kan worden gekomen
 Veranderingen Inkoop klant
o Professionalisering inkoop en toename buyingpower klant-meer macht door
fusies en overnames/ inkoopstrategieën per klant/producttype/ digitaliseren
transactioneleverkoop
o Uitbesteden en waardeketenmanagemenr–over grenzen van organisaties
kunnen denken
 Veranderingen in Marketing en Verkoop
o Toegenomen focus op waardecreatieen klantenbeleving
o Gedifferentieerde en gepersonaliseerde (digitale) klantbenadering
 Key account manager: Houd zich bezig met grote klanten, met meerdere
vestigingen
 Sales director is de baas van de KAM
 Inkoper belangrijke functie? Is vooral strategisch
 Internationalisering van afnemers, Professionalisering van afnemers aan aankoopzijde
/ strategisch belangrijk, Marktfactoren, Interne factoren, Klantfactoren
 Opbouw onderneming:
o Eenpersoonszaken
o Kmo= kleine & middelgrote ondernemingen (90% vd ondernemingen in BE)
o International = veel kmo’s zijn internationaal actief, omdat afzetmarkt in BE te
klein is, al onze grote bedrijven zijn exportgericht
o Multinational = hoofdbureau is vaak land van oorsprong (vb starbucks, pepsi,
mcdo = Amerika)
 Algemene directeur
 Directiecomite van een onderneming, welke functies moeten zeker aanwezig zijn
o Sales director
o Marketing director  die 2 worden samen genomen = Commerciële directeur
o Productie directeur

, o Logistieke directeur  Supplychain director: logistiek & productie
o Financiële directeur
o Human resources (HR)
o IT directeur
o Purchasing directeur
o R&D directeur
o Kwaliteitscontrole= QC(quality control) /QA( quality assurance)
 Kader ondernemingsstructuur
o A) Topkader  directie = eindverantwoordelijke, aansprakelijk
 Wanneer ben je aansprakelijk? Als je de naam terug vindt in het
nationale staatsblad, Een persoon kan eindverantwoordelijke zijn maar
geen aansprakelijkheid hebben
o B) Middenkader  Managers, verantwoordelijk, slaven van directie
o C) Onderste laag (operationele)  verantwoordelijk, “slaven” van de
managers, shit always comes down= meeste stress en burn-outs
 2 categoriën: bedienden, arbeiders
 Sales departement structuur
o Sales manager
o key accountmanager
 type klant: Georganiseerde nationale/internationale
o Accountmanager & Field sales manager
 Type klant: regionaal/ provinciaal geroganiseerde
o Vertegenwoordiger
 type klant: kleine, individuele, niet gerorganiseerde

1.2KAM/SAM IN DE ORGANISATIE




 De afbeelding toont een cyclus van Key Account Management (KAM), wat een
strategisch proces is binnen organisaties om belangrijke klantrelaties te beheren en te
optimaliseren. Het proces in de afbeelding bestaat uit de volgende stappen:
o Identify Key Accounts: Het identificeren van strategisch belangrijke klanten
(key accounts) voor de organisatie.
o Understand Key Account Needs: Begrijpen wat de behoeften en
verwachtingen zijn van deze klanten, zodat de organisatie daarop kan
inspelen.

, o Define Key Account Strategy: Een gerichte strategie ontwikkelen die
aansluit bij de behoeften en doelen van de key accounts.
o Engage Key Accounts: Actief de relatie onderhouden en versterken door
nauw samen te werken met de key accounts.
o Measure Results and Improve: De resultaten van de samenwerking meten
en continu verbeteren.
o Design KAM Roles and Responsibilities, wat aangeeft dat het van belang
is om duidelijke rollen en verantwoordelijkheden toe te wijzen binnen het KAM-
team om succesvol te kunnen opereren.
 Volume, omzet, brutomarge  3 belangrijkste parameters
 Brutomarge:een manier om de hoeveelheid winst te berekenen die een bedrijf kan
maken uit de opbrengsten. (Omzet – kostprijs van producten) / omzet * 100% (in %)
 How to succeed at KAM/SAM – Harvard Business Review
o Recognize that KAM/SAM is an organizational change, not a sales technique=
Key worden niet zomaar ingeschakeld, het directiecomite beslist dit,
organisatorische veranderingen, efficentie zal je dus moeten verbeteren
o Get high-level buy-in
o Appoint a KAM/SAM champion(s)
o Identify your key-accounts – carefully
o Appoint and train your KAM/SAM’s
o Set the right metrics
o Benchmark and build
 Wat zijn aanvaardbare marges? Belangrijke vraag!
 AM-KAM-SAM als “spin in het web”- rol van coordinator in de PSU/DMU –
SPOC concept (Single Point of Contact)
o Rol van coördinator (spin in het web) voor de afstemming van de waardeketen
van leverancier en klant
o Je moet van alle markten thuis zijn, intern bedrijf goed begrijpen, ook extern
o Uitdagende functie, je moet alles weten, dat maakt de functie zo moeilijk
o Leveranciersorganisatie: Aan de linkerzijde van de afbeelding staan de
verschillende afdelingen binnen de leveranciersorganisatie, zoals R&D,
Productie, Engineering, Inkoop, Financiën, ICT, Marketing, Sales, Customer
Service, en de Directie. Deze afdelingen werken allemaal samen met het key-
accountteam, dat verantwoordelijk is voor het coördineren van de
samenwerking met de klant.
o Key-accountmanager (SPOC): In het midden van de afbeelding staat de
key-accountmanager. Deze persoon is de centrale contactpersoon (Single
Point of Contact) tussen de interne organisatie (leverancier) en de
klantorganisatie. De key-accountmanager onderhoudt de communicatie en
coördinatie zowel intern (met het key-accountteam) als extern (met de klant).
o Klantorganisatie: Aan de rechterkant staat de klantorganisatie, die
vergelijkbare afdelingen heeft als de leveranciersorganisatie (R&D, Productie,
Inkoop, etc.). De key-accountmanager vormt de brug tussen de interne
afdelingen van de leverancier en die van de klant, en zorgt ervoor dat de
klantbehoeften op de juiste manier worden gecommuniceerd en behandeld.
o SPOC-concept: (Single Point of Contact) houdt in dat de klant één vaste
contactpersoon heeft binnen de organisatie: de key-accountmanager. Deze
persoon is verantwoordelijk voor: Het coördineren van de communicatie en
activiteiten tussen de leverancier en de klant. Het intern afstemmen met
verschillende afdelingen binnen de eigen organisatie om de klant optimaal te

, bedienen. Het zorgen voor efficiëntie, duidelijkheid en het voorkomen van
verwarring door een enkele communicatiebron voor de klant te bieden.




 AM-KAM-SAM als “spin in het web” (rol van regisseur) in de PSU/DMU –
Team concept
o Rol van regisseur bij innovatieprojecten
o Brengt inkoopteams en verkoopteams samen
o Leveranciersorganisatie : Deze kant toont verschillende afdelingen binnen
de leveranciersorganisatie, zoals R&D, Productie, Engineering, Inkoop &
Logistiek, Financiën, ICT, Marketing, Sales, Customer Service, en de Directie.
Dit vormt het interne team dat ondersteuning biedt aan de accountmanager
(Key-accountteam).
o Klantorganisatie : De klantorganisatie bevat soortgelijke afdelingen als de
leveranciersorganisatie, met teams die verantwoordelijk zijn voor hun
specifieke functies. De klant heeft zijn eigen inkoopteam, dat nauw
samenwerkt met de key-accountmanager en zijn team.
o De rol van de Key-Accountmanager: De Key-accountmanager is de
verbindende schakel tussen de leveranciers- en klantorganisatie.
 Hij/zij leidt het key-accountteam binnen de leveranciersorganisatie, dat
verantwoordelijk is voor de interne coördinatie en afstemming.
 Daarnaast houdt de key-accountmanager ook contact met het
inkoopteam van de klantorganisatie, dat verantwoordelijk is voor de
aankoop van producten of diensten van de leverancier.
 De key-accountmanager zorgt ervoor dat informatie en behoeften
tussen beide organisaties helder en effectief worden gecommuniceerd.
o "Spin in het web" (regisseurrol): De accountmanager fungeert als de
centrale regisseur tussen de verschillende afdelingen van de leverancier en de
klant. Dit betekent dat hij/zij niet alleen contact heeft met de inkoopteams,
maar ook met andere afdelingen zoals R&D, financiën en marketing, om ervoor
te zorgen dat alle facetten van de samenwerking soepel verlopen.
o PSU/DMU-teamconcept:
 PSU (Product Service Unit): Dit verwijst naar het interne team van
de leverancier dat verantwoordelijk is voor het leveren van producten
en diensten aan de klant. Het PSU-team ondersteunt de key-

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying these notes from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller AnnabelEveryday. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy these notes for $16.58. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

48756 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy study notes for 15 years now

Start selling
$16.58  2x  sold
  • (0)
Add to cart
Added