Organizational Behavior and Management 12th Edition by Robert Konopaske, John Ivancevich and Michael Matteson. ISBN-13 978-3. All Chapters 1-17. Practice, MCQ & Answer Keys. TEST BANK. TA BLE OF CONTENTS PART ONE: The Field of Organizational Behavior Chapter1: Effective Managers Understand Organiza...
organizational behavior and management 12th edition by robert konopaske
john ivancevich and michael matteson isbn 13 978 1260260533
organizational behavior and management 12th edition by robert kon
Gekoppeld boek
Titel boek:
Auteur(s):
Uitgave:
ISBN:
Druk:
Meer samenvattingen voor studieboek
Test Bank for Organizational Behavior and Management 12th Edition by Robert Konopaske, John Ivancevich and Michael Matteson. ISBN-. All Chapters 1-17. Practice, MCQ & Answer Keys A+
Summary of Communication, Organization & Management (COM ) - includes everything for the exam
Colleges COM
Alles voor dit studieboek
(4)
Geschreven voor
Organizational Behavior and Management
Organizational Behavior and Management
2
beoordelingen
Door: seeekins8951 • 4 weken geleden
Not relevant........
Door: roshanag03 • 6 maanden geleden
Verkoper
Volgen
AcademiContent
Ontvangen beoordelingen
Voorbeeld van de inhoud
,CHAPTER 1
1) What principles did Fredrick Taylor advocate?
2) Did Fredrick Taylor support an adversarial relationship between management and labor?
Justify your response.
3) Describe the disciplines that have contributed to the field of organizational behavior.
Which do you feel had the largest impact?
4) Describe the findings of the Hawthorne studies.
Version 1 1
,5) What is the relationship between quality and organizational effectiveness?
6) What's more important: quality, productivity, or efficiency? Justify your answer.
7) What is adaptiveness and its importance to an organization?
8) A major goal of Zappos is to treat its __________ with integrity, honesty, and
commitment.
A) customers
B) employees
C) employees and customers
D) employees, customers, and community
Version 1 2
, 9) To be successful, managers will need to harness the power of __________ and human
capital.
A) techno-administrative technology
B) information technology
C) political
D) economic
10) When it comes to knowledge, organizations must do all of the following except:
A) Transfer it to employees.
B) Identify it.
C) Guard it jealousy.
D) Update it continuously.
11) To develop and sustain an advantage in an increasingly competitive, globalized world,
managers must harness the powers of information technology and _______________ to be
successful.
A) decisiveness
B) language fluency
C) democracy
D) human capital
12) The formal and modern study of management started around ______ B.C..
Version 1 3
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper AcademiContent. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €25,99. Je zit daarna nergens aan vast.
