Alles wat je nodig hebt om je plan van aanpak goedgekeurd te krijgen. Voldoet aan de gestelde criteria, bevat alle onderdelen. Studie: Sociaal Pedagogische Hulpverlener/MWD. Het onderwerp is rouwondersteuning bij mensen met een verstandelijke beperking. Ook ideaal als voorbeeld te gebruiken voor an...
rouwondersteuning bij mensen met een verstandelijke beperking
Written for
Hogeschool NTI (NTI)
Social Work
Plan van Aanpak Scriptie
All documents for this subject (1)
5
reviews
By: tamaar_louise • 1 year ago
By: huis10 • 1 year ago
By: Noa35n • 2 year ago
By: ness2816 • 3 year ago
By: ldoezelaar • 2 year ago
Seller
Follow
ntisocialwork
Reviews received
Content preview
Plan van aanpak
Praktijkgericht onderzoek naar verlies- en rouwondersteuning
bij mensen met een verstandelijke beperking
(foto bedrijf)
Naam student
Studentnummer
Opleidingscode 7628
Opleiding HBO Sociaal Pedagogische
Hulpverlener (SPH)
Afstudeerbedrijf
Datum 20-9-2020
,Inhoudsopgave
1. Aanleiding tot het onderzoek .................................................................................................. 3
1.1 Organisatieomschrijving ................................................................................................................ 3
1.1.1 Opdrachtgever ........................................................................................................................ 3
1.1.2 Beschrijving bedrijf X .............................................................................................................. 3
1.1.3 Beschrijving medewerkers bedrijf X ........................................................................................ 3
1.1.4 Beschrijving doelgroep bedrijf X ............................................................................................. 3
1.2 Onderwerp ..................................................................................................................................... 4
1.3 Vraagstuk ...................................................................................................................................... 4
1.4 Begripsafbakening ......................................................................................................................... 5
2. Doel van het onderzoek ........................................................................................................... 6
2.1 Onderzoeksdoel ............................................................................................................................ 6
3. Probleemstelling en hoofd- en deelvragen ............................................................................ 7
3.2 Centrale vraag ............................................................................................................................... 7
3.3 Deelvragen............................................................................................................................. 7
4. Verkennende literatuurstudie.................................................................................................. 8
4.1 Deelvraag 1: ‘wat is er bekend over rouwverwerking bij mensen met een verstandelijke
beperking volgens de literatuur?’ ......................................................................................................... 8
4.2 Deelvraag 2: ‘welke mogelijkheden voor rouwondersteuning zijn er voor begeleiders die kunnen
aansluiten bij mensen met een verstandelijke beperking volgens de literatuur?’ .............................. 10
5. Onderzoeksmethode .............................................................................................................. 12
5.1 Overzicht methoden .................................................................................................................... 12
5.1.1 Deelvragen Gebruikte methode(n) ......................... 12
5.2 Literatuurstudie ............................................................................................................................ 12
5.2.1 Zoektermen deelvraag 1 ....................................................................................................... 12
5.2.2 Zoektermen deelvraag 2 ....................................................................................................... 13
5.3 Interviews .................................................................................................................................... 13
6. Planning .................................................................................................................................. 15
Literatuurlijst ....................................................................................................................................... 16
2
, 1. Aanleiding tot het onderzoek
1.1 Organisatieomschrijving
1.1.1 Opdrachtgever
De opdrachtgever van het onderzoek is zorgondernemer binnen (bedrijf naam). Dit bedrijf is opgericht
in mei 2007 door twee zelfstandige zorgondernemers. De huidige zorgondernemers hebben in 2016
de zorginstelling overgenomen en zijn daarmee eindverantwoordelijk voor de zorgverlening in het
(naam bedrijf).
1.1.2 Beschrijving bedrijf X
Een bedrijf X is een kleinschalige woonvorm voor volwassenen met een verstandelijke beperking. In
een bedrijf X wonen maximaal (x) bewoners met verschillende zorgvragen. Bedrijf X biedt als
zorginstelling zijnde zorg en ondersteuning aan haar bewoners die niet op eigen kracht zelfredzaam
zijn. Door deze kleinschalige zorgvorm wordt een gezinssituatie gecreëerd en kunnen de bewoners
zich ontplooien in een beschermde, warme omgeving. Bedrijf X is, net als alle bedrijf X’en in
Nederland, onderdeel van een franchiseformule die in handen is van een organisatie genaamd ‘keten
Y’. Het bedrijf heeft als visie dat zorg draait om liefde en aandacht geven en dat het welzijn van de
zorgvrager centraal staat, niet het welzijn van de zorgaanbieder, het ‘systeem’, of het zorgaanbod. Als
missie heeft het bedrijf haar bewoners een zo lang mogelijke periode een fijn en veilig thuis te bieden.
Bedrijf X staat hierin voor onderscheidende zorg doordat de zorg wordt aangepast aan de bewoners
en niet andersom, vanuit de overtuiging dat ieder mens mag zijn wie hij is en ernaar verlangt zich
veilig en geliefd te voelen. Professionaliteit en persoonlijke betrokkenheid gaan hierin hand in hand.
1.1.3 Beschrijving medewerkers bedrijf X
Binnen bedrijf X zijn er (x) zorgmedewerkers (parttime) in dienst. Deze medewerkers begeleiden en
ondersteunen de bewoners in hun dagelijks leven, zowel één op één als groepsgewijs. Ze richten
zich, afhankelijk van de bewoner en diens situatie, op het stimuleren van de zelfredzaamheid en het
herstellen, behouden of ontwikkelen van het zelfstandig functioneren. Ten aanzien van het begeleiden
van de bewoners passen de medewerkers diverse begeleidingsvaardigheden en -methodieken toe.
Daarbij worden de medewerkers geacht om vraaggericht te ondersteunen uitgaand van respect en
gelijkwaardigheid. Dit betekent dat de zorg wordt aangepast aan de bewoner en diens behoeften
leidend zijn. Het door de medewerkers begeleiden van de bewoners gebeurt op methodische wijze
aan de hand van periodieke teamgesprekken en de uitkomsten van periodieke evaluatiegesprekken
tussen de zorgondernemers en bewoners met hun vertegenwoordigers. Daarin passeren de volgende
punten de revue: algemeen beeld, wonen, lichamelijk welzijn, dagbesteding, familie/netwerk,
belangrijke gebeurtenissen, risico’s, communicatie en afspraken.
1.1.4 Beschrijving doelgroep bedrijf X
Binnen bedrijf X is er sprake van een gemêleerde bewonersgroep. Er wonen zowel mannen als
vrouwen, en de leeftijden van de bewonersgroep lopen uiteen van (x) tot (x) jaar. Alle bewoners zijn
gediagnosticeerd met een (licht, matige of ernstige) verstandelijke beperking in combinatie met een
andere aandoening, zoals NAH (Niet aangeboren hersenletsel), Syndroom van Down, Fragiele-X-
syndroom of een Autisme spectrum stoornis (ASS). Daarnaast is er bij sommige bewoners ook sprake
van een stapeling van problemen (comorbiditeit), dat wil zeggen dat er naast de hoofddiagnose ook
één of meer (chronische) problemen zijn op andere domeinen: gedrag, cognitie, lichamelijke
gezondheid, etc.
3
The benefits of buying summaries with Stuvia:
Guaranteed quality through customer reviews
Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.
Quick and easy check-out
You can quickly pay through credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.
Focus on what matters
Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!
Frequently asked questions
What do I get when I buy this document?
You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.
Satisfaction guarantee: how does it work?
Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.
Who am I buying these notes from?
Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller ntisocialwork. Stuvia facilitates payment to the seller.
Will I be stuck with a subscription?
No, you only buy these notes for $5.09. You're not tied to anything after your purchase.
