Overig

Aantekeningen hoorcolleges sociale en cross-culturele psychologie

Name: Aantekeningen hoorcolleges sociale en cross-culturele psychologie
SKU: doc_684486
Rating: 3.00 (1 reviews)
Author: isabelvdb

1 beoordeling

3 keer verkocht

Instelling
Rijksuniversiteit Groningen (RuG)

Aantekeningen hoorcolleges sociale en cross-culturele psychologie. Dit vak wordt gegeven in het eerste jaar van de studie Psychologie op de Rijksuniversiteit Groningen.

[Meer zien]

Laatste update van het document: 4 jaar geleden

Voorbeeld 3 van de 36 pagina's

Bekijk voorbeeld

Geupload op 11 april 2020
Bestand laatst geupdate op 8 mei 2020
Aantal pagina's 36
Geschreven in 2019/2020
Type Overig
Persoon Onbekend

aantekeningen
aantekeningen sociale en cross culturele psychologie
aantekeningen hoorcolleges sociale psychologie
aantekeningen hoorcolleges cross culturele psychologie
rug
rijksuniversiteit groningen

1 beoordeling

Door: renskepostma • 4 jaar geleden

Volgen

isabelvdb Lid sinds 5 jaar 547 documenten verkocht

€3,49

Ook beschikbaar in voordeelbundel v.a. €7,49

In winkelwagen

Opslaan

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Ook beschikbaar in voordeelbundel (1)

Sociale en cross-culturele psychologie samenvatting en aantekeningen hoorcolleges

€ 8,98 € 7,49

1x verkocht

2 items

1. Samenvatting - Summary an introduction to social psychology
2. Overig - Aantekeningen hoorcolleges sociale en cross-culturele psychologie
Meer zien

Sociale en cross-culturele psychologie aantekeningen
College 1:
Sociale psychologie: voortdurende wisselwerking tussen cognitie en gedrag van jezelf en sociaal
gedrag van anderen door sociale beïnvloeding.

Bystandereffect: hoe meer mensen er zijn, hoe kleiner de kans dat iemand ingrijpt in de situatie.
Mensen zijn bang op te vallen, ze kopiëren het gedrag van de andere mensen. Door iemand specifiek
de opdracht geven verhelp je het bystandereffect.

Sociale relaties voorspellen de gezondheid. Sociale ongelijkheid veroorzaakt ook psychische
problemen doordat mensen zich voortdurend met anderen vergelijken (social comparison).

Psychologische processen zijn altijd functioneel, ze zijn gericht op een bepaald doel te bereiken.
Psychologische processen zijn gevormd door evolutie. Mensen zijn niet bewust van deze
psychologische processen.

Opleidingsniveau wordt gerelateerd aan eigen verantwoordelijkheid.

Massagedrag:

- Sociale identiteit is heel belangrijk in de voorspelling van
het vertonen van massagedrag.
- Macht heeft invloed op de voorspelling van massagedrag:
hoeveel invloed gaat het protest veroorzaken.
- Onrechtvaardigheid: als mensen iets onrechtvaardig
vinden, is de kans op massagedrag groter.

Sociale psychologen bestuderen gedrag van de mens en gaan er
vanuit dat ze universeel zijn.

Cross-culturele psychologie: bestudeert het verschillen tussen
culturen.

Culturele psychologie: de invloed van cultuur op psychologische
processen.

Wat is cultuur: aangeleerde betekenissen die worden
onderhouden door bepaalde generaties heen door een
bepaalde groep. Cultuur is het gevolg van een complex proces.

Veel aspecten van cultuur zijn een aanpassing aan omgeving en
levensomstandigheden (eco-cultural theory). Dit proces gaat
vaak traag en is niet rationeel of instrumenteel: mensen vinden
cultuur echt belangrijk.

Cultuur is vanzelfsprekend, het is moeilijk om dit aan iemand die niet tot jou cultuur hoort uit te
leggen.

Ecologische context: een voorbeeld over klimaat, rijkdom en cultuur. Twee aannames:

1. Afwijkingen van ideale temperatuur (22 graden) zijn bedreigen voor de mens.
2. Als je meer geld (resources) hebt, kun je beter met bedreiging omgaan.

,Meten van cultuur: attitudes, waarden en overtuigingen die het leven van alledag bepalen.

Hofstede:

1. Machtafstand (power distance): mogen er machtsverschillen zijn.
2. Individualisme/collectivisme: gaat het om het individu of om de groep/relaties met
anderen?
3. Masculiniteit/femininiteit: hebben mannen en vrouwen verschillende sociale rollen
(masculiniteit) of hebben ze dezelfde sociale rollen (feminiteit)?
4. Onzekerheidsvermijding: is onzekerheid bedreigend, worden risico’s vermeden?
5. Lange/korte-termijn oriëntatie: verwezenlijking doelen op korte termijn of uitgestelde
bevrediging?

Onderzoek in de sociale psychologie:

- Sociale psychologie is theorie-gedreven
- Theorie bestaat uit: concepten en aannamen over relaties
ertussen
- Theorie is hulpmiddel bij onderzoek
 Construct operationalisatie variabele
 Hypothesen

Kritiek op experimenten in de sociale psychologie:

- Iedere sociale gebeurtenis is cultureel ingebed.
- Sociaal gedrag van proefpersonen is gebaseerd op hun eigen psychologische inzichten. Dit
betekent dat de wetten en principes van de sociale psychologie kunnen veranderen over tijd.
- Waarden, motieven en gedrag van de onderzoeker beïnvloeden het onderzoeksproces.
- Sommige resultaten blijken niet zo gemakkelijk te repliceren.

, College 2: Sociale perceptie en
attributies
Sociale perceptie: hoe nemen we anderen waar/hoe
oordelen we over anderen.

1. Persoon-perceptie: uiterlijke kenmerken
Eerste indruk:
 Vaak onbewust en snel
 Op basis van schema’s en impliciete theorieën
over persoonlijkheid.
 Persoonlijkheidstheorieën: we denken als we 1 ding weten, dat we heel veel weten,
want we hebben theorieën over hoe persoonlijkheden in elkaar zitten. Ideeën over
hoe kenmerken georganiseerd zijn binnen personen als we een ding weten over
iemand, nemen we automatisch veel dingen over die persoon aan.
 Stereotypen: over groepen
 Schema’s
 Op basis van centrale kenmerken (traits):
belangrijk en kunnen de perceptie over een
persoon sterk veranderen. Bepaalde traits zijn
belangrijker dan anderen.
 Warm/koud persoon
 Perifere kenmerken: minder invloed op het
vormen van persoonlijkheden.
 Amygdala: verwerken van emoties

Impliciete persoonlijkheidstheorieën sturen de interactie; activatie stereotypen en schema’s. Dit
verandert ook de reactie van de andere persoon (self-fulfilling prophecy).

Wanneer we iets geloven over iemand, ook al klopt dit niet, kan het toch gaan leiden dat dit ook echt
zo wordt/komt omdat we ons anders opstellen tegenover deze persoon self-fulfilling prophecy.

2. Attributies: verklaringen waarom iemand zich zo gedraagt. Verklaringen voor daden/gedrag
en uitspraken van anderen zoeken.

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.