Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Samenvatting Management Bar/bia62 - les 3 €3,49
Ajouter au panier

Resume

Samenvatting Management Bar/bia62 - les 3

 4 vues  0 fois vendu

Management 3de Bach - docent Lorenzo Van Tornhaut

Aperçu 3 sur 19  pages

  • 8 juin 2023
  • 19
  • 2022/2023
  • Resume
Tous les documents sur ce sujet (10)
avatar-seller
fleurjorissen
Markt & economie les 3 – Gezinnen – 06/03/2023

HOOFDSTUK 1: Arbeid

1. Allocatie van arbeid

Allocatie = ‘het plaatsvinden van’ => hoe gaat arbeid plaatsvinden

1.1. Arbeidsmarkt

 Vraag en aanbod ontmoeten elkaar




1.2. Terugplooiende arbeidsaanbodcurve
2. Vergoeding van arbeid




2.1. Loon

 Geld (salaris/loon/bezoldiging) => formeel loon werknemer (arbeider of
bediende)
 Pensioensparen
 Verlofdagen
 Overlijdensverzekering
 Maaltijdscheques
 Salariswagen...
= Extralegale voordelen (= alles buiten geld) => in België zee uitgebreid
(omzeiling hoge lasten op arbeid)
‘Loon’ bestaat uit vele parameters die subjectief behandeld worden
2.2. Extralegale voordelen

1

,  Top 10 extralegale voordelen




2.3. Kenmerken bezoldigde

 Weinig zelfstandigheid & geen beroepsaansprakelijkheid:
arbeidsovereenkomst
 Werkgever betaalt alle belastingen in uw plaats (bruto vs nettoloon)
 Weinig mogelijkheid tot inbrenging van beroepskosten (beperkte
forfaitaire mogelijkheden
 Werkgever regelt sociaal statuur (sociale zekerheid)
 Uitgebreidere vergoedingen bij moederschaps- en vaderschapsrust
 Uitgebreidere pensioensrechten
 Uitgebreidere zekerheden bij arbeidsongeschiktheid
 Betaalde vakantie (vs. Geen betaalde vakantie voor zelfstandige)
 Werkloosheidsuitkering (vs. Beperkte overbruggingsrechten voor
zelfstandigen)
 …

2.4. Bruto/Netto

LOONKOST = wat een werknemer een werkgever kost
 Patronale RSZ-bijdragen (25% brutoloon)
 Vakantiedagen en andere indirecte kosten (ca. 15% brutoloon)

BRUTOLOON = berekeningsbasis & wat je werkgever je betaalt (cfr. CAO)
 RSZ (Rijksdienst Sociale Zekerheid): 13,07%

BELASTBAAR LOON
 Belastingen (volgens inkomensschaal)
 Bedrijfsvoorheffingen (afhankelijk van loonhoogte, gezinslast etc.)

NETTO LOON = wat je krijgt



In België belastingsschijven heel hoog en
snel stijgend
=> belastingen op inkomen heel hoog

Extra legale voordelen zijn hierdoor
populair => belastingen minder zwaar

2

, 2.5. Zelfstandigen

Quasi alle architecten in België zijn zelfstandigen
 Geen collectieve onderhandelingen
 Weinig marktmacht
 Veel onderlinge concurrentie
 Geringe bescherming
=> Confronterend in de eerste jaren na de studies

 (Interieur)architect = vrij beroep
 Vrij beroep (dokter, architect, advocaat etc.): traditioneel zelfstandigen
 Eenmanszaak
o Je maakt facturen op voor je diensten (ereloon, geen bezoldiging) +
21% BTW
o Je trekt beroepskosten af van je ereloon
o Je betaalt de BTW aan de belastingen
o Wat overblijft val onder personenbelasting (inkomensschalen)
 Reken op ‘nettoloon’ van ca. 50%
 Vanaf een omzet van ca. 100.000 euro/jaar wordt het interessanter om
een vennootschap op te richten i.h.k.v. optimalisatie belastingen

2.6. Arbeider vs. Bediende

 Historisch wordt een onderscheid gemaakt tussen arbeiders en
bedienden
 Manueel werk: arbeiders, intellectueel werk: bedienden
 Onderscheid achterhaald: arbeid en intellectueel werk loopt meer door
elkaar
 Verschillen in verloning (uur vs. Maand), pensioen, vakantiedagen en
andere aspecten
 Arrest Grondwettelijk Hof (2011) verklaarde verschillen onwettig
 Sedert 2014 een eenheidsstatuut
 Geen verschil meer tussen pensioenopbouw, opzeggingstermijnen, etc.
 Uitgebreide
overgangsmaatregelen

2.7. Loonspanning


3

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur fleurjorissen. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €3,49. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

52510 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€3,49
  • (0)
Ajouter au panier
Ajouté