Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Samenvatting Theorie/methodes motivationele gespreksvoering €5,49   Ajouter au panier

Resume

Samenvatting Theorie/methodes motivationele gespreksvoering

 3 vues  0 fois vendu

Zelfgemaakte samenvatting om motivationele gespreksvoering toe te passen + theorie.

Aperçu 3 sur 30  pages

  • 22 janvier 2023
  • 30
  • 2020/2021
  • Resume
Tous les documents sur ce sujet (12)
avatar-seller
jolisatrossaert
Communiceren in team en met de cliënt: motiverende
gespreksvoering
Gezondheid is gedrag
= naar het tegengestelde kijken van gezondheid: ‘ziekte’ (fysische
toestand van je lichaam, iets dat niet goed is), dat is in welke toestand je
je bevindt

= je eigen gezondheid heb je voor een groot deel zelf in de hand

= je kunt ervoor zorgen dat je gezond blijft en dat je niet ziek wordt
Bv: mondmasker dragen voor Corona = gedrag; daarom zijn we ook
gezond en zetten we de stap om gezond te zijn
Waarom dragen mensen geen mondmasker of houden ze zich niet aan de
regels?
MOTIVATIE van mensen
Bv: mensen motiveren in de fysieke revalidatie om verder te doen met
revalideren
Bv: iemand helpen om te stoppen met roken; om te stoppen met roken
heb je ook motivatie nodig

Voorbeeld: als mensen kanker krijgen of een hersenbloeding dan heeft
hun gedrag daar ook invloed op want hoe gaan ze om met de manier dat
ze dit hebben? Hoe staan ze daar tegenover? Wat is hun gedrag?




1

,Achtergronden; transtheoretisch model van gedragsverandering / motiverende
gesprekvoering
 Fasenmodel van gedragsverandering van James Prochaska & Carlo
DiClemente (1984, 1992, 1994)




= gezondheid heeft te maken dat als
je invloed kunt uitoefenen op het
gedrag van mensen, dan zijn ze zelf
in staat om hun gedrag te
veranderen (om gezond te worden en
te leven)

 De gezondheid kan bevorderd
worden via gedragsverandering

 Het gaat over een proces van verandering met verscheidene
‘motivationele’ stadia (we willen streven naar een goede, optimale,
intrinsieke motivatie; mensen willen uit zichzelf veranderen):
meestal zijn de mensen in het begin niet gemotiveerd; heel veel
energie wordt dus gestoken in het veranderen van de motivatie van
die mensen

 Er is sprake van een continuüm dat de individuele motivatie gebruikt
om een huidig gedrag te veranderen

 Je moet door een aantal fasen om de verandering door te maken (zie
‘rad’)


Definitie MI:
1. Cliëntgericht

2. Directief

3. Methode van communicatie  Een nieuw en
overkoepelend (‘trans’) dat
4. Uitlokken van intrinsieke motivatie bestaande
psychotherapeutische
5. Verkennen en oplossen van modellen samenvoegt
ambivalentie


2

,  We willen bereiken dat iemand gemotiveerd is en zich erbij goed
voelt om te veranderen:
- Cliëntgerichte benadering (Carl Rogers)

 We willen bereiken dat iemand ook rationeel achter zijn
beslissing tot verandering staat (voor zichzelf uitmaken dat ze
iets willen veranderen):
- Cognitieve therapie

 We willen mensen helpen/trainen om nieuw gedrag aan te
leren:
- Gedragstherapie



Eerste succesvolle toepassing
 Programma’s ‘stoppen met roken’ (verslavingsproblematiek)
= omdat mensen zichzelf hiervoor ook moeten motiveren

 Later ook toegepast op andere vormen van afhankelijkheid en
verslaving: druggebruik, obesitas, eetstoornissen, gokken,…
Bv: later ook toegepast in de ouderenzorg op het gedrag van
ouderen; dat ze socialer en beter gedrag krijgen dus kan
vandaag de dag in vele situaties gebruikt worden

 Naam van de behandeling wordt: motivational interviewing
(motiverende gesprekvoering)




Motiverende gespreksvoering =
cliëntgerichte, directieve methode om te
bevorderen dat de cliënt intrinsiek
gemotiveerd wordt tot verandering

MOTIVATIE: de sleutel tot
gedragsverandering

DOEL: innerlijke motivatie
vergroot zodat er verandering
ontstaat van binnenuit en deze
niet van buitenaf ontstaat.



3

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur jolisatrossaert. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €5,49. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

72042 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€5,49
  • (0)
  Ajouter