100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten
logo-home
Oefentoets NCOI Master in Toegepaste psychologie voor professionals - 90 veel voorkomende tentamenvragen conform leerdoelen fasen 1 en 2 met antwoorden - nieuw 2025 + kernbegrippen en meer €6,16
In winkelwagen

Tentamen (uitwerkingen)

Oefentoets NCOI Master in Toegepaste psychologie voor professionals - 90 veel voorkomende tentamenvragen conform leerdoelen fasen 1 en 2 met antwoorden - nieuw 2025 + kernbegrippen en meer

 0 keer verkocht
  • Vak
  • Instelling
  • Boek

Wat is een fundamentele attributiefout, het bystander-effect en het verschil tussen vooroordelen en stereotypen? Op masterniveau moet je ze uit kunnen leggen. Dit zijn 90 veel voorkomende tentamenvragen met de antwoorden apart. Ook een lijst met kernbegrippen die je moet kennen en handige websitlin...

[Meer zien]

Voorbeeld 3 van de 18  pagina's

  • 31 januari 2025
  • 18
  • 2024/2025
  • Tentamen (uitwerkingen)
  • Vragen en antwoorden
avatar-seller
NCOI oefentoets Master in Toegepaste psychologie voor professionals




NCOI oefentoets Master in Toegepaste psychologie voor professionals

Niveau: gemiddeld en gevorderd


90 veel voorkomende tentamenvragen met antwoorden apart

 35 open vragen
 30 meerkeuzevragen
 20 waar/niet waar
 5 casus vragen

Onderwerpen:

1. Psychologie en gedrag
2. Sociale psychologie
3. Psychologisch onderzoek
4. Adviseren vanuit psychologisch perspectief


+ lijst 30 belangrijke kernbegrippen voor tentamen alfabetisch en kort uitgelegd
+ 5 gratis websitelinks die je kunnen helpen

, NCOI oefentoets Master in Toegepaste psychologie voor professionals




30 open vragen – antwoorden apart.............................................................................................3
1. Cognitieve en Sociale Psychologie............................................................3
2. Gedragsverandering en Motivatie............................................................3
3. Emoties en Persoonlijkheid.......................................................................3
4. Toepassingen in de Praktijk.......................................................................4
30 meerkeuzevragen......................................................................................................................6
1. Sociale cognitie en perceptie....................................................................6
2. Groepsdynamiek en invloed.....................................................................6
3. Attitudes en interpersoonlijke relaties......................................................7
4. Vooroordelen, stereotypen en agressie....................................................8
5. Sociale beïnvloeding en besluitvorming...................................................9
6. Emoties en sociale interacties................................................................10
20 waar/niet waar.........................................................................................................................11
Onderzoeksdesign en Methodologie...........................................................11
Statistiek en Gegevensanalyse...................................................................12
Ethiek en Betrouwbaarheid in Onderzoek...................................................12
5 casus vragen...............................................................................................................................13
Casus 1: Weerstand bij Organisatieverandering.........................................13
Casus 2: Burn-out bij een Teamleider.........................................................13
Casus 3: Onethisch Gedrag binnen een Bedrijf..........................................14
Casus 4: Conflicten in een Multidisciplinair Team.......................................14
Casus 5: Motivatieproblemen bij Werknemers............................................14
Lijst 30 belangrijke kernbegrippen voor tentamen alfabetisch en kort uitgelegd.................16
5 gratis websitelinks die je kunnen helpen................................................................................18

, NCOI oefentoets Master in Toegepaste psychologie voor professionals




30 open vragen – antwoorden apart

1. Cognitieve en Sociale Psychologie
1. Wat is het verschil tussen expliciete en impliciete attitudes, en hoe beïnvloeden ze gedrag?

2. Beschrijf het concept van cognitieve dissonantie en geef een voorbeeld van hoe dit in de praktijk
werkt.

3. Hoe speelt heuristiek een rol bij besluitvorming en welke soorten heuristieken zijn er?

4. Wat is de fundamentele attributiefout en hoe kan deze leiden tot verkeerde interpretaties van
gedrag?

5. Hoe beïnvloedt groepsdenken de besluitvorming in organisaties en welke strategieën kunnen dit
voorkomen?

6. Wat zijn de belangrijkste kenmerken van de sociale vergelijkingstheorie van Festinger?

7. Welke rol speelt confirmation bias in informatieverwerking en hoe kan dit leiden tot verkeerde
conclusies?

8. Wat is de self-fulfilling prophecy en hoe kan dit effect ontstaan in werkomgevingen?

2. Gedragsverandering en Motivatie
9. Welke fasen doorloopt iemand volgens het transtheoretisch model van gedragsverandering?

10. Wat is het verschil tussen intrinsieke en extrinsieke motivatie volgens de zelfdeterminatietheorie?

11. Hoe kan de theorie van gepland gedrag worden toegepast om gedragsverandering te bevorderen?

12. Wat is nudging en hoe kan het worden ingezet om positieve gedragsverandering te stimuleren?

13. Hoe beïnvloedt locus of control de mate waarin mensen zich verantwoordelijk voelen voor hun
gedrag?

14. Wat is learned helplessness en welke invloed heeft dit op motivatie en gedrag?

15. Hoe kan het overjustification effect motivatie negatief beïnvloeden?

16. Beschrijf de rol van sociale normen in gedragsverandering en geef een concreet voorbeeld.

3. Emoties en Persoonlijkheid
17. Wat zijn de zes basisemoties volgens Paul Ekman en hoe manifesteren deze zich in non-verbaal
gedrag?

18. Hoe beïnvloeden emoties besluitvorming volgens de affect-heuristiek?

19. Wat is het verschil tussen state en trait anxiety en hoe beïnvloeden ze gedrag?

20. Beschrijf het concept van emotieregulatie en benoem twee strategieën die hierbij kunnen worden
ingezet.

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Scriptiebibliotheek. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,16. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 65049 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€6,16
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd