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ECONOMIA DE LA EMPRESA
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ECONOMÍA DE LA EMPRESA Introducción a la economía de la empresa Tipos de empresa Áreas funcionales de la empresa La función directiva de la empresa La estrategia empresarial
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ECONOMIA DELA EMPRESA
Asignatura primer semestre
Samuel Solares
, ECONOMÍA DE LA EMPRESA
Introducción a la economía de la empresa 1
El papel de la empresa en la economía 1
Diferentes enfoques para el estudio de la empresa 2
El emprendedor y su papel en la economía 3
Los objetivos de la empresa 3
Tipos de empresa 5
Criterios de clasificación 5
Empresa individual 6
Sociedad anónima 7
Sociedades cooperativas 9
Áreas funcionales de la empresa 10
Área de producción 10
Marketing 13
Finanzas 16
La función directiva de la empresa 20
Funciones directivas 20
Estructura organizativa 20
Dirección de recursos humanos 25
La estrategia empresarial 27
Estrategia competitiva 27
Estrategia corporativa 28
, TEMA I
INTRODUCCIÓN A LA ECONOMÍA DE LA EMPRESA
EL PAPEL DE LA EMPRESA EN LA ECONOMÍA
Una empresa es una organización que utiliza un conjunto de recursos productivos para elaborar bienes y servicios
con la intención de venderlos en los mercados de modo lucrativo, es decir, obtener beneficios.
Para llevar a cabo la transformación de inputs en outputs entran en juego una serie de factores productivos:
- Recursos naturales: Bienes necesarios para la producción y que se encuentran sin procesar
- Recursos humanos: Encargados de transformar las materias primas en productos.
- Capital: Elementos necesarios para producir tales como la maquinaria o el dinero necesario
- Empresario
Para que una empresa pueda obtener beneficios necesita realizar actividades de transformación y mediante el uso
de factores productivos que permitan generar valor añadido al producto final, es decir, generar valor añadido.
Valor añadido = Valor monetario de la producción — Valor monetario de los inputs
El dinero y por ende la economía se mueve entre la
sociedad de forma circular por lo que cualquier
desequilibrio que se pueda producir en cualquiera de
los mercados que interfieren en este proceso puede
tener consecuencias negativas que afecten a los
demás.
En este proceso de intercambio se genera valor tanto
para las empresas como para las economías
domésticas.
DESARROLLO DE MERCADOS Y EMPRESAS
Las sociedades primitivas estaban basadas en el autoabastecimiento. Posteriormente, tendrá lugar una
especialización y división del trabajo:
ESPECIALIZACIÓN Y
DIVISIÓN DEL TRABAJO
CONSECUENCIAS
Mecanismos Mecanismos
Reducción de Trabajadores
para coordinar para coordinar Mayor Experiencia y Aprovechamiento
tiempos insatisfechos y
productores y factores productividad conocimientos de destrezas
muertos alienados
consumidores productivos
Mercados Empresas
Jerarquía
1
, TEMA I
DIFERENTES ENFOQUES PARA EL ESTUDIO DE LA EMPRESA
Según la microeconomía se considera que una empresa es la encargada de realizar las labores de producción o
prestación de servicios a través de un estudio de mercados gestionando sus recursos de la manera más eficiente
para reducir costes y generar valor.
TEORÍA DE COSTES DE TRANSACCIÓN
Costes de
Las empresas son una jerarquía y distribuyen los transacción
recursos de forma eficiente en base a relaciones Teorías Derecho de
de autoridad. contractuales propiedad
La operación de una empresa dentro de un Teorías de la Dirección Teoría de
empresa estratégica agencia
mercado supone una serie de costes para ella,
como por ejemplo: la búsqueda de información, Enfoque de
la negociación o la garantía. sistemas
- Los costes de búsqueda de información son los relacionados con el análisis e identificación de los agentes
que van a participar en la transacción.
- Los costes de negociación son aquellos generados con la intención de llegar a un acuerdo aceptable para
ambas partes de la transacción.
- Los costes de garantía son los relacionados con la vigilancia y supervisión del cumplimiento del contrato.
Las empresas pueden reducir sus costes de transacción pueden reducirse teniendo en cuenta la frecuencia, la
incertidumbre o la existencia de activos especifico.
Los activos específicos son aquellos que pierden su valor cuando se emplean en actividades que no son aquellas
para lo que están concebidos. Otros factores son la temporalidad de los productos perecederos o bien ser un activo
delicado que pueda acarrear riesgos a largo plazo.
TEORÍA DE LOS DERECHOS DE PROPIEDAD
La empresa realiza varias acciones con el fin de incentivar a su mano de obra y promover el trabajo en equipo pero
a este viene asociado el problema del Free Rider, es decir, una tendencia al escaqueo. Para evitar esto el
empresario deberá realizar ciertas labores de control y para asegurarse que realiza su labor correctamente se
establece al empresario como el perceptor de la renta residual.
TEORÍA DE AGENCIA
La empresa funciona como nexo entre agentes mediante un contrato en el que se establecen acuerdos de
compensación según los intereses de la agencia y la propia empresa. Los costes derivados de esta práctica son:
- Costes de formalización: Las derivadas de la formalización del acuerdo.
- Costes de control: Gastos asociados al control del agente.
- Costes de garantía: Gastos para acreditar la fidelidad del agente, intentando asegurar que no supone un
perjuicio para la empresa principal.
- Pérdida residual: Riesgo inevitable en el que surge una divergencia entre las decisiones adoptadas por el
agente y lo más adecuado desde el punto de vista de la empresa principal.
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