Por actos de encuadramiento cabe entender el conjunto de actos administrativos
que dan lugar a la relación jurídica de la SS. Están referidos solo a la modalidad
contributiva. Todos esos actos se llevan a cabo ante la TGSS.
1. INSCRIPCIÓN DE EMPRESAS.
a) Concepto: es el acto administrativo a través del cual la TGSS incluye a los
empresarios que emplean trabajadores en el Registro del Régimen
correspondiente, quedando identificados. Mediante este acto, la TGSS asigna
a la empresa un número único de inscripción que será considerado como el
código de cuenta de cotización principal. Además del código principal, se
podrá asignar al empresario otros códigos de cuenta de cotización accesorios,
por ejemplo, como consecuencia de desarrollar sus actividades en distintas
provincias o contar con trabajadores afectados por distintos convenios
colectivos.
b) Características:
◦ Vitalicia: una vez realizada permanece durante toda la vida de la empresa.
◦ Obligatoria: para todas las empresas que contraten trabajadores.
◦ Única y general: es válida para todo territorio nacional y en todos los
regímenes de la SS donde se determine.
c) Procedimiento:
◦ El sujeto obligado a llevar a cabo la inscripción es el empresario, aunque
en caso de incumplimiento podrá hacerlo de oficio la TGSS.
◦ Debe realizarse en el momento anterior al inicio de la actividad.
◦ Una vez inscrito, el empresario está obligado a comunicar a la TGSS
cualquier variación de los datos inicialmente declarados en la inscripción
en el plazo de 3 días naturales.
◦ En caso de incumplimiento de inscripción o declaración de variaciones se
recaerá en infracción´grave.
2. AFILIACIÓN.
a) Concepto: es el acto administrativo a través del cual se integra en el Sistema
de la SS a aquella persona física que por primera vez realiza una actividad
profesional incluida en el ámbito de aplicación del mismo. La afiliación
constituirá título jurídico para la adquisición de derechos y nacimiento de
obligaciones. Como efecto directo, en el momento de afiliación también se da
de alta.
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