Praktijk gericht - Guides d'étude, Notes de cours & Résumés

Hallo student! Net zoals jij heb ik gebruik gemaakt van voorbeelden wat mij altijd goed op weg heeft geholpen. Ik hoop dat ik nu jou mag helpen hiermee. Deze moduleopdracht van het vak Recruitment en Personeelsplanning heb ik in mijn eerste jaar gemaakt (april 2021) van de opleiding HBO Associate Degree HRM en met een 9,5 mogen afronden. Inmiddels heb ik in juni 2023 mijn diploma behaald en heb ik de opleiding met een 8,2 afgerond. Hierbij de beoordeling van de beoordelaar: De opdracht is ui...

Positieve gezondheid is volgens Machteld Huber het dynamische vermogen van mensen om zich veerkrachtig aan te passen en zelf de regie te voeren over hun welbevinden op fysiek, psychisch en sociaal vlak. Preventieve interventies vind je in de zorg, op school, in de wijk en op de werkplek. Tijdens deze module ontwerp je vanuit je eigen beroepsperspectief een preventieve interventie op basis van positieve gezondheid. Daarbij maak je gebruik van bestaande preventieve interventies. Bij deze module...

Deze uitgebreide samenvatting van Inleiding Methodeleer biedt een duidelijk en toegankelijk overzicht van alle kernonderwerpen in de onderzoeksmethoden binnen de psychologie. Het is gericht op studenten die hun kennis over onderzoeksopzet, dataverzameling en analyse willen verdiepen, en vormt een essentiële basis voor het begrijpen en kritisch beoordelen van psychologisch onderzoek. Inhoud en opbouw: Part 1 - Basisprincipes van Psychologisch Onderzoek: Hoofdstuk 1: Psychology Is a Way ...

Optimaliseer je statistiek- en R-Studio kennis met deze cruciale samenvatting, afgestemd op de behoeften van premaster bedrijfskunde studenten aan de Erasmus Universiteit. Dit gedetailleerde document dient als de ultieme gids voor het vak Onderzoekstraining, met een speciale focus op de toepassing van statistische analyse en de praktische inzet van R-Studio, een kerncomponent van het curriculum. Deze samenvatting is zorgvuldig opgesteld om een grondige doorgronding van de meest relevante onde...

Binnen deze opdracht heb ik mij gericht op deskundigheidsbevordering op een somatische afdeling. Ik heb met behulp van deze opdracht door middel van een PowerPoint kennis tekorten op het gebied van het TIME-model in relatie tot complexe chronische wonden verminderd waardoor de algehele kwaliteit van wondzorg omhoog ging. Hieruit blijkt hoe belangrijk deskundigheidsbevordering is binnen de verpleegkunde en ik heb hier veel van geleerd. Ik heb een mooie 7.3 op het verslag gekregen en de Powerpoi...

Blokopdracht 3.2 De Ideale praktijk voor de opleiding doktersassistente Flex. Beoordeeld met voldaan. Let op, gericht op een polikliniek! ( in dit geval dermatologie)

Dit adviesrapport is geschreven voor GGZ Friesland gericht op de afdelingen van de klinische vervolgbehandeling (KVB). Het schrijven van dit adviesrapport maakt onderdeel uit van de afstudeerfase van de onderzoeker aan de opleiding hbo-Verpleegkunde te NHL Stenden Hogeschool Leeuwarden. In een periode van twintig weken is er onderzoek gedaan naar het casemanagement op de KVB. Door middel van kwalitatief onderzoek zijn resultaten verkregen waaruit conclusies zijn getrokken die antwoord geven op ...

Eindopdracht van de module organisatie en diversiteit. Met hierin een vraagstuk uitgewerkt. Het vraagstuk is ten eerste gericht op het vergroten van leeftijdsdiversiteit binnen de organisatie. Vervolgens richt het vraagstuk zich op de inclusiviteit van deze diversiteitsgroep. Hoe kan de organisatie ervoor zorgen dat de verschillende leeftijdsgroepen goed samenwerken, ze zichzelf kunnen zijn, en de kwaliteiten van de verschillende leeftijdsgroepen juist worden benut? Met deze moduleopdracht ...

Het artikel gaat over empowerment binnen de verslavingszorg hierin is ingezoomd op het empoweren van cliënten binnen de Verslavingszorg. Binnen de verslavingszorg word er gewerkt met de methodiek motiverende gespreksvoering. Het artikel is daarom gericht op motiverende gespreksvoering en de bij behorende technieken reflectief luisteren, omgaan met weerstand, agenda bepalen en toestemming vragen en uitlokken van verandertaal. In het artikel wordt er uitleg gegeven over motiverende gespreksvoerin...

Module opdracht van het vak: Gedrag in organisaties bij NCOI. Behaald met een 9,5. Geschreven voor een overheidsorganisatie, dus als jij hier ook voor werkt is dit een goed voorbeeld voor jou. Stap 1: Wat lever je in? De moduleopdracht betreft een plan van aanpak voor het management van een organisatie, waarin je een onderbouwd voorstel doet om het huidige ongewenst gedrag om te buigen naar meer gewenst gedrag. Deze moduleopdracht kun je maken op basis van jouw eigen organisatie of aan de...