1. KLASHOUDEN IN DE LERARENOPLEIDING: WAAROM GEGEVEN?
o Klashouden is een belangrijke voorwaarde voor een positief leerklimaat
o Klashouden = meest kritische vaardigheid voor startende leerkrachten + struikelblok
o Onderzoek toont aan dat falend klashouden enkele gevolgen heeft voor:
- Leerprestaties van leerlingen
- Leerlingengedrag
- Zelfeffectiviteit van leraren (mate waarbij je voelt als je iets doet dat het effect heeft) van
leerkrachten
= > vroegtijdige uitstroom starten leerkrachten en burn-out
ONDERWIJSSTIJLEN
1
,KLASHOUDEN MET EEN POSITIEVE INSTEEK
• Klashouden is een dynamisch leerproces
• Startende leerkracht versus ervaren leerkracht (groot verschil)
• Nut van professionaliseringstrajecten (jezelf bijsturen op vlak van klashouden heeft effect)
2. KLASHOUDEN: WHAT’S IN A N AME?
Men spreekt vaak van klasmanagement of klashouden. De opleiding verkiest klashouden, omdat …
• Klasmanagement:
o Begrip komt van de economische wereld.
o Manager staat bovenaan en beslist
o Manager staat centraal
• Klashouden:
o Leerlingen staan centraal
o Je wilt verbinden
Klasmanagement en klashouden staat dus tegenover elkaar
DEFENITIE: KLASHOUDEN
= het geheel aan proactieve en reactieve maatregelen die een leerkracht stelt, met als doel een veilig,
stimulerend en gestructureerd leer- en leefklimaat in het leven te roepen en te handhaven.
Klashouden vraagt een zekere ‘meesterschap’ van de leraar, dat hij inzet om de verbondenheid
o met de groep,
o met elk kind uit de groep en
o de verbondenheid tussen de kinderen onderling,
te stimuleren.
3. KLASHOUDEN: EEN SYSTEMISCHE BENADERING
In de literatuur over klashouden geven ze vaan proactieve of reactieve handelingen die gesteld kunnen
worden, maar deze houden geen rekening met de context en de actoren.
Men geeft vaak een ‘tips and tricks’ -aanpak, een soort recept voor klashouden dat werkt voor alle
leerkrachten, met alle klasgroepen en in alle contexten. MAAR DIT IS ZO NIET.
We zien klashouden als een systemisch geheel, een totaalaanpak waarin de verschillende actoren, processen
en contextvariabelen in samenhang worden gepresenteerd.
Ook is er nood aan meesterschap om voor elke specifieke situatie na te gaan welke oplossing het beste werkt.
=> Om dit meesterschap te kunnen toepassen heeft de leraar geen recept nodig maar stevige kennis van de
verschillende ingrediënten van goed klasmanagement.
2
, We gaan enkele tips en tricks aanreiken, maar een
eenduidig recept is er niet, het is niet als je een bepaald
stappenplan doorloopt dat je gegarandeerd succes
ervaart
OPDRACHT: WELKE (F)ACTOREN BEÏNVLOEDEN HET KLASHOUDEN VAN EEN LEERKRACHT?
o Welke (f)actoren spelen een rol in het klashouden?
o Op welke manier hebben deze (f)actoren een invloed op het klashouden?
, H1: EEN MODEL VOOR KLASHOUDEN
(LES 2)
WAT KOMT ER AAN BOD?
• Je maakt kennis met de opbouw en de visie achter het model van klashouden
• Je diept de verschillende componenten van het model van klashouden dieper uit.
DOELSTELLINGEN
• De samenhang en rol van de verschillende elementen in het model voor klashouden kunnen
illustreren.
• Verklaren waarom de kenmerken van de klasgroep een invloed hebben op het klashouden.
• Verklaren waarom de kenmerken van de leerkracht een invloed hebben op het klashouden.
• Verklaren waarom de kenmerken van de context een invloed hebben op het klashouden.
• Klashouden illustreren op micro-, meso- en macroniveau.
• Illustreren hoe een geïntegreerde aanpak van klashouden meer kansen oplevert om een veilig,
stimulerend en gestructureerd leer- en leefklimaat in het leven te roepen en te handhaven.
HET MODEL VOOR KLASHOUDEN
MODELLEN IN DE PEDAGOGISCHE EN DIDACTISCHE LIJN
o Generieke modellen: algemene modellen (pedagogisch en didactisch model)
o Thematische modellen: modellen waarbij je vanuit een bepaalde bril naar de klaspraktijk kijkt
(model van differentiatie en model van klashouden)
In de thematische modellen komen heel wat componenten van de generieke modellen terug
4
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur louisedemey10. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €19,49. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.