Gedurende bijeenkomst 2.1 wordt er gewerkt aan een aantal centraal staande kernbegrippen.
Hierdoor kunnen wij aantonen inzicht te hebben in de verpleegkundige zorgverlening en de
organisatie hiervan met de bijbehorende taken en verantwoordelijkheden. Door het schrijven van dit
addendum wordt er gewerkt aan de uitgekozen casus met de daaraan gekoppelde kernbegrippen.
Deze kernbegrippen zijn ‘coördinatie van de zorg’, ‘veiligheid’, ‘ethiek en moreel beraad’ en
‘verpleegkundig leiderschap en zeggenschap.’
Aan het einde van dit document bevinden zich de bijlagen; hierin kunt u het feedbackformulier en de
bijbehorende reflectie vinden.
Ik wens u veel leesplezier,
NHLStenden.com 2021 pag. 1
, Inhoud
Inleiding..................................................................................................................................................1
H1 Coördinatie van de zorg...................................................................................................................3
Organisator.........................................................................................................................................3
Verpleegkundig leiderschap en ondernemerschap........................................................................3
Samenwerkingspartner......................................................................................................................5
Professionele relatie, multidisciplinair samenwerken & gezamenlijke besluitvorming..................5
Zorgverlener.......................................................................................................................................6
zelfmanagement versterken...........................................................................................................6
H2 Morele sensitiviteit...........................................................................................................................7
Reflectieve EBP-professional..............................................................................................................7
Professionele reflectie, morele sensitiviteit en deskundigheidsbevordering..................................7
H3 Communicator..................................................................................................................................8
Persoonsgerichte communicatie en inzet ICT.....................................................................................8
Communicatie met de cliënt en familie..........................................................................................8
Hoe deze communicatie plaatsvindt...............................................................................................8
H4 Professioneel gedrag.......................................................................................................................10
De professional en kwaliteitsbevorderaar........................................................................................10
Professioneel gedrag en veiligheid bevorderen............................................................................10
Organisator.......................................................................................................................................10
..........................................................................................................................................................10
Multidisciplinair samenwerken.....................................................................................................10
H5 Verpleegkundig leiderschap............................................................................................................12
Organisator.......................................................................................................................................12
Verpleegkundig leiderschap en verpleegkundig ondernemerschap.............................................12
Eigen visie.....................................................................................................................................12
Literatuurlijst........................................................................................................................................14
Bijlagen.................................................................................................................................................15
Peerfeedback addendum..................................................................................................................15
Reflectie op peerfeedback................................................................................................................19
NHLStenden.com 2021 pag. 2
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper nigeldeboer. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,48. Je zit daarna nergens aan vast.