Samenvatting

Samenvatting Bedrijfsethiek en MVO voor hoger onderwijs, ISBN: 9789463402668 MVO

10 keer verkocht

Instelling
Hanzehogeschool Groningen (Hanze)

Dit is een samenvatting van het boek "Bedrijfsethiek en MVO voor hoger onderwijs", ISBN: 2668 MVO. De samenvatting bevat elk hoofdstuk van het boek en heeft als twee hoofdonderwerpen de thema's "Ethiek, beroepsethiek en bedrijfsethiek" & "Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen".

[Meer zien]

Voorbeeld 3 van de 16 pagina's

Bekijk voorbeeld

Heel boek samengevat? Ja
Geupload op 8 februari 2023
Aantal pagina's 16
Geschreven in 2022/2023
Type Samenvatting

beroepsethiek
marketing
bedrijfsethiek en mvobedrijfscultuur en bedrijfscodes
stappenplan ethiek en debatteren ethiek

€6,72

In winkelwagen

Op verlanglijstje

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Hoofdstuk 1
Ethiek is een bepaalde manier van naar de werkelijkheid kijken.
En kunnen we zien als:
- Een optiek
- Een wetenschap
- Een proces

Een optiek is de manier waarop je naar de werkelijkheid kijkt. Mensen kunnen door middel van
dezelfde optiek verschillende visies vormen over hetzelfde product.
- Marketingoptiek: producten en diensten in de markt zetten, waar geld mee te verdienen is
- Juridische optiek: handelen volgens de wettelijke regels
- Managementoptiek: doelmatige verhoudingen realiseren tussen mensen, middelen en
handelingen om bepaalde doeleinden te realiseren
- Esthetische optiek: Wat is mooi en wat is lelijk?
- Ethische optiek:
 Het goede (Is ons handelen ‘menswaardig’ te noemen?)
 Behoren (normatief)
 Doen (in praktijk brengen)

Waarde: een opvatting over wat uiteindelijk belangrijk en nastrevenswaardig is.
- Instrumentele waarde: een waarde die geen doel in zichzelf is, maar in dienst staat van een
andere, hogere waarde.
- Intrinsieke waarde: een waarde in zichzelf, dus zonder verder extern doel

Norm: een bepaalde gedragsregel.
Drie soorten:
1. Relationele normen: gedragsverwachtingen over de omgang van mensen in de privésfeer,
zoals in het gezin en met vrienden
2. Professionele normen: gedragsregels die gelden in bepaalde beroepsgroepen of in bepaalde
organisaties
3. Publieke normen: het gedrag van burgers tegenover andere burgers en tegenover de
samenleving in zijn geheel

Ethische theorie: een samenhangende opvatting over wat uiteindelijk menswaardig is
- Gevolgenethiek: Uitgaan van de gevolgen van een bepaalde handeling
 Hedonisme: een ethische theorie die ervan uitgaat dat die beslissing of handeling
ethisch juist is die in haar gevolgen het meeste genot oplevert.
 Eudonisme: een ethische theorie die ervan uitgaat dat die handeling of beslissing
ethisch juist is die in haar gevolgen het meeste geluk oplevert.
 Utilisme: een ethische theorie die ervan uitgaat dat die handeling of beslissing
ethisch juist is die in haar gevolgen het meeste nut oplevert.
- Beginselethiek: Uitgaan van een bepaald beginsel dat als uitgangspunt wordt genomen voor
de ethische beoordeling
 Volgens Kant kunnen mensen op twee manieren handelen:
1. Uit neiging: handelen waarbij het doel is het eigen welzijn te vergroten (niet
ethisch)
2. Uit plichtsbesef: het belang van de ander gaat voor het eigen belang (wel
ethisch)

Deugdenethiek: een positieve belichaamde karaktereigenschap van een mens

,Het gaat vooral om de vragen:
- Wat voor soort mens wil ik zijn?
- Wat maakt iemand tot een goed mens?
- Wat is een goed leven?

Ethiek als proces
1. Ethische gevoeligheid: Besef dat rechten of belangen van anderen een rol kunnen spelen bij
een bepaalde situatie.
 Een mens kan zijn ethische gevoeligheid op vier manieren verbeteren:
- Vraag je af wat de gevolgen van je gedrag zijn voor je medemens
- Neem gevoelens van schaamte of schuld serieus
- Neem je eigen verantwoordelijkheid en verschuil je niet achter een ander
- Vraag je af hoe het zou zijn om behandeld te worden zoals jij anderen
behandelt.
2. Ethische analyse
Verschillende stappen:
 Feiten verzamelen
 Waarden inventariseren
 Het ethisch probleem formuleren
 Belanghebbenden formuleren
 Ethisch verantwoordelijken aanwijzen
3. Ethisch oordeel
Drie stappen:
 Het formuleren van mogelijke oplossingen
 Afvragen of het een ethische gedragscode heeft die aanknopingspunten biedt voor
het oplossen van het probleem
 Eigen oordeel geven over het ethische dilemma.
4. Ethische motivatie: je dient gemotiveerd te zijn het ethisch oordeel om te zetten in handelen.
We onderscheiden vier drempel bij het in praktijk brengen van onze morele overtuigingen:
gemakzucht, eigen belang, het idee dat jij niet verantwoordelijk bent en de invloed van de
omgeving.
5. Ethisch handelen

Hoofdstuk 2
Bedrijfsethiek als vak bestudeert de verschillende waarden en normen die een rol spelen bij
bedrijfsmatige activiteiten.
De stakeholders hebben een voor- of nadelig belang bij de activiteiten van een onderneming.
- Economische stakeholders: belanghebbenden die deel uitmaken van het economisch verkeer
van de onderneming (aandeelhouders, financiers van vreemd vermogen)
- Maatschappelijke stakeholders: alle belanghebbenden in de maatschappij die niet direct een
economische relatie hebben met de onderneming.

Bedrijfsethiek speelt zich af:
- Binnen het bedrijf:
 Georganiseerd
 Niet georganiseerd
- Buiten het bedrijf
 Samenleving
 Onderwijs

Compliance: een persoon of organisatie werkt in overeenstemming met de bestaande wet- en
regelgeving in een organisatie

, Er is in Nederland een organisatie die ondernemers, wetenschappers en docenten bedrijfsethiek of
MVO bij elkaar brengt: het Netwerk Bedrijfsethiek Nederland (NBN).

Een onderneming moet zich laten leiden door drie gedragsbepalende instanties:
1. De markt
2. De wet
3. En de ethiek
Belang van bedrijfsethiek:
- Vanuit ethische optiek kunnen we er niet omheen na te denken over de morele keuzes die
we maken in ons werk
Verschillen tussen recht en moreel
Recht Moraal
Geformaliseerd Veelal impliciet
Officiële status Onderlinge overeenstemming
Dwang door het rechtsapparaat Voornamelijk op basis van vrijwilligheid
Juridische sancties Sociale en psychische sancties
De meerwaarde van ethiek ten opzichte van het recht:
 Wetgeving is gestolde moraal
 Vaak overlappen recht en moraal elkaar
 Echter: niet alles is wettelijk geregeld
 Bovendien: wat wettelijk is toegestaan, hoeft ethisch niet juist te zijn
- Vanuit economische invalshoek kan maatschappelijk verantwoord ondernemen
kostenbesparend werken en het corporate image verbeteren.
Intelligente economie: een economie met veel openbare discussie tussen bedrijven en
consumenten over doeleinden van bedrijfsbeleid.

Betekenissen Verantwoordelijkheid:
1. Verantwoording afleggen (achteraf)
2. Plicht en/of taak om voor iets of iemand te zorgen
3. Als deugd

Maatschappelijk verantwoord ondernemen: zakendoen waarbij een bedrijf zich niet alleen
verantwoordt ten opzichte van individuen, groepen en instanties waar het direct mee te maken
heeft, maar ook ten opzichte van allen die op enigerlei wijze geraakt worden in de samenleving: nu of
in de toekomst, hier of ver weg.
Bij MVO gaat het om de samenhang en het evenwicht tussen drie kernprincipes:
1. Profit: de verantwoordelijkheid van het bedrijf voor een rechtvaardige beloning voor de
kapitaalverschaffers en de medewerkers
2. People: de verantwoordelijkheid van een bedrijf voor een verantwoord personeelsbeleid en
een menswaardige werksituatie voor de werknemers.
3. Planet: de verantwoordelijkheid van het bedrijf voor een duurzame samenleving.
Cradle-to-Cradle: producten worden op een zodanige manier ontwikkeld, dat ze aan het eind van hun
levensduur voedsel vormen voor weer nieuwe producten of nieuwe micro-organismen.
Circulaire economie: In deze economie wordt vrijwel alles dat we straks gebruiken, steeds opnieuw
gebruikt.

Drie visies op ethische verwachtingen ten opzichte van een bedrijf:
1. Minimale visie (transactie-ethiek): nadruk op het economisch handelen van de onderneming

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper myrthedogger. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,72. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 68175 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Begin nu gratis

Samenvatting

Samenvatting Bedrijfsethiek en MVO voor hoger onderwijs, ISBN: 9789463402668 MVO

Document informatie

Onderwerpen

Gekoppeld boek

Meer samenvattingen voor studieboek

Geschreven voor

Verkoper

Voorbeeld van de inhoud