Resume
Samenvatting Groepen aan het Werk
- Cours
- Établissement
- Book
Samenvatting Groepen aan het werk. Gebruikt voor de opleiding SPH, tegenwoordig genaamd Social Work. Gebruikt voor het behalen van het tentamen.
[Montrer plus]
Livre connecté
Titre de l’ouvrage:
Auteur(s):
- Édition:
- ISBN:
- Édition:
Plus de résumés pour
-
Samenvatting teamleren en groepsdynamica
-
Groepsdynamica. Groepen aan het werk. Jan Pieter van Oudenhoven Ellen Giebels. Zesde druk. 2010
Vendeur
S'abonnersandravanvalkengoed
Avis reçus
Aperçu du contenu
Groepsvorming engroepsontwikkeling
1.1 groepsvorming
volgens de ‘belongingness hypothesis’ van Baumeister en Leary hebben alle mensen een natuurlijke
behoefte om zich aan te sluiten bij anderen. Groepslidmaatschap heeft daarom een positief effect op
het psychische welbevinden.
Basisfuncties van groepen
Naast bevrediging van de basale behoefte om ergens bij te horen, zijn groepen om veel verschillende
redenen functioneel:
affiliatie
basale behoefte om ergens bij te horen en geaccepteerd te worden door anderen.
Zekerheid
Door lidmaatschap voelen individuen zich vaak sterker.
Intimiteit
De mogelijkheid plezierige, intensieve contacten met andere onderhouden
sociale steun
groepsleden moedigen elkaar aan of beuren elkaar op.
sociale vergelijkingsinformatie
gevoel van eigenwaarde opvijzelen door andere te kiezen die slechter presteren in een
situatie.
Invloed
De macht van groepen is groter dan die van eenlingen.
Status
Biedt erkenning en status.
Productiviteit
Persoonlijke en gezamenlijke doelen realiseren.
Exploratie
Groepen voorzien leden van informatie, nieuwe ideeën en nieuwe ervaringen.
Verschillen in behoefte tot groepsvorming
De motivatie tot groepsvorming verschilt van persoon tot persoon.
Vooral extraverte personen zouden contact zoeken bij een groep.
Drie basale behoeftes
Groepslidmaatschap vervult drie basale behoeftes:
1. Inclusion (affiliatie)
2. Affection (intimiteit)
3. Control (invloed)
Deze behoeftes bepalen vervolgens zowel hoe we andere mensen zullen behandelen alsook hoe we
graag willen dat anderen zich naar ons opstellen.
1.2 De keuze voor een groep
Basisfuncties van groepen
Er zijn verschillende factoren die ervoor zorgen dat we ons tot een bepaalde groep aangetrokken
voelen:
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur sandravanvalkengoed. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €3,59. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
67866 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans