Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Samenvatting Sociale Zekerheid (Alles vanaf het toepassingsgebied) €13,48   Ajouter au panier

Resume

Samenvatting Sociale Zekerheid (Alles vanaf het toepassingsgebied)

 32 vues  0 fois vendu

Een samenvatting van het vak sociale zekerheid, aangevuld met notities van in de les. De samenvatting start aan hoofdstuk II.2 'Toepassingsgebied' (16/20 behaald)

Aperçu 2 sur 11  pages

  • 1 avril 2023
  • 11
  • 2021/2022
  • Resume
Tous les documents sur ce sujet (4)
avatar-seller
justienvwb
HOOFDSTUK V: Internationale aspecten

Voorafgaand:

Ook sociale zekerheid begeeft zich in een internationale context en wordt ook langs
internationale (i.h.b. Europese) kant beïnvloed!

Wat met SZ indien u zich in een internationale context bevindt? Bijvoorbeeld een Belg die in
het buitenland gaat werken, of een Amerikaan de in België komt werken; blijft/is deze
onderworpen aan de BE SZ?

= problematiek van de migrerende personen

Hierbij is de regeling sterk afhankelijk van het feit of men zich in een Europese situatie of een
Internationale situatie bevindt.


1.Op wie is de Belgische sociale zekerheid van
toepassing?
 Algemeen:
o Zie RSZ-wetgeving (art. 3 en Wet overzeese soc. zek.):
Onder voorbehoud van afwijkende bepalingen in internationale
overeenkomsten en bilaterale verdragen, is het Belgische
socialezekerheidsstelsel voor werknemers van toepassing op de werknemer
die in België werkt voor een in België gevestigde werkgever. Indien de
werkgever in het buitenland gevestigd is, maar in België over een
exploitatiezetel beschikt waarvan de werknemer afhangt, is het Belgische
socialezekerheidsstelsel voor werknemers eveneens van toepassing.

 2 voorwaarden om aan de BE SZ onderworpen te zijn
1. WN moet in BE werken
2. WG moet een zetel hebben in of gevestigd zijn in BE
 Zelfs indien het een buitenlands bedrijf is, kan men
nog onder de BE SZ vallen indien dat bedrijf een zetel
heeft in BE

 je betaalt bijdragen en hebt recht op uitkeringen zoals door de BE
wetgever bepaald


 Merk op: deze BE regeling wordt grotendeels overroepen door het
Europees recht, waarbij al wie werkzaam is in BE verzekert is volgens
de BE SZ




1

,  Ongeacht de plaats waar werkgever is gevestigd en ongeacht
de woonplaats van de WN  werkplaats WN is van tel
 Voor EU-onderdanen heeft de Europese regeling dus voorrang
 Vb. u woont in Amsterdam en het bedrijf is gevestigd in
Amsterdam, maar werkt/voert de activiteit uit in Gent


 Dus van zodra je in het buitenland werkt (uitzondering detachering
WN’s), val je niet meer onder de Belg. sociale zekerheid
 Koppeling aan arbeid
 Conform het Bismarck -systeem
 Ongeacht waar je woont
o (Zie ook art. 3 KB nr. 38 zelfstandigen: wie in België een beroepsactiviteit
uitoefent.)




 Uitzonderlijk kan men bij detachering langer onderworpen blijven aan Belg. SZ-heid:
nl. max. 6 maanden (eventueel te verlengen met 6 maanden) en op voorwaarde niet
onderworpen te zijn aan regeling overzeese soc. zekerheid.
o Vb. u wordt voor 9 maanden door de WG gestuurd naar Marseille om daar
werk uit te oefenen




 Bijzondere regeling is de Wet Overzeese sociale zekerheid: is een facultatieve
regeling voor Belgen en EU-onderdanen die buiten de EU / EER een activiteit
uitoefenen:
o Algemene regeling: men betaalt een bijdrage (maandelijkse basisbedrag voor
de bijdrage ligt tussen 324,60 en 1 973,89 euro) en verkrijgt hierdoor een
uitkering voor:
 Een pensioen: op basis van kapitalisatie.
 Arbeidsongeschiktheid: vergoeding loonverlies.
 Uitgestelde verzekering geneeskundige verzorging (achteraf
terugbetaling kosten door RIZIV als ten minste 16 jaar bijdragen
betaald heeft en bep. leeftijd).
o Er bestaat ook nog een aanvullende verzekering (geneeskundige verzekering
(75% van alle kosten), arbeidsongevallen incl. mogelijkheid privé-ongevallen).

Opm: dit systeem is ontstaan voor Belgen die in Congo gingen werken, opdat deze
van de BE SZ – dan wel een bijzonder systeem - konden blijven genieten





2

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur justienvwb. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €13,48. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

64438 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€13,48
  • (0)
  Ajouter