Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Recherché précédemment par vous
Recherché précédemment par vous
logo
DEELTOETS 2 - Samenvatting Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO) €8,48
Ajouter au panier
Accédez rapidement à
Aperçu
  2.  
  3. Vrije Universiteit Amsterdam (VU)
  4.  
  5. Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO)

Resume

DEELTOETS 2 - Samenvatting Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO)
 0 fois vendu
  • Cours
  • Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO)
  • Établissement
  • Vrije Universiteit Amsterdam (VU)

Dit document bevat alle stof die je moet kennen voor deeltoets 2 van Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO). Dit document bevat ook alle kennisclips voor week 3 en 4! Ik heb zelf een 8,9 gehaald voor deeltoets 2 met deze samenvatting.

Aperçu 4 sur 40  pages

Infos sur le Document

  • 26 octobre 2024
  • 40
  • 2024/2025
  • Resume

Sujets

  • kwantitatief onderzoek
  • causaliteit
  • generaliseerbaarheid
  • repliceerbaarheid
  • deductie
  • inductie
  • steekproeftrekking
  • sampling
  • steekproefkader
  • random sample
  • snowball sampling

École, étude et sujet

  • Vrije Universiteit Amsterdam (VU)
  • Sociologie
  • Methodologie van sociaalwetenschappelijk onderzoek (S_MTSWO)
Tous les documents sur ce sujet (2)

Vendeur

avatar-seller
zbheshof

Aperçu du contenu

Kennisclips week 3

Kwantitatief onderzoek
Stappen in het kwantitatief onderzoeksproces.
Het meten van concepten (operationalisering).
Betrouwbaarheid en validiteit van metingen.
Andere aandachtspunten (“preoccupations”) van kwantitatieve onderzoekers.
- causaliteit
- generaliseerbaarheid
- repliceerbaarheid

,Operationalisering
Wat zijn concepten?
“Building blocks of theory”.
Labels die we op aspecten van de sociale werkelijkheid plakken.
“Categories for the organization of ideas and observations” (p.151) (Bulmer, 1984)
- Stap 1: Conceptualisering = het omschrijven/definiëren van een concept.
- Stap 2: Operationalisering = Het meetbaar maken van abstracte concepten en
begrippen.




Wat zijn indicatoren?
Sommige concepten kunnen we met een directe maat meten.
Measure (maat, meting): verwijst naar een hoeveelheid.
- Bijvoorbeeld: “het netto maandsalaris in euro’s” is een directe maat voor het concept
“persoonlijk inkomen”.


Andere concepten worden met meerdere indicatoren gemeten.
Indicator = een ‘aanwijzing’. “We use indicators to tap concepts that are less directly
quantifiable” (p.152)
- Bijvoorbeeld: “werktevredenheid”. Vier stellingen als indicatoren:
a. Over het algemeen ben ik tevreden met mijn baan.
b. Ik denk dat er veel andere banen zijn die interessanter zijn dan mijn huidige baan.
c. Mijn huidige baan beantwoordt aan de verwachtingen die ik had voordat ik hier
begon.
d. Mijn huidige baan verschaft mij veel persoonlijke voldoening.



Meting van altitudes: Likert schaal

,Voorbeeld: “mate van enthousiasme voor MTSWO”. Ik gebruik een multiple-item (=
multiple-indicator) meetinstrument, bestaande uit vier stellingen (=‘items’)
a. Ik maak liever thuis een opdracht over onderzoeksstrategieën dan dat ik met
vrienden uitga.
b. Het leerboek van Bryman is zo saai dat ik in meestal gelijk in slaap val als ik het ga
lezen.
c. Ik doe niks liever dan nadenken over verschillende kwaliteitscriteria in onderzoek.
d. Ik zie er het hele weekend tegenop om maandag het college MTSWO te moeten
beluisteren.

Varieer de richting (positief en negatief) van de stellingen om response-set (p.154) te
vermijden.
We gebruiken (bijvoorbeeld) een 5-puntsschaal:
1 = helemaal mee oneens
2 = mee oneens
3 = niet eens, niet oneens
4 = mee eens
5 = helemaal mee eens

, Waarom meerdere items?
- Eén indicator zou sommige individuen onjuist kunnen classificeren.
- Eén indicator verwijst meestal slechts naar een gedeelte van het onderliggende
concept.
- Met meerdere indicatoren kun je een meer gedetailleerd onderscheid maken tussen
individuen.




Verschillende items mag je soms niet zomaar optellen!
Waarom? “people scoring high on one dimension may not necessarily score high on other
dimensions, so that for each respondent you end up with a multidimensional ‘profile’” (p.156)



Voorbeeld: meting van de “positie” van politieke partijen.
1. De overheid moet maatregelen nemen om inkomensverschillen te verminderen
(eens vs oneens)
2. Homoseksuele en lesbische stellen zouden dezelfde rechten moeten hebben om
kinderen te adopteren als heteroseksuelen (eens vs oneens)
3. Nederland zou de Europese Unie moeten verlaten (eens vs oneens)




De twee eigenschappen van een meetinstrument

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur zbheshof. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €8,48. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

63950 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 15 ans

Commencez à vendre!

Récemment vu par vous

Examen ·

(0)

WGU D564 Theories of Personality Exam 1&2 || With Questions & 100% Accurate Answers

Resume ·

(8)

Samenvatting Bestuursrecht P3 van de lessen, antwoorden huiswerk en het oefententamen

Examen ·

(0)

MLS Ultimate Exam Study Guide | Questions with 100% Correct Answers | Verified | 303 Pages

Examen ·

(0)

NEW!!! AMLS 3rd Edition Post Test 2023-2024 Questions And Answers 100% Correct GRADED A++

Examen ·

(0)

BIOD 171 Portage Learning Final Exam Review Revisions Questions And 100% Verified Answers.

Examen ·

(0)

PSYC-375 History of Psychology Midterm 2024 Exam Questions With 100% Correct Answers

Examen ·

(0)

Exam (elaborations) CHEM N/A 5.2 Ionic Bonds Gizmo Student Exploration Thomas Bremigan

Examen ·

(0)

AET 2560 - Sound Reinforcement Final UPDATED Actual Exam Questions and CORRECT Answer

Examen ·

(1)

HESI MED SURG 150 QUESTIONS & ANSWER 2023-2024 WITH 100% CORRECTLY VERIFIED ANSWERS

€8,48
  • (0)
Ajouter au panier
Ajouté