DE LA SOCIEDAD AGRICOLA A LA ERA DEL CONOCIMIENTO
ENTORNO SOCIAL Y EMPRESARIAL
EL PROCESO DE SOCIALIZACIÓN: DEFINICIÓN
LA SOCIALIZACIÓN ORGANIZACIONAL
MODELO DE VROOM
LA MOTIVACIÓN HUMANA
TEMA 1: DE LA SOCIEDAD AGRICOLA A LA ERA DEL
CONOCIMIENTO
SECTOR PRIMARIO: genera materias primas a través de los recursos naturales.
SECTOR SECUNDARIO: transforma las materias primas en bienes manufacturados.
SECTOR TERCIARIO: producción de servicios.
1. SOCIEDAD AGRÍCOLA/TRADICIONAL/PREINDUSTRIAL (desde 8000 a.C. hasta 1750 de nuestra era)
Es el primer paso en el desarrollo social humano, el nacimiento de la agricultura genera cambios y son:
Ya no dependen de la disponibilidad de recursos naturales.
Surge el comercio y primeras aldeas.
De nómada a sedentario (de cazador a recolector).
Es una economía básica que se basa en la producción, distribución y consumo restringidos al ámbito
familiar. Tiene un ámbito laboral y familiar unidos, la unidad económica es la familia a partir del siglo IX
se convierte en feudo, que son terrenos bajo dominio de nobles y que son cultivados por siervos que
entregan parte de la producción al amo. La cultura y el conocimiento están concentrados en unos
pocos.
Se trata de una economía descentralizada ya que cada comunidad producía todo lo que necesitaba. El
recurso clave era la tierra (base de la economía) y el trabajo. Se inventó el arado. El nacimiento
determina la posición dentro de la sociedad de cada persona. La fuente de energía se basa en la fuerza
humana, animal o natural. Predomina el sector primario.
2. SOCIEDAD INDUSTRIAL (mediados del siglo XVIII con la Revolución Industrial en Inglaterra hasta
1960/70)
La revolución industrial supuso un cambio en la economía basada en el trabajo manual por una basada
en la industrial y manufactura. Se produjeron invenciones tecnológicas como la máquina de vapor
movida por la energía de carbón, lo que llevó a un incremento en la capacidad de producción. La
máquina necesitaba personas más cualificas por lo que se produjo un éxodo del campo a la ciudad.
,La fábrica es un sistema que genera riqueza y motor de transformaciones sociales. Se desarrollaron los
transportes, los cuales llevaban mercancías producidas a los mercados donde se consumen y esto
permite el desarrollo del comercio nacional e internacional.
La economía está basada en la producción a gran escala, especialización y sistema de cadena. El ámbito
laboral y familiar se separan y se introduce un empleo asalariado. El poder reside en el capital y en el
dinero, y la herramienta principal es la máquina.
Predominaba el sector secundario, la industria. La mayor parte del empleo gira en torno a la producción
de bienes. Los oficios eran mecánicos y repetitivos.
PRINCIPIOS DE LA SOCIEDAD INDUSTRIAL
Uniformización: Las sociedades industriales crean millones de productos idénticos.
Uniformización de procedimientos y sistemas adversos. Taylor consiguió que fueran uniformes
para todos los obreros cada uno de los pasos en los que se realizaba el trabajo. Uniformización
de maquinas, productos y procesos. Se uniformaron procesos de contratación, casas idénticas,
millones de personas leyendo lo mismo…
Especialización: Producto de la división del trabajo. El obrero tiene una tarea repetida hasta el
infinito. Especialización fue acompañada por una creciente profesionalización.
Sincronización: Las sociedades industriales se mueven al ritmo de la máquina. La estrecha
interdependencia del trabajo exige una sincronización refinada, los trabajos son cronometrados
y hay horario de trabajo.
Maximización: Maximización de la producción y del beneficio (rascacielos, muchos empleados).
Centralización: De poder, de mando y centralización a nivel político. Centralización de economía.
Concentración: Personas se concentran en núcleos urbanos, fábricas, cárceles, hospitales
psiquiátricos…
3. SOCIEDAD POSTINDUSTRIAL/INFORMACIÓN (alrededor de 1960 en USA)
Hay una revolución científico-tecnológica donde aumentan los descubrimientos científicos. Las áreas
donde están surgiendo más innovaciones tecnológicas son: Energía nuclear, informática, robótica,
biogenética-biotecnología, telecomunicaciones y ciencias del espacio.
, Acortamiento drástico entre descubrimiento y aplicación concreta:
1º Revolución Industrial (1750-1840): 100 años.
2º Revolución Industrial (1880-1914): 50 años.
Principios siglo XX: 20-30 años.
Principio siglo XXI: 2,3 años
Economía global centrada en la producción de servicios, ámbito laboral y familiar difuso, el poder reside
en el conocimiento. Predomina el sector terciario (servicios). La mayor parte del empleo gira en torno a
la manipulación de símbolos e ideas.
4. ERA DE LA COLABORACIÓN: CUARTA OLA?
La Revolución 2.0 ha llegado para quedarse, no se quedarán todas las start-ups relacionadas con redes
pero si la filosofía, la actitud 2.0 está en las empresas. Es una era de colaboración donde se comparte
conocimiento, pensamiento y formas de hacer.
EMPRESA TRADICIONAL / EMPRESA 2.0
EMPRESA TRADICIONAL EMPRESA CULTURA 2.0
Separación diseño/ejecución Todos crean y comparten
Jerarquización y control de Horizontalidad: facilita la
flujos de información comunicación y generación de
ideas
Paternalismo Liderazgo compartido
Diseños cerrados de P.T. Personas y proyectos
Promociones verticales y Promociones basadas en
ascensos por antigüedad merotocracia
Acento en los incentivos Motivación intrínseca y
intrínsecos trascendente
Poca autonomía Trabajo divertido
Ambiente pensado para favorecer
Trabajo = obligación aburrida
la creatividad
No favorecen la creatividad
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