Entrevista
Composición de la empresa
- Grado
- Economy
- Institución
- Bachillerato
Estructura interna de la empresa
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ECONOMÍA TEMA 11. Actividad económica y empresa
La actividad económica surge con el fin de superar el problema de la escasez de
recursos para satisfacer las necesidades de la sociedad.
Los 3 interrogantes de la economía son:
- Que bienes producir y en qué cantidades
- Cómo producir
- Para quién producir
Para resolver estos interrogantes se cuentan con tres factores
TIERRA- TRABAJO- CAPITAL.
Se cuenta con 3 agentes económicos:
FAMILIA- ESTADO- EMPRESAS
Los agentes económicos se relacionan a través de mercados.
De productos: Las familias obtienen los bienes y servicios de las empresas.
De factores: Los agentes compran o venden tierra, trabajo o capital.
2. Las funciones de la empresa en la economía
La empresa es la unidad básica de producción cuya función es crear o aumentar la
utilidad de los bienes. Tienen 4 funciones:
- Coordinar los factores de producción: Más eficiencia para aumentar la productividad
- Crear o aumentar la utilidad de los bienes: Cuando los bienes son más útiles,
incrementan su valor, por lo que se paga más por ellos
- Asumir riesgos: Hay que pagar por adelantado los recursos necesarios para realizar la
actividad
- Crear riqueza y generar empleo: Desarrollar investigaciones e innovaciones que
aumenta la calidad de los bienes y servicios.
PROCESO DE CREACIÓN DE VALOR: LA CADENA DE VALOR
Producir: Transformar materias primas en un producto final.
Comercializar: Acercar un bien ya producido a donde se necesita.
Prestar un servicio: Satisfacer necesidades proporcionando, conocimientos, ayudas o
facilidades a quien las necesita.
3. La empresa y el empresario
-Pensamiento económico clásico: Adam Smith, David Ricardo, Jonh Stuart Mill. Afirma
que el empresario es el que debe aportar todo el capital. Para él, el beneficio era la
recompensa que se obtenía por esta función de coordinación.
-Empresario-riesgo de Knight: El empresario es el que debe de asumir el riesgo. EL
beneficio es la recompensa por haber asumido ese riesgo
-Empresario innovador de Schumpeter: El empresario debe de ser innovador y el
beneficio es el premio que percibe el empresario por su aportación tecnológica.
-Empresario como tecno estructura de Galbraith: Las empresas requieren una
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