Resume
Samenvatting basis van het maatschappelijk werk
- Établissement
- UC Leuven-Limburg
Samenvatting van basis van het maatschappelijk werk
[Montrer plus]
1 vérifier
Par: indratraina123 • 2 année de cela
Aperçu du contenu
Basis vh maatschappelijk werkHst 1: sociaal werk & maatschappelijk werk
de boom vh SOCIAAL WERK
SOCIAAL WERK = boomhut
-> is bevestigd aan de verschillende takken
-> verschillende takken worden verbonden door de hut
-> de maatschappelijk werker kan zo de boom bekijken, betreden & bewerken
• de stam = de kern; alles wat sociaal werkers verbindt over heel de wereld
• de takken = de verschillende sectoren / specialisaties
bv. Straathoekwerkers, trajectbegeleiders, …
• groepen van takken = afstudeerrichtingen in het sociaal werk
wat is MAATSCHAPPELIJK WERK?
= een (stevige) tak vh sociaal werk; heeft vertakkingen + is voortdurend in beweging
Verschillende invullingen voor de term:
- alle beroepen/ functies die te maken hebben met zorg & welzijn
- Sociaalwerkpraktijken die niet door beroepskrachten worden vormgegeven
- een kennisdomein: theorie & praktijkkennis over sociaal werk
DEFINITIE van sociaal werk: de globale definitie
sociaal werk; praktijk-gebaseerd beroep & academische discipline
- bevordert: sociale verandering en ontwikkeling, sociale cohesie, empowerment &
bevrijding v mensen
- centrale principes: sociale rechtvaardigheid, mensenrechten, collectieve
verantwoordelijkheid & respect voor diversiteit
- Onderbouwd door: sociaalwerktheorieën, sociale wetenschappen, menswetenschappen &
lokale vormen v kennis
Engageert mensen en maatschappelijke structuren om levensuitdagingen & problemen
aan te pakken + welzijn te bevorderen
2 KANTTEKENINGEN
• een definitie komt tot stand in e specifieke context -> DUS ook de globale definitie is
aan verandering onderhevig.
1957: eerste versie; focus op h helpen v individuen & groepen om hen beter aan te
passen aan de SL
1982: de aandacht verschoof naar sociale verandering
2000: mensenrechten & sociale rechtvaardigheid
2014: collectieve verantwoordelijkheid + respect voor diversiteit -> legt sterker de
nadruk op een structurele benadering (ipv e individuele benadering)
• er w gesproken over e ‘globale’ definitie (niet meer over e ‘internationale’)
- ‘internationaal’ verwijst te veel naar natiestaten.
- ‘globaal’ slaat op volkeren in de wereld & op overkoepelend
,ANALYSE VD DEFINITIE
sociaal werk …
- e beroep met e specifieke opleiding; sociaal werkers zijn opgeleide deskundigen
- niet alleen e praktijkgericht beroep met praktijkgerichte opleiding, ook e academische
discipline -> ontwikkeling eigen kennisbasis & onderzoeksveld
- Richt zich op sociale veranderingen op individueel, familiaal, kleine groep, buurt,
wijk, stad, samenlevingsniveau
- sociale verandering in menselijke relaties; NIET om het intrapsychische, WEL de
persoon in relatie tot andere personen, zijn directe omgeving & de SL
- SW’ers ondersteunen mensen op een systematische manier + gebruiken hiertoe
contextafhankelijke interventies.
- DOEL: situatie v mensen & hun functioneren in de SL, een organisatie of hun direct
omgeving verbeteren/optimaliseren.
- sociale cohesie: het bevorderen vd ontwikkeling v sociaal weefsel in de SL
- Aanpakken van structurele processen v marginalisering, sociale exclusie &
onderdrukking.
—> empowermentparadigma = centraal
De CONTEXT van het sociaal werk
SOCIAAL WERK
• een maatschappelijk gegeven; het tijdskader wijzigt steeds, het is dus OOK
economisch, politiek & cultureel verschillend.
• een sociaal gegeven; het gebeurt in dialoog -> h
-> mensen geven betekenis ah sociaal werk door op verschillende niveaus met
elkaar in gesprek te gaan;
- Microniveau bv. client-SW’er
- Mesoniveau bv. er w een visie ontwikkeld in een organisatie
- Macroniveau bv. er w door de overheid een beleid uitgevoerd dat impact
heeft op h sociaal werk.
• w bepaalt door de historische context & de dynamiek in de maatschappij, het is
contextgevoelig + steeds aan wijzigingen onderhevig.
-> de omstandigheden bepalen sterk mee hoe h werk w uitgevoerd
hoe w naar h probleem gekeken? Wat vindt men wenselijke oplossingen? Wat eist de SL
vd individuen die er een deel van uitmaken?
VOORBEELD: verkrachting binnen h huwelijk pas sinds 1989 als misdrijf in de wet opgenomen —
> door de erkenning als misdrijf voorziet de SL sancties voor de dader en hulp voor de
slachtoffers
• het is e job die verbonden is met wat de SL als problematisch ervaart -> verbonden
met de wijze waarop de SL functioneert.
• Maakt voortdurend verbindingen tss individu & SL
• is verbonden met de ontwikkeling vd verzorgingsstaat; ze koppelt de sociale
bescherming die ze biedt aan voorwaarden tot aanpassing aan de bestaande orde.
, WEERKEREND DISCUSSIETHEMA:
staat sociaal werk voor emancipatie vh individu OF voor aanpassing vd individu aan de
SL?
VOORBEELD: hoofdaccent vd werkloosheidsuitkering;
bij h individu dat de uitkering als e recht ervaart om zijn levensstandaard te
kunnen handhaven?
OF
bij de SL die de werkloosheidsvergoeding uitkeert op voorwaarde dat de
begunstigde blijft beantwoorden aan de eisen vd arbeidsmarkt?
+ de sterke band vh beroep met de SL uit zich ook in dat de lonen & werkingsmiddelen w
betaald door overheidsmiddelen
Omwille vd verbinding vh beroep sociaal werk met de maatschappij -> sociaal werk is gevoelig
voor ontwikkelingen in de SL, ze volgen de actualiteit & weten hoe de SL in elkaar zit.
de POSITIONERING vh sociaal werk
• ‘interne positionering’: de manier waarop beroepsbeoefenaars, de werkverschaffende
organisaties & de opleidingsinstanties h beroep beschrijven
• ‘externe positionering’: de manier waarop toonaangevende derden de
beroepsuitoefening benoemen
—> ZIE P11-12
(volgens Verzelen)
de positionering vh beroep is problematisch -> sociaal werk kampt met e historisch te
verklaren probleem qua beeldvorming: veel welwillende inzet maar weinig exactheid &
doelgerichtheid.
+ SW’ers zijn meer gericht op het succes in hun dagdagelijkse praktijk dan dat ze bezig zijn
met het beeld dat de buitenwereld van hun heeft.
+ nood aan professionele hulpverlening w nog vaak in twijfel getrokken: “goed doen voor
anderen is iets dat iedereen kan/moet doen, toch?”
+ gebrek aan e afgelijnde wetenschappelijke discipline als achtergrond, levert ook e
handicap op m.b.t duidelijkheid, herkenbaarheid & achting.
+ Grote verscheidenheid in de beroepsgebieden & opleidingen
—> de onduidelijke positionering uit zich in de verloning. er is aanzienlijk verschil tss de
domeinen waarop SW’ers functioneren. -> gelijkwaardige diploma’s zijn dus niet overal
evenveel waard.
SPECIALISATIES binnen h sociaal werk
maatschappelijk assistent= professionele bachelor in h sociaal werk (=beschermde titel)
Afstudeeroptie’s:
- Maatschappelijke advisering
- Maatschappelijk werk
- Sociaal-cultureel werk
- Personeelswerk
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur charlottekaes99. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €5,49. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
53068 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans