Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Meritocratie: op weg naar een nieuwe klassensamenleving? samenvatting €3,49   Ajouter au panier

Resume

Meritocratie: op weg naar een nieuwe klassensamenleving? samenvatting

2 revues
 95 vues  0 achat
  • Cours
  • Établissement

Samenvatting artikel Meritocratie: op weg naar een nieuwe klassensamenleving van Paul de Beer. Dit artikel word gegeven in blok 4 van de opleiding Social Work aan de hoge school in Rotterdam

Aperçu 2 sur 3  pages

  • 23 février 2020
  • 3
  • 2019/2020
  • Resume

2  revues

review-writer-avatar

Par: aramdas15 • 2 année de cela

review-writer-avatar

Par: fleurvanderpols • 3 année de cela

avatar-seller
Inhoudsopgave

Artikel: Meritocratie: Op weg naar een nieuwe klassensamenleving?.............................................................2
Meritocratie: van ideaal naar dystopie?..............................................................................................................2
Wat geldt als ‘verdienste’?...................................................................................................................................2
Meritocratisering en cohortvervanging................................................................................................................3
Onderwijsexpansie................................................................................................................................................3
Beroepenstructuur hogere beroepen...................................................................................................................3
De opmars van vrouwen op de arbeidsmarkt......................................................................................................3

, Artikel: Meritocratie: Op weg naar een nieuwe klassensamenleving?

Meritocratie: van ideaal naar dystopie?

2 belangrijke doelstellingen:

- Doelmatig
- Rechtvaardigheid

Meritocratische samenleving is een samenleving waarbij posities worden verdeeld op basis van persoonlijke
verdiensten. Je maatschappelijke succes wordt bepaald door je eigen achievement (prestaties).

Talenten en capaciteiten worden optimaal benut -> dit is goed voor de maatschappelijke welvaart.
In een moreel opzicht verdient iedereen wat die verdient -> open samenleving.

Michael Young introduceerde dit begrip in zijn boek die leidde tot een dystopie met nog hardnekkiger
scheidslijnen.

Er is geen eenduidige betekenis. Michael Young definieert merit als;

IQ + inspanning = verdienste.

IQ is nature (genetisch) en nurture (opvoeding en socialisatie) overdraagbaar.

Er is sprake van een omvangrijke op- en neer- waartse sociale mobiliteit wanneer slimme kinderen uit lagere
klassen de kans hebben om op de ladder te klimmen, terwijl domme kinderen uit hogere klassen een stap
omlaag moeten zetten.

Doordat IQ erfelijk is kan er weer opnieuw een sterk gelaagde samenleving ontstaan -> gesloten samenleving.

In een ‘perfecte’ meritocratische samenleving is intelligentie de drijvende kracht.

2 kanttekeningen:

- IQ is niet volledig erfelijk (tussen de 50 en 80 procent)
- Inspanning is een onderdeel van iemands merit.

Wat geldt als ‘verdienste’?

Persoonlijke vaardigheden spelen ook een rol.

Sporters -> fysieke kracht
Kunstenaars -> creativiteit

Socioloog Bourdieu -> cultureel kapitaal.

Een minder cultureel kapitaal -> minder productiviteit. Dit is met opvoeding verworven.

Hierdoor draagt het bij aan overdracht van ongelijkheid tussen generaties.
Of een bepaalde persoonlijke vaardigheid of kenmerk productief is, is geen objectief te beantwoorden vraag,
maar wordt bepaald door de bestaande maatschappelijke structuren en instituties.


We zullen alleen van een meritocratisering spreken als het belang van IQ voor schoolprestaties en
maatschappelijk succes toeneemt.

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur nikkibruinen. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €3,49. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

73314 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€3,49
  • (2)
  Ajouter