100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Volledige samenvatting Sociale- En Organisatiepsychologie €6,89   In winkelwagen

Samenvatting

Volledige samenvatting Sociale- En Organisatiepsychologie

 17 keer bekeken  0 keer verkocht

Het document bevat alle hoofdstukken die je moet weten voor het tentamen Sociale- en Organisatiepsychologie. Van Branscome & Baron zijn dat: H1-6 en H9-11 Van George & Jones zijn dat: H4, H6-13 en H17 Deze samenvatting is uitgebreid genoeg om voldoende te weten voor je tentamen! (ik had een 9...

[Meer zien]

Voorbeeld 4 van de 75  pagina's

  • 18 november 2022
  • 75
  • 2021/2022
  • Samenvatting
Alle documenten voor dit vak (41)
avatar-seller
fennaspiekerman1
Sociale en
organisatiepsychologie
Uitgebreide samenvatting voor het vak Sociale en Organisatiepsychologie in
jaar 1. De samenvatting is gebaseerd op de boeken Social psychology (14e
editie) van Branscombe & Baron en Understanding and managing
organizational behavior (6e editie) van George & Jones.



Inhoudsopgave
W1 Hoofdstuk 1..................................................................................................................................................... 3

W1 Hoofdstuk 2..................................................................................................................................................... 6

W2 Hoofdstuk 3..................................................................................................................................................... 8

W2 Hoofdstuk 6: the nature of work motivation ............................................................................................. 12

W2 Hoofdstuk 7: creating a motivating work setting ...................................................................................... 17

W3 Hoofdstuk 5................................................................................................................................................... 22

W3 Hoofdstuk 4: perception, attribution and the management of diversity ................................................. 26

W3 Hoofdstuk 9: managing stress and work-life balance ............................................................................... 31

W4 Hoofdstuk 6................................................................................................................................................... 34

W4 Hoofdstuk 13 ................................................................................................................................................. 38

W5 Hoofdstuk 9................................................................................................................................................... 43

W5 Hoofdstuk 10 ................................................................................................................................................. 46

W5 Hoofdstuk 11: effective workgroups and teams ........................................................................................ 51

W6 hoofdstuk 8.................................................................................................................................................... 56

W6 hoofdstuk 8: Pay, careers, and changing employment relationships ....................................................... 58

W6 Hoofdstuk 17: organizational and ethical behavior .................................................................................. 63

W7 hoofdstuk 10.................................................................................................................................................. 67

W7 hoofdstuk 12: leaders and leadership ......................................................................................................... 69

,
,W1 Hoofdstuk 1
Sociale psychologie: onderzoekt oorzaken van individueel gedrag en denken in sociale
situeties.

Het is wetenschappelijk van aard omdat het de waarden en methoden overneemt die in andere
wetenschapsgebieden worden gebruikt. De wetenschappelijke methode wordt toegepast,
omdat gezond verstand vaak verwarrend en onbetrouwbaar is.
4 velden in de wetenschap:

- Accuraatheid
- Objectiviteit
- Scepticisme
- Open-mindedheid

De sociale psychologie probeert basisprincipes van het sociale leven vast te stellen die
accuraat zijn over grote culturele verschillen heen en ondanks snelle en grote veranderingen
in het sociale leven.

Verschillende factoren in sociale psychologie
- Acties en kenmerken van anderen (je gedraagt je verschillend bij verschillende
mensen)
- Cognitieve processen (je reactie hangt af van je herinneringen van ervaringen en je
gedachtes erover)
- Omgevingsvariabelen: impact op de fysieke wereld (vragen als: zijn mensen
gevoeliger tijdens volle maan)
- Biologische factoren (In hoeverre is ons gedrag door genen bepaald. Proces van
evolutie gaat over variatie, erfelijkheid en selectie)

, Sociale psychologie kon vroeger worden verdeeld in twee groepen: focus op gedrag en focus
op cognitie, maar deze onderscheiding is tegenwoordig compleet vervaagd. Wat we denken
over anderen beïnvloedt hoe we ons tegenover hen gedragen, en de gevolgen van deze acties
beïnvloeden onze sociale gedachte.

Liefde maakt blind → is vrij positief in een relatie, als het maar niet de werkelijkheid totaal
verliest. Singles zijn vaak even gelukkig als getrouwde mensen. Singles zijn vaker betrokken
in sociale groepen, waar ze hun geluk uithalen, en het hebben van vele groepen zorgt voor
langere levensverwachting.

FMRI en andere hersenscans kunnen sinds 20 jaar gebruikt worden om te kijken wat er in de
hersenen gebeurt tijdens bepaalde activiteiten. Net als bij andere gebieden kijken sociaal
psychologen naar het brein en veranderingen in het immuunsysteem.

- Hersenen reageren heel snel op dingen die inconsistent zijn met de normen en
waarden van een persoon
- Mirrorneuronen spelen wss een rol in empathie → grotere activiteit in frontale
operculum
- Veel kan ook niet via breinactiviteit worden onderzocht

Vaak zijn we onbewust van hoe onze overtuigingen en stereotypes onze beslissingen
beïnvloeden.

Sociale psychologie hanteert momenteel een multicultureel perspectief. Dit perspectief
erkent het belang van culturele factoren in sociaal gedrag en sociaal denken, en merkt op dat
onderzoeksresultaten verkregen in één cultuur hoeft niet noodzakelijkerwijs te generaliseren
naar andere culturen.


Onderzoeksmethoden in sociale psychologie:
- Systematische observatie: het zorgvuldig bestuderen van gedrag.
o Naturalistische observatie: het observeren van mensen in hun natuurlijke
setting (onderzoeker interfereert niet)
o Enquête methode: om attitudes over sociale issues te meten Veel mensen
bereiken
o
- Correlationele methode: vaststellen in hoeverre twee variabelen gerelateerd zijn aan
elkaar. Sterke correlatie houdt geen oorzakelijk verband in!
- Experimentele methode: onafhankelijke variabele systematisch veranderen en dan de
afhankelijke variabelen meten. Hierbij wel een causale verklaring mogelijk. Nadelen:
problemen met externe validiteit of ethische overwegingen

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper fennaspiekerman1. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,89. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 72042 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€6,89
  • (0)
  Kopen