Resume
Summary Chapter 10: Prejudice and discrimination; Social and cross-cultural psychology
- Cours
- Établissement
- Book
This summary covers the 10th chapter of the book Social psychology by Hogg and Vaughan, 9th edition.
[Montrer plus]
Livre connecté
Titre de l’ouvrage:
Auteur(s):
- Édition:
- ISBN:
- Édition:
Plus de résumés pour
-
Sociale & Cross-culturele psychologie samenvatting van colleges
-
Chapter 16: Culture; Social and cross-cultural psychology
-
Chapter 15: Language and communication; Social and cross-cultural psychology
Vendeur
S'abonner
mariekeboerendonk
Avis reçus
Aperçu du contenu
Chapter 10: Prejudice and discriminationPrejudice = unfavorable attitude towards a social group and its members.
Dehumanization = stripping people of their dignity and humanity.
Genocide = the ultimate expression of prejudice by exterminating an entire social group.
Three-component attitude model = an attitude consists of cognitive, affective and
behavioral components. This threefold division has an ancient heritage, stressing thought,
feeling and action as basic to human experience.
1. Cognitive, beliefs about a group
2. Affective, strong feelings (usually negative) about a group and the qualities it is
believed to possess
3. Conative, intentions to behave in certain ways towards a group
Sexism = prejudice and discrimination against people based on their gender .
Female subtypes in Western cultures: housewife, sexy woman, career woman and
feminist/athlete/lesbian.
Male subtypes: businessman and ‘macho man’
Sex role = behavior deemed sex-stereotypically appropriate.
Role congruity theory = mainly applied to the gender gap in leadership, because social
stereotypes of women are inconsistent with people’s schemas of effective leadership,
women are evaluated as poor leaders.
Gender = sex-stereotypical attributes of a person.
Face-ism = media depiction that gives greater prominence to the head and less prominence
to the body for men, but vice versa for women.
Sexist men have either:
1. benevolent attitudes towards traditional women, who need protection, are attractive
and who accept gender role division.
2. hostile attitudes towards non-traditional women, who are independent, competitive
and don’t accept their ‘place’.
Racism = prejudice and discrimination against people based on their ethnicity or race.
Implicit association test (IAT) = reaction-time test to measure attitudes, particularly those
unpopular attitudes that people might conceal.
People start to become abstract and general when talking about their prejudices.
Ageism = prejudice and discrimination against people based on their age.
47
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur mariekeboerendonk. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €2,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
78252 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans