Resume
Samenvatting Briscoe H1,2,9,10,11,12 en 15
- Cours
- Établissement
- Book
Bevat Nederlandse samenvatting van Briscoe H1 ,2, 9, 10, 11, 12 en 15 Vorig tentamen behaald met een 9,5
[Montrer plus]
Livre connecté
Titre de l’ouvrage:
Auteur(s):
- Édition:
- ISBN:
- Édition:
Plus de résumés pour
-
International Human Resource Management Chapter 1&2
-
Uitgebreide samenvatting IHRM Briscoe
-
Summary International HRM
15 revues
Par: afrahaha • 4 année de cela
Par: janineooms • 5 année de cela
Par: brampfeiffer • 5 année de cela
Par: annekroes • 5 année de cela
Par: woutsanders • 5 année de cela
Par: rafkeniemans • 5 année de cela
Par: maximilianebrockmann • 5 année de cela
Vendeur
S'abonner
KatinkateBooy
Avis reçus
Aperçu du contenu
Hoofdstuk 1: internationalisatie van HRMLeerdoel:
1.Benoemt ontwikkelingen op het gebied van Globalisering en Internationalisering en legt de
implicaties uit voor Organisaties en HRM.
Van daaruit beschrijft de student de doelstellingen van de HAN op het gebied van
Internationalisering en beschrijft en beargumenteert waarom Global Organisation in het
curriculum van de opleiding HRM past.
De meest belangrijkste oorzaken van de internationalisering van bedrijven
(Drivers):
1. Handelsovereenkomsten (zoals de EU, NAFTA en ASEAN)
Zorgen voor het verminderen van handelsbarrières en stimuleren open markten.
2. Zoeken naar nieuwe markten en het verminderen van kosten
3. Snelle en uitgebreide wereldwijde communicatie (dankzij de technologische revolutie)
4. Snelle ontwikkeling en overdracht van nieuwe technologieën (inclusief verbeterde
transport)
5. Toename van reizen en de immigratiestroom
6. Delen van kennis over de grenzen heen
7. E-commerce
8. Homogenisering van cultuur en de vraag van klanten (wordt steeds meer hetzelfde, moet
wel op lokale cultuurverschillen gelet blijven worden)
9. Wereldwijd Internet en social media, televisie, muziek, films, sport, publicaties, nieuws
(over de hele wereld gedeeld)
10. Hoge opkomst MNE’s en SME’s (niet meer alleen in goed ontwikkelde landen, maar nu over
de hele wereld)
Vanwege de snel ontwikkelende drijfveren, gaat de internationalisatie nu sneller dan hij ooit
gegaan is. Er wordt nu ook naar gerefereerd als globalisatie.
De integratie van markten, staten en technologieën (sneller, goedkoper en slimmer dan ooit)
Internationalisatie en globalisering komen beide neer op het toenemen van de interactie, de
communicatiemogelijkheden en de banden tussen de mensen, bedrijven, plaatsen en culturen.
De opening van markten en de aanwezigheid van concurrentie van buitenlandse organisaties
(en de producten die virtueel overal te verkrijgen zijn) zorgt voor een grote druk op elke
organisatie om goedkoper, sneller, efficiënter, kwalitatiever, innovatiever en met meer
service te gaan produceren in het eigen land als zowel buitenland.
Internationalisatie van HRM komt op veel verschillende gebieden terug. HRM’ers moeten zich in
bijna elke instelling bezighouden met internationale vraagstukken. De meest belangrijke
instellingen zijn:
1. Hoofdkantoren van multinationals
De focus ligt op het vanaf het hoofdkantoor overzien, ontwikkelen en uitoefenen van het hrm
werk en de gehele beweging van alle werknemers bij te kunnen houden te verwerken om hier
vervolgens weer op in te kunnen spelen. Internationale hrm is een belangrijk onderdeel in de
strategische planning van de organisaties.
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur KatinkateBooy. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €4,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
51662 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 15 ans