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Samenvatting Interdisciplinaire perspectieven op arbeid en gezondheid €12,49
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Samenvatting Interdisciplinaire perspectieven op arbeid en gezondheid

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Samenvatting van al de lessen arbeidspsychologie en sociologie in het schakeljaar master in de verpleegkunde en vroedkunde

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  • 23 juin 2022
  • 356
  • 2021/2022
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École, étude et sujet

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Interdisciplinaire perspectieven op
arbeid en gezondheid




1

,Inhoudsopgave
Thema 1: Arbeidspsychologische modellen ........................................................................................... 24
Chapter 3: The models that made job design .................................................................................... 24
3.1 achtergrond van job design ......................................................................................................... 24
3.2 The job characteristics model ...................................................................................................... 25
3.2.1 evaluatie van het JCM ........................................................................................................... 26
3.2.2 samenvatting ........................................................................................................................ 26
3.3 The demand-control-support model ........................................................................................... 27
3.3.1 evaluatie van het DCSM ........................................................................................................ 28
3.3.2 samenvatting ........................................................................................................................ 29
3.4 The vitamin model ....................................................................................................................... 29
3.4.1 evaluatie van VM .................................................................................................................. 30
3.4.2 samenvatting ........................................................................................................................ 30
3.5 The effort-reward imbalance model ............................................................................................ 31
3.5.1 evaluatie ERI model .............................................................................................................. 31
3.5.2 samenvatting ........................................................................................................................ 32
3.6 Contemporary socio-technical systems thinking ......................................................................... 32
3.6.1 evaluation of STST ................................................................................................................. 33
3.6.2 samenvatting ........................................................................................................................ 33
3.7 conclusions .................................................................................................................................. 33
3.7.1 discussie punten ................................................................................................................... 33
Chapter 4: Current theoretical perspectives in work psychology ...................................................... 33
4.1 meta-theoretical issues regarding theoretical model development and evaluation. .................. 34
4.2 the job demands-resources model .............................................................................................. 35
4.2.1 samenvatting ........................................................................................................................ 36
4.3 The demand-induced strain compensation model ...................................................................... 37
4.3.1 uitgangspunten van DISC-model ........................................................................................... 37
4.3.2 basisprincipes........................................................................................................................ 38
4.3.3 The extended DISC-model .................................................................................................... 38
4.3.4 conclusie ............................................................................................................................... 38
4.4 discussie ....................................................................................................................................... 38
Artikel 1. Impact of the effort–reward imbalance model on intent to leave among Belgian health care
workers: A prospective study................................................................................................................. 39
1.2 methode ...................................................................................................................................... 39
1.2.1 studiemonster ....................................................................................................................... 39
1.3 Discussie ...................................................................................................................................... 40

2

, 1.3.1 ERI model .............................................................................................................................. 40
Artikel 2. The interplay of job demands, job resources, and cognitive outcomes in informatics .......... 40
1.2 methode ...................................................................................................................................... 40
1.2.1 procedure en deelnemers..................................................................................................... 40
1.2.2 maatregelen .......................................................................................................................... 41
1.3 resultaten..................................................................................................................................... 41
Verdiepend artikel 1: Home nurses’ turnover intentions: the impact of informal supervisory
feedback and self-efficacy ................................................................................................................. 41
........................................................................................................................................................... 42
Verdiepend artikel 2: Brain Drain: The Mere Presence of One’s Own Smartphone Reduces Available
Cognitive Capacity ................................................................................................................................. 43
Thema 2: Gezondheid sociologische modellen...................................................................................... 44
Chapter 1: introductie ....................................................................................................................... 48
1. Sociologie, genetica, sociale mobiliteit en leefstijl ............................................................................. 49
2. Het sociologisch perspectief .............................................................................................................. 49
3. Postmoderniteit en sociologie ........................................................................................................... 50
4. Sociologische benaderingen van gezondheid en ziekte ..................................................................... 50
4.1 Politieke economie en Marxistische benaderingen ..................................................................... 50
4.2. Parsoniaanse sociologie van gezondheid .................................................................................... 50
4.3 Foucaults gezondheidssociologie................................................................................................. 51
4.4. Feministische benaderingen ....................................................................................................... 52
5. Samenbrengen van de benaderingen ................................................................................................ 52
6. Samenvatting ..................................................................................................................................... 52
Chapter 6: Parsons, Amerikaanse sociologie van de geneeskunde en de ziekte rol .............................. 53
1. Parsons en de beroepen .................................................................................................................... 53
1.1. Diagnostische variaties ............................................................................................................... 54
1.2.Voorschrijven van activiteiten ..................................................................................................... 54
2. Parsons: people act rather than behave ............................................................................................ 54
3. De ziekte rol ....................................................................................................................................... 55
4. Ter verdediging van de ziekterol ........................................................................................................ 55
5. Ziekte en Amerikaanse waarden ........................................................................................................ 56
6. Samenvatting ..................................................................................................................................... 56
1 Introductie .......................................................................................................................................... 44
2 Models of health and illness ............................................................................................................... 44
2.1 Biomedical model ........................................................................................................................ 45
2.1.1 Centrale assumpties:............................................................................................................. 45


3

, 2.1.2. Algemene implicaties ........................................................................................................... 45
2.1.3. Beperkingen biomedisch model........................................................................................... 45
2.2 Biopsychosociol model ................................................................................................................ 45
2.2.1 Centrale assumpties.............................................................................................................. 45
2.2.2. uitgangspunten voor een behandelling ............................................................................... 45
2.3 Ecological model .......................................................................................................................... 46
3 sociological approaches to health and illness ..................................................................................... 46
3.1 Marxist approach: ........................................................................................................................ 46
3.2 Foucault’sapproach: .................................................................................................................... 46
3.3 Feminist approach: ...................................................................................................................... 46
3.4 Parsons’ approach: ...................................................................................................................... 46
4 Talcott Parsons: the sick role .............................................................................................................. 47
4.1 Sick role criticms by contemporary sociologists. ......................................................................... 48
Verdiepend artikel 1. The clinical application of the biopsychosocial model De klinische toepassing van
het biopyschosociaal model .................................................................................................................. 56
1. het biopsychosociaal model........................................................................................................... 57
2.2 toepassing van het biopsychosociaal model ................................................................................ 57
2.2.1 opeenvolging van de gebeurtenissen ................................................................................... 58
2.2.2 een andere aanpak ............................................................................................................... 58
2.3 het biopsychosociaal model als een wetenschappelijk model ..................................................... 59
Thema 3: ziekteverzuim en – aanwezigheid .......................................................................................... 59
3.1 inleiding ........................................................................................................................................... 59
3.2 cijfers m.b.t. sickness absence ......................................................................................................... 60
3.2.1 Nederland ................................................................................................................................. 60
3.2.2 Andere landen (o.a. België) ....................................................................................................... 61
3.3 Theorieen m.b.t sickness absence ................................................................................................... 61
3.3.1. Organisatie psycholigsche theorieën ....................................................................................... 61
3.3.2. Oorzaak gerichte benadering ................................................................................................... 61
3.3.3 Socio-organisatie psycholigsche theorie van Steers & Rhodes (1978) ...................................... 61
3.3.4 Nederlandse literatuur (3 modellen) ........................................................................................ 62
3.4.1 Model of decision ................................................................................................................. 62
3.4.2. model of load capability ....................................................................................................... 62
3.4.3. stress theorie ....................................................................................................................... 62
3.4 maatschappelijke factoren............................................................................................................... 63
3.5 persoonlijke en individuele determinanten ..................................................................................... 63
3.6 werkgerelateerde determinanten ................................................................................................... 63

4

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