Autre
Voorbeelden Examenvragen OMI 2021
- Établissement
- Hogeschool Gent (HoGent)
Voorbeelden Examenvragen 2021
[Montrer plus]
Aperçu du contenu
Inleiding1. Nieuwe methodiek? Aan de slag? 10 punten die je goed moet afwegen
1. Doelgroep-relevant?
2. Voldoende effectiviteit bewezen (evidence based practice) of is het een ‘hype’ of
verouderd? Heeft het enige duurzaamheid bewezen? Hebben andere organisaties
ervaringen?
3. Complementair met reeds gebruikte methodieken?
4. Ga ik de methode volledig leren of laat ik mij enkel inspireren?
5. Welke vorming hebben ik en anderen nodig?
6. Hoe kan ik zorgen voor een draagvlak? Zelfde denkkader en taak. Wie van het personeel
moet erbij betrojjen worden?
7. Hoe gaan we de context erbij betrekken?
8. Wat is mijn persoonlijk engagement? Wil ik nadien ook investeren?
9. Willen we investeren qua financiële middelen, accommodatie/materiaal en personeel?
10. Is dit het goede tijdstip? Welke fasen?
2. Wat is het verschil tussen methode en methodiek?
Methode = geeft concreet aan hoe je het moet doen, dikwijls voorzien van een stappenplan.
Methodiek = geheel van praktijkoverzichten en stellingen, geeft voornamelijk een richting aan.
Arbeidszorg (H10)
3. Definitie
Arbeidszorg =
- Begeleide, onbetaalde arbeid op maat voor personen.
Ze hebben geen arbeidscontract en zijn financieel afhankelijk van een uitkering:
tegemoetkoming handicap, ziekte-uitkering, werkloosheid of leefloon
- Vrijwillig onbetaald werk onder begeleiding
- Vangnet voor mensen die om persoons- of maatschappij gebonden redenen niet (meer)
terechtkunnen in het reguliere circuit of beschermende tewerkstellingscircuit.
- Uitgangspunt: ondanks handicap, beperkingen of problemen competenties hebben en
kunnen groeien en zich opnieuw in het beroepsleven en in de maatschappij kunnen
integreren.
4. Doelgroepen
- Personen met een psychische of psychiatrische aandoening
- Personenn met een fysieke beperking
- Personen met een verstandelijk beperkind
- Personen met een meervoudige achterstellingsproblematiek
(justitieel verleden, verslaving, kansarmoede)
Het is een heterogene groep met een homogeen kenmerk: ze kunnen niet, niet meer of nog niet
terecht in het arbeidscircuit.
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur hyndicleymans. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €2,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
50843 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans