Resume
Samenvatting - Inleiding tot het sociaal werk (deel 3)
- Établissement
- Odisee Hogeschool (Odisee)
Dit is deel 3 van mijn samenvatting voor het vaak Inleiding tot het sociaal werk. Dit is ook mee opgenomen in een voordeelbundel.
[Montrer plus]
Aperçu du contenu
HOOFDSTUK 3: FINALITEIT V/H SOCIAAL WERKINLEIDING:
- Wat betekent “finaliteit”?
o Sociaal werk is een mensenrechten beroep
o We willen mensenrechten realiseren
o Sociaal werk wordt dan ook vaak gelinkt aan sociale rechtvaardigheid
Want we willen dat iedereen een gelijke toegang heeft tot mensenrechten
o Sociaal werk is gericht op de realisatie van grond- en mensenrechten en daarom is sociaal werk een
mensenrechten beroep
o Sociaal werkers moeten deze mensenrechten steeds in hun vizier hebben!
o Mensenrechten van mensen in kwetsbare posities verwezenlijken (door de grootstedelijke context!)
- Dualisering van de stad leidt tot ongelijke toegang tot grondrechten
o In een grootstedelijke context streeft sociaal werk naar meer gelijke toegang tot grondrechten en is sociaal
werk per definitie een mensenrechten beroep.
o Het mensenrechtenkader is het centrale waarden kader van stedelijk sociaal werk.
o Bv. Prent vak grondslagen:
o Bv. Vereniging Marokkaanse Jongeren (VMKJ): jeugdwerkers zorgen ervoor dat die jongeren
huiswerkbegeleiding krijgen, dat er ruimte is om te studeren
Jeugdwerkers zetten zich in op sociale rechtvaardigheid en verandering
- Sociaal werk is een mensenrechtenberoep koppeling aan hoofdstuk 1
o Zie kenmerken sociaal werk
o Sociaal werk = normatieve praktijk gericht op belangrijke waarden en idealen (gelijke toegang tot
mensenrechten)
o Altijd in verbinding
o Dialoog aangaan met collega’s, organisaties en kwetsbare groepen belangrijk om bepaalde ethische
principes te garanderen (veiligheid, vertrouwen, transparantie, wederkerigheid) om te beletten dat er te grote
machtsverhouding zijn
Zoek naar machtsevenwichten want dat wordt dialoog mogelijk
o Grondhouding = je realiseert mensenrechten vanuit een welbepaalde attitude
Respect, empathie en vermogen om eigen referentiekader in vraag te durven stellen (acceptatie)
Een sociaal werker kan niet het referentiekader van de mensenrechten in vraag stellen
Bv. Recht op privacy kan je niet in vraag stellen – maakt deel uit van het referentiekader van
een democratie en een rechtstaat
Je gaat dus voor dat referentiekader van de mensenrechten moeten opkomen als dat in
gevaar is
Sociaal werk is geen neutraal beroep – veronderstelt een engagement
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur romysym. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €5,26. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
72042 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans