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3 Reflecties aan de hand van het 5G model Stage PL 2 (Behaald!)
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  • Cours
  • Stage PL 2
  • Établissement
  • Fontys Hogeschool (Fontys)

In dit bestand staan 3 5G reflecties gericht op mijn stage periode in een verzorgingshuis. In dit document geef ik ook de relaties met de competentiegebieden aan. De eerste reflectie gaat over een miscommunicatie in de zorg. De tweede reflectie gaat over het omgaan met de familie van de cli�...

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Aperçu 3 sur 21  pages

Infos sur le Document

  • 17 mars 2021
  • 21
  • 2020/2021
  • Autre
  • Inconnu

Sujets

  • stage
  • verpleegkunde
  • reflectie
  • 5 g model
  • stage pl 2

École, étude et sujet

  • Fontys Hogeschool (Fontys)
  • HBO Verpleegkunde
  • Stage PL 2
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romyvde02

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In dit bestand staan 3 5G reflecties gericht op mijn stage periode in een verzorgingshuis. In
dit document geef ik ook de relaties met de competentiegebieden aan.


De eerste reflectie gaat over een miscommunicatie in de zorg.
De tweede reflectie gaat over het omgaan met de familie van de cliënt.
De derde reflectie gaat over het overlijden van een cliënt.

,Reflectie miscommunicatie

Naam student:
Soort bewijs: 5 G reflectie
Relatie met de competentiegebieden:
Zorgverlener
Competentie: De verpleegkundige stelt op basis van klinisch redeneren de behoefte aan
verpleegkundige zorg vast op lichamelijk, psychisch, functioneel en sociaal gebied, indiceert
en verleent deze zorg in complexe situaties, volgens het verpleegkundig proces, op basis
van evidence based practice.
Gedragscriteria
- Je verklaart verschijnselen en oorzaken op basis van klinisch redeneren

Samenwerkingspartner
Competentie: De verpleegkundige werkt zowel binnen als buiten de eigen organisatie samen
met andere beroepsbeoefenaren of instanties waarin zij als autonome professional haar
bijdrage levert aan de kwaliteit en continuïteit van zorg.
Gedragscriteria
- Je werkt samen en stemt af met andere disciplines

Feedback op authenticiteit en inhoud:
Feedback op bewijskracht:


Bewijskracht (0, 2, 4)
Bewijskracht (0, 2, 4)
Reflectie
4


2


0



Eigen handelen EBP



Rol van de feedbackgever:
Naam en datum gezien door werkvelddeskundige:

, Inhoud
Gebeurtenis........................................................................................................................ 4
Gedachten.......................................................................................................................... 4
Gevoelens........................................................................................................................... 5
Gedrag................................................................................................................................ 5
Gevolg................................................................................................................................ 6
Les Intervisie.......................................................................................................................... 6
Misverstanden door verkeerd communiceren in de zorg........................................................6
Problemen.......................................................................................................................... 6
Oplossingen........................................................................................................................ 7
Reflectie CanMEDS rollen......................................................................................................7
Zorgverlener....................................................................................................................... 7
Samenwerkingspartner.......................................................................................................7
Bibliografie.............................................................................................................................. 7
Gebeurtenis...................................................................................................................... 10
Gedachten........................................................................................................................ 11
Gevoelens......................................................................................................................... 11
Gedrag.............................................................................................................................. 12
Gevolg.............................................................................................................................. 12
Omgang familie.................................................................................................................... 12
Samenwerken in de driehoek...............................................................................................12
Persoonlijke grenzen........................................................................................................ 13
Relationele grenzen.......................................................................................................... 13
Functionele grenzen......................................................................................................... 13
Juridische grenzen............................................................................................................ 14
Reflectie CanMEDS rollen....................................................................................................14
Communicator................................................................................................................... 14
Bibliografie............................................................................................................................ 14
Gebeurtenis...................................................................................................................... 17
Gedachten........................................................................................................................ 18
Gevoelens......................................................................................................................... 19
Gedrag.............................................................................................................................. 19
Gevolg.............................................................................................................................. 19
Kenmerken stervensproces..................................................................................................20
Kenmerken overlijden Meneer..........................................................................................20
Omgaan met overlijden cliënt als team.................................................................................20
Reflectie CanMEDS rollen....................................................................................................21

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