Voorblad Portfolio
Dit formulier moet samen met de portfolio worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier
heeft de docent alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de beoordeling
te verwerken. Zonder deze gegevens kan de docent de portfolio niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de opdracht.
Studentnummer:
Naam:
Naam opleiding: HBO Bachelor Rechten
Opleidingscode: 7933
Modulenummer: 1870
Modulenaam: Portfolio-opdracht 2.1 E-Intake
Versie (indien meerdere versies aanwezig): 4
Herkansing?: ja/nee
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja/Nee
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken toegepast: Ja/Nee
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je portfolio dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je
portfolio niet beoordeeld.
Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en
aanwezig;
De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen
volgens de juiste bronvermelding;
Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht wordt
dit exact benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype opgemaakt
met regelafstand 1,5;
Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene
instructie (verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te
schrijven portfolio.
Je vindt de regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de verslagtechnieken
in de tegel Algemene informatie.
1
,Inhoudsopgave
Voorwoord............................................................................................................ 2
Hoofdstuk 1. Juridische analyse..................................................................................3
Proeftijd........................................................................................................... 3
Eenzijdig wijzigingsbeding en goed werknemerschap......................................................4
Beëindigen arbeidsrelatie.......................................................................................4
Hoofdstuk 2. Onderzoek digitale bronnen.......................................................................5
Bron 1.............................................................................................................. 5
Bron 2.............................................................................................................. 5
Hoofdstuk 3. Juridisch advies.....................................................................................6
Hoofdstuk 4. E-intake..............................................................................................8
Hoofdstuk 5. Plan van aanpak.....................................................................................8
Rechten en plichten op grond van de Participatiewet......................................................8
Verplichtingen op grond van de Participatiewet.............................................................9
Kostendelersnorm............................................................................................... 10
Plan van aanpak................................................................................................. 10
Hulpvraag 1.................................................................................................... 10
Hulpvraag 2................................................................................................... 11
Hulpvraag 3.................................................................................................... 11
Filmopname........................................................................................................ 11
Literatuurlijst...................................................................................................... 12
Bijlagen............................................................................................................. 13
Bijlage 1: Digitale bron Belgische platformwerkers........................................................13
Bijlage 2: Digitale bron Duitse inkomenskloof..............................................................15
Voorwoord
De student schrijft een portfolio-opdracht die betrekking heeft op de modules Arbeidsrecht &
Sociaalzekerheidsrecht en Juridische Gespreksvoering. De punten van de module worden
toegekend als de opdracht met een voldoende wordt afgerond. De student heeft in deze
opdracht de rol van juridisch medewerker bij het UWV. Het is de taak van de student om
cliënten te adviseren, begeleiden en ondersteunen bij vraagstukken die betrekking hebben op
de rechtsgebieden arbeidsrecht en sociaalzekerheidsrecht. De student geeft de cliënt zowel
schriftelijk als mondeling advies.
2
, Hoofdstuk 1. Juridische analyse
Proeftijd
Per 1 juni 2018 heeft Pieter een jaarcontract gekregen bij zijn nieuwe werkgever. Volgens
artikel 7:652 lid 2 BW moet de proeftijd schriftelijk overeengekomen zijn. Dit is volgens de
casus opgenomen in het jaarcontract. Pieter zou een proeftijd van 6 weken hebben. Echter
zegt artikel 7:652 lid 5 sub a BW dat de proeftijd ten hoogste één maand mag duren bij een
3
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur tamarakroon. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €9,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.