100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Eerder door jou gezocht
Eerder door jou gezocht
logo
Officieel oefententamen Human Resource Management NCOI 2024 - antwoorden zelf opzoeken - 40 meerkeuze €5,64
In winkelwagen
Snel navigeren naar
Voorbeeld
  2.  
  3. NCOI (NCOI)
  4.  
  5. Oefententamen Heman Resource Management NCOI

Tentamen (uitwerkingen)

Officieel oefententamen Human Resource Management NCOI 2024 - antwoorden zelf opzoeken - 40 meerkeuze
 2 keer bekeken  0 keer verkocht

Dit is een officieel oefententamen voor NCOI HRM uit 2024. 40 meerkeuzevragen, antwoorden even zelf opzoeken. Theorie: Basisboek HRM Frits Kluijtmans Albert Kampermans 4e editie. Op het echt tentamen kregen we veel rijtjes-vragen ven theorieen zoals Herzberg's Motivatie-Hygiëne Theorie en Maslow's...

[Meer zien]

Voorbeeld 2 van de 14  pagina's

Document informatie

  • 24 december 2024
  • 14
  • 2024/2025
  • Tentamen (uitwerkingen)
  • Alleen vragen

Onderwerpen

  • oefententamen hrm ncoi
  • officieel oefententamen ncoi hrm
  • human resource management tentamen ncoi
  • voorbeeld tentamen ncoi hrm
  • voorbeeld oefententamen hrm ncoi

Gekoppeld boek

book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:

Meer samenvattingen voor studieboek

Alles voor dit studieboek (99)

Geschreven voor

Alle documenten voor dit vak (1)

Verkoper

avatar-seller
Scriptiebibliotheek

Ontvangen beoordelingen

Voorbeeld van de inhoud

NCOI Tentamen Human Resource Management 2024
Tijd: 10:00 uur - 11:00 uur




Dit examen bestaat uit 4 pagina’s.

De opbouw van het examen is als volgt:

- 40 meerkeuze vragen (maximaal 40 punten)

Heeft u minimaal 32 vragen correct beantwoord, dan heeft u een voldoende behaald.

De antwoorden dienen ingevuld te worden op bijgevoegd examenpapier.
Schrijf duidelijk leesbaar.

Toegestane hulpmiddelen
- Geen




Wij wensen u veel succes!

, Meerkeuzevragen (40 punten)




Kiest u het meest passende antwoord

De antwoorden dienen ingevuld te worden op bijgevoegd examenpapier.

Voor een correct antwoord: 1 punt.



1. Welke van de volgende methoden wordt vaak gebruikt om de interne consistentie van
beloningsstructuren te beoordelen?
a. Functieclassificatie
b. Benchmarking
c. Competentieanalyse
d. Prestatiemanagement
2. Wat is een belangrijk doel van strategisch HRM?
a. Kostenreductie
b. Bevorderen van culturele diversiteit
c. Aligneren van HR-beleid met organisatiedoelstellingen
d. Minimaliseren van arbeidsconflicten
3. Wat betekent de term "psychologisch contract" in een HR-context?
a. Een juridische arbeidsovereenkomst
b. De ongeschreven verwachtingen tussen werkgever en werknemer
c. Een verplichting om persoonlijke ontwikkeling te ondersteunen
d. Een afspraak over secundaire arbeidsvoorwaarden
4. Welk concept beschrijft de mate waarin medewerkers zich emotioneel en mentaal verbonden
voelen met hun werk?
a. Werktevredenheid
b. Organisatiebinding
c. Employee engagement
d. Intrinsieke motivatie
5. Welke wetenschappelijke theorie wordt vaak gebruikt om beloningsbeleid te ontwerpen?
a. Maslow's behoeftepiramide
b. Equity Theory
c. Herzberg's Motivatie-Hygiëne Theorie
d. Theorie X en Y

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Scriptiebibliotheek. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €5,64. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 53022 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€5,64
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd