Samenvatting
Samenvatting Seneca Maatschappijwetenschappen VWO deel 2: hoofdstuk 6 & 7
- Vak
- Niveau
Samenvatting van Seneca Maatschappijwetenschappen VWO deel 2: hoofdstuk 6 & 7
[Meer zien]Voorbeeld 2 van de 7 pagina's
Voorbeeld 2 van de 7 pagina's
In winkelwagen
In winkelwagen
Verkoper
Volgen
ayabahaya
Ontvangen beoordelingen
Voorbeeld van de inhoud
6.2 Analyse: samenwerking en conflictbij samenwerking is er sprake van gezamenlijk doel. mensen maken afspraken om zo’n
doel te bereiken. samenwerken heeft voordelen, samen sta je sterker, maar ook
nadelen: je moet ook wat opgeven, tijd of geld.
als actoren hun eigen doel willen behalen ten koste van anderen is er sprake van een
conflict. verschillen in macht spelen een grote rol tijdens een conflict.
samenwerking : gemeenschappelijk doel & handelen op elkaar afstemmen
conflict : eigen doel & elkaar tegenwerken
als mensen iets doen of ergens voor betalen voor elkaar, is dit algemeen belang. de
goederen die dan voor iedereen beschikbaar zijn heette collectieve goederen. deze
zijn non-exclusief, ieder mag ze gebruiken. samenwerken voor hetzelfde doel heet
collectieve actie.
het tegenovergestelde hiervan zijn private goederen. hier moet je zelf voor betalen, en
kan je wel voor worden uitgesloten.
het nadeel van collectieve actie is het dilemma van de collectieve actie. als je niet
meebetaalt, kan je nog steeds profiteren van de goederen. mensen die dit doen, heten
free-riders.
, 6.3 Theorie: paradigma’s over conflict
hoe kijken de verschillende paradigma’s naar het concept conflict?
➔ functionalisme paradigma
in dit paradigma bestaat de samenleving uit structuren. een conflict ontstaat
dus als deze structuren uit balans zijn. een conflict is dus een uitzondering en
ongewenst.
➔ conflict-paradigma
in dit paradigma bestaat de samenleving ook uit structuren, maar deze
structuren worden in stand gehouden door conflict. conflict is dus
noodzakelijk.
➔ sociaal constructivisme-paradigma
in dit paradigma staat het gedrag van de individu centraal. mensen hebben een
bepaalde rol en verwachtingen in het leven, en als ze zich niet aan die
verwachtingen houden,ontstaat er conflict.
➔ rationale-actor paradigma
in dit paradigma staat het gedrag van de individu ook centraal. hoe gaan deze
actoren om met tegengestelde doelen of belangen? als mensen niet
samenwerken of compromissen maken, ontstaat er conflict.
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper ayabahaya. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 79223 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen